【摘要】汽車銷售禮儀培訓(xùn)培訓(xùn)目的?掌握汽車銷售銷售禮儀的各種要求?加深進(jìn)店客戶對(duì)銷售顧問(wèn)的第一印象?融進(jìn)客戶關(guān)系培訓(xùn)內(nèi)容?從我看起?銷售禮儀的基本要求?實(shí)際訓(xùn)練一禮儀從我看起看不見(jiàn)的是什么樣呢??單擊此處編輯母版文本樣式–第二級(jí)?第三級(jí)–第四級(jí)»
2025-03-10 11:21
【摘要】商務(wù)禮儀商務(wù)禮儀1前言前言n禮儀定義:禮儀定義:禮儀,是由一系列具體的、表現(xiàn)禮貌的禮禮儀,是由一系列具體的、表現(xiàn)禮貌的禮節(jié)所構(gòu)成的,它不像禮節(jié)一樣只是一種做法,節(jié)所構(gòu)成的,它不像禮節(jié)一樣只是一種做法,而是一個(gè)表示禮貌的系統(tǒng)、完整的過(guò)程。而是一個(gè)表示禮貌的系統(tǒng)、完整的過(guò)程。n從個(gè)人修養(yǎng)的角度看,禮儀是一個(gè)人的內(nèi)在修從個(gè)人修養(yǎng)的角度看,禮儀是一個(gè)人的內(nèi)在修
2025-02-23 18:24
【摘要】2023年12月保薦代表人勝任能力考試基礎(chǔ)學(xué)習(xí):指定教材+配套教輔+精講班強(qiáng)化訓(xùn)練:歷年真題及詳解+章節(jié)習(xí)題精練過(guò)關(guān)沖刺:全真試題詳解+在線測(cè)試保薦代表人勝任能力考試網(wǎng)絡(luò)班(2023年考試專用)國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所研究員北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士
2025-03-08 20:45
【摘要】前言戰(zhàn)略性計(jì)劃是指應(yīng)用于整體組織的,為組織未來(lái)較長(zhǎng)時(shí)期(通常為五年以上)設(shè)立總體目標(biāo)和尋求組織在環(huán)境中的地位的計(jì)劃。其任務(wù)主要是為企業(yè)描述未來(lái)前景——看清企業(yè)將來(lái)會(huì)成為什么樣子。戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃是指規(guī)定如何實(shí)現(xiàn)總體目標(biāo)的細(xì)化的計(jì)劃,其需要解決的是組織具體部門(mén)或職能在未來(lái)各個(gè)較短時(shí)期內(nèi)的行動(dòng)方案。戰(zhàn)略行計(jì)劃→戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃要求(轉(zhuǎn)化)要求:戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃
2025-01-04 14:00
【摘要】第七章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施東莞理工學(xué)院工商管理系徐敏彼得?德魯克(PeterF.Drucker):“一個(gè)企業(yè)不是有它的名字、章程和公司條例來(lái)定義,而是由它的任務(wù)來(lái)定義的。企業(yè)只有具備了明確的任務(wù)和目標(biāo),才可能制定明確和現(xiàn)實(shí)的企業(yè)目標(biāo)”?東莞理工學(xué)院·工商管理系
2025-01-04 13:47
【摘要】第六章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施第一節(jié)戰(zhàn)略愿景和使命陳述第二節(jié)戰(zhàn)略環(huán)境分析第三節(jié)戰(zhàn)略性計(jì)劃選擇第四節(jié)計(jì)劃的組織實(shí)施第一節(jié)戰(zhàn)略愿景和使命陳述一、內(nèi)容2愿景和使命陳述?核心價(jià)值觀?核心目標(biāo)核心意識(shí)形態(tài)?10-30年宏偉、大膽
2025-01-04 13:48
【摘要】第七章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施Email:引言:戰(zhàn)略層次遠(yuǎn)景和使命陳述環(huán)境分析戰(zhàn)略選擇戰(zhàn)術(shù)選擇配置資源業(yè)績(jī)度量與評(píng)估反饋戰(zhàn)略性計(jì)劃戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃本章結(jié)構(gòu)?第一節(jié)遠(yuǎn)景和使命陳述?第二節(jié)戰(zhàn)略環(huán)境分析
【摘要】第五章戰(zhàn)略性計(jì)劃與計(jì)劃實(shí)施第一節(jié)戰(zhàn)略愿景和使命陳述第二節(jié)戰(zhàn)略環(huán)境分析第三節(jié)戰(zhàn)略性計(jì)劃選擇第四節(jié)計(jì)劃的組織實(shí)施戰(zhàn)略愿景和使命陳述愿景和使命陳述回答的是——“我們想成為什么和我們的使命是什么?”內(nèi)容包括兩部分:戰(zhàn)略愿景和使命陳述戰(zhàn)略環(huán)境分析戰(zhàn)
【摘要】戰(zhàn)略性人力資源的系統(tǒng)整合與管理中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢有限公司總裁彭劍鋒問(wèn)題的提出1、基于戰(zhàn)略的“郁悶”●人力資源與人力資本的理念在天上飄,但人力資源管理的機(jī)制與體制在地上爬,人力資源理念與戰(zhàn)略難以落地,人力資源的政策缺乏執(zhí)行力。員工執(zhí)行力不足的郁悶●企業(yè)人力資源管理不僅僅是人事部門(mén)的責(zé)任,更是
2025-01-04 03:32
【摘要】人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)第2章戰(zhàn)略性人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)學(xué)習(xí)目標(biāo)本章重點(diǎn)討論戰(zhàn)略性人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的含義、原則、意義,以及其與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系。通過(guò)學(xué)習(xí),要了解如何進(jìn)行人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實(shí)施和戰(zhàn)略評(píng)價(jià),掌握如何在企業(yè)戰(zhàn)略下制定人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略、獲取企業(yè)優(yōu)勢(shì)的人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略重點(diǎn)和人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的戰(zhàn)略化管理。戰(zhàn)略性人員培
2025-01-04 13:45
【摘要】招商人員培訓(xùn)教程主講人希爾樂(lè)營(yíng)銷總監(jiān)張海華目錄?一、為什么要組建強(qiáng)有力的招商隊(duì)伍??二、如何組建強(qiáng)有力的招商隊(duì)伍??三、招商工作整體綜合概述?四、我們招商工作的共同信條?五、招商人員必備的職業(yè)素養(yǎng)
2025-01-15 20:40
【摘要】8D報(bào)告培訓(xùn)教材(經(jīng)典)Possible課堂紀(jì)律1.手機(jī)請(qǐng)關(guān)機(jī)或調(diào)成靜音。2.請(qǐng)保持課堂安靜,請(qǐng)勿交頭接耳或大聲講話。3.如有問(wèn)題請(qǐng)會(huì)后交流。目錄一.什么是8D二.為什么要推行8D三.何時(shí)采用8D四.8D步驟
2025-02-28 17:43
【摘要】TRA-MAN-015管理類培訓(xùn)教材系列之十五「精益生產(chǎn)」培訓(xùn)教材適用對(duì)象:工廠基層干部(含QC/QA/倉(cāng)管/文員等)1TRA-MAN-015管理類培訓(xùn)教材系列之十五講座目的v學(xué)習(xí)一流的生產(chǎn)概念。v了解什么是浪費(fèi)。v改變觀念。應(yīng)用先進(jìn)生產(chǎn)概念來(lái)
2025-01-19 10:07
【摘要】戰(zhàn)略管理-結(jié)構(gòu)重組呂梁三發(fā)會(huì)計(jì)師事務(wù)所4/2/2023§4-2結(jié)構(gòu)重組【結(jié)構(gòu)類型】1.簡(jiǎn)單結(jié)構(gòu)(thesimplestructure)2.職能型結(jié)構(gòu)(thefunktionstructure)3.多分部結(jié)構(gòu)(themultidivisionalstru
2025-01-20 22:02
【摘要】第7章收購(gòu)與重組戰(zhàn)略本章主要內(nèi)容6并購(gòu)重組和戰(zhàn)略整合1并購(gòu)的基本概念和類型2全球并購(gòu)浪潮和歷史特征4并購(gòu)阻礙因素和有效并購(gòu)3并購(gòu)的動(dòng)機(jī)和風(fēng)險(xiǎn)研究5并購(gòu)過(guò)程中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)1、并購(gòu)的基本概念合并Merger兩家公司將相互的業(yè)務(wù)進(jìn)行整合,其資源和實(shí)力