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品控部管理制度-全文預(yù)覽

2025-08-28 05:45 上一頁面

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【正文】 進(jìn)行處理。,并做好檢測數(shù)據(jù)的保密工作。,合格后轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn),操作員按要求對產(chǎn)品進(jìn)行自檢,質(zhì)檢員執(zhí)行巡檢。、到貨物料都要有供應(yīng)商進(jìn)料檢驗(yàn)報(bào)告。:三懂四會,品質(zhì)意識與素質(zhì)的提升,每月每人錯(cuò)檢小于或等于1次。一個(gè)月超過四次辭退。2012品控部管理制度版本/修改:A/0頁碼:2/6生效日期2011年01月01日 定期對管理區(qū)域內(nèi)的質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況做調(diào)查、評價(jià)、調(diào)整,確保質(zhì)量管理工作的有效運(yùn)行。QEO 協(xié)助客戶服務(wù)部和工程技術(shù)服務(wù)部解決客戶反饋的問題,必要時(shí)提供技術(shù)指導(dǎo)。 對品質(zhì)管理制度、操作程序的適用性進(jìn)行驗(yàn)證,適時(shí)組織探討提出改進(jìn)意見或直接組織人員對其進(jìn)行分析改進(jìn)。部門經(jīng)理是QEO管理體系正常運(yùn)作的第一責(zé)任人。2012品控部管理制度版本/修改:A/0頁碼:1/6生效日期2012年03月23日為了加強(qiáng)內(nèi)部工作和人員的管理,確保本部門工作正常開展,做好產(chǎn)品質(zhì)量衛(wèi)士,維護(hù)公司品牌形象,特制定本制度。QEOWJ02 管理原則本部門實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)制,由經(jīng)理、主任、質(zhì)檢員、檢驗(yàn)員共同組成,在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下成員間分工協(xié)作。 落實(shí)公司及部門的管理制度及工作任務(wù),并對所管轄范圍職員的職業(yè)安全、工作紀(jì)律,產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 每月定時(shí)組織公司其他部門管理人員和相關(guān)技術(shù)人員召開二次質(zhì)量會議,通報(bào)半月質(zhì)量狀況,布置下個(gè)月度質(zhì)量工作,共同解決質(zhì)量問題。WJ02:每天提前5分鐘上班(以公司考勤時(shí)間為準(zhǔn)),每個(gè)星期一提前10分鐘上班開部門早會。:干凈、整潔、精神飽滿,有朝氣;:愛護(hù)部門形象,因個(gè)人原因有損部門形象,通報(bào)批評,并警告一次,情況嚴(yán)重者辭退;:上班時(shí)間品控部所有人員,不能用手機(jī)或電話打私人電話或掛。第四章 工作流程 工作流程圖 原材料進(jìn)料檢驗(yàn):、品控員接到倉庫的進(jìn)料檢驗(yàn)通知后,應(yīng)根據(jù)檢驗(yàn)任務(wù)確認(rèn)優(yōu)先檢驗(yàn)的物料,及時(shí)完成當(dāng)
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