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mba管理類045——白德巴定理(文件)

2025-08-22 18:38 上一頁面

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【正文】 為,下屬或員工完全這樣做了,就會使公司的經(jīng)營失去彈性 。 松下電器有一個傳統(tǒng)就是不惟命是從。如果反過來,假定部下有 60%的缺點,而只有 40% 的優(yōu)點,這個人顯然不是個好上司。所以惟有懂得欣賞別人的長處,才能領導更多的人。 管理 系列 聯(lián)系我 :283448269(注明原因 ) 騰訊微博: 新浪微博: 三、經(jīng)典案例分析 松下幸之助認為,高明的人善于欣賞別人的所
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