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11現(xiàn)場管理五大目標(0010)(文件)

2025-03-16 22:22 上一頁面

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【正文】 擺放不當 作業(yè)流程不流暢 增加搬運距離 虛耗工時增多 ? 機器設(shè)備保養(yǎng)不良 不整潔的機器,就如同開或坐一部臟亂的汽車,開車及坐車的人均不舒服,影響工作士氣 機器設(shè)備保養(yǎng)不講究,從而對產(chǎn)品的品質(zhì)也不講究 機器設(shè)備保養(yǎng)不良,影響使用壽命及機器精度,從而直接影響生產(chǎn)效率,并使品質(zhì)無法提高 ? 原料、半成品、成品、整修品、報廢品隨意擺放 容易混料 ——品質(zhì)問題 要化時間去找要用的東西 ——效率問題 管理人員看不出物品到底有多少 ——管理問題 增加人員走動時間 ——秩序與效率問題 易造成堆積 ——浪費場所與資金 ? 工具亂擺放 增加找尋時間 ——效率損失 增加人員走動 ——工作場所秩序 工具易損壞 ? 運料通道不當 工作場所不流暢 增加搬運時間 易生危險 ? 工作人員的座位或坐姿不當 易生疲勞 ——降低生產(chǎn)效率及增加品質(zhì)變異之威脅 影響作業(yè)場所士氣 易產(chǎn)生工作場所秩序問題 八大浪費 綜上種種不良現(xiàn)象,可以看出,不良現(xiàn)象均會造成浪費,這些浪費包括: ? 資金的浪費 ? 場地的浪費 ? 人員的浪費 ? 士氣的浪費 ? 形象的浪費 ? 效率的浪費 ? 品質(zhì)的浪費 ? 成本的浪費 對“浪費的病”開“藥方” 如何成為一個有效率、高品質(zhì)、低成本的企業(yè),第一步就是要重視“整理、整頓、清潔”的工作,并徹底地把它做好。 推行 6S后的結(jié)果 假如你作為一個客戶,走進一家公司,你發(fā)現(xiàn)以下現(xiàn)象 : ? 大門: 保安人員有禮貌地向你問好,并迅速為你辦完登記手續(xù),打開大門為你放行; ? 廠區(qū): 廠區(qū)規(guī)劃合理,行政大樓、生產(chǎn)車間、倉庫、宿舍、餐廳、大道、花園、草地等這些映入你的眼簾,你頓時覺得心曠神怡; ? 行政辦公室: 各個寫字臺間寬敞明朗,辦公人員各司其職,辦公物品擺放整齊,電話鈴聲井然有序,沒有半點喧鬧; ? 生產(chǎn)車間: 生產(chǎn)現(xiàn)場工作區(qū)、通道、物料區(qū)、半成品區(qū)、不良區(qū)、工具柜等合理規(guī)劃,各種物品擺放整齊并有明顯的標識,地面上干干凈凈,沒有零散物品掉在地上,生產(chǎn)看板上的圖表及時反映出生產(chǎn)進度等; ? 生產(chǎn)人員: 員工穿著整齊的廠服,各人情緒看起來非常飽滿,工人動作熟練,在裝配產(chǎn)品、六水線沒有堆積,生產(chǎn)主管不時進行巡視 。 工作區(qū)、物品放置區(qū)、通道位置進行規(guī)劃和明顯標識; 物品放置 有合理規(guī)劃; 物品應(yīng)分門別類整齊擺放并進行標識; 通道暢通, 無物品占住通道; 生產(chǎn)線、工序號、設(shè)備、工模夾治具等進行標識; 儀器設(shè)備、工模夾治具擺放整齊、工作臺面擺放整齊 地面、墻上、天花板、門窗打掃干凈,無灰塵雜亂物; 工作臺面 清掃干凈、無灰塵; 儀器設(shè)備、工模夾治具清理干凈; 一些污染 源,噪音設(shè)備要進行防護 每天上下班花 3分鐘做“ 6S”工作; 隨時自我檢查、定期或不定期 檢查; 對不符合的情況及時糾正; 整理、整頓、清掃保持非常好 員工戴廠牌、穿廠服整潔得體,整齊大方; 員工言談舉止文明, 對人熱情; 員工工作精神飽滿; 員工有團隊意識,積極參加“ 6S” 活動; 員工時間觀念強 每天檢查工作范圍有無不安全因素積極加以控制; 嚴格按操作 規(guī)程進行操作,避免事故的發(fā)生 (實例 2)倉庫規(guī)范表 序號 項目 規(guī)范內(nèi)容 1 2 3 4 5 6 整理 整頓 清掃 清潔 素養(yǎng) 安全 把呆廢料進行處理; 把一個月生產(chǎn)計劃內(nèi)不用的物品放到指 定位置; 把一周生產(chǎn)計劃內(nèi)要用的物品放在易取位置 應(yīng)有倉庫總體規(guī)劃圖,并按規(guī)劃圖進行區(qū)域標識; 物品按規(guī)劃 進行放置,物品放置位置也應(yīng)規(guī)劃; 物品放置要整齊,容易收發(fā); 物品在顯著位置要有明顯的標識,容易認; 倉庫通道要通暢,不 能堵塞; 使用的運輸工具使用后應(yīng)擺放整齊; 消防器材要容易取 地面、墻上、天花板、門窗要打掃干凈、不能有灰塵; 物品不能 裸露擺放,包裝外表要清掃干凈; 運輸工具要定期進行清理,加油; 物品儲存區(qū)要通風,光線要好; 一些水源污染,油污管等要進行 維護 每天上下班花 3分鐘做“ 6S”工作; 隨時自我檢查、互相檢查、定 期或不定期進行檢查; 對不符合的情況及時糾正; 整理、整頓、 清掃保持得非常好 同車間 同車間 ( 實例 3)辦公室規(guī)范表 序號 項目 規(guī)范內(nèi)容 1 2 3 4 5 6 整理 整頓 清掃 清潔 素養(yǎng) 安全 將不再使用的文件資料、工具廢棄處理; 將長期不使用的文 件資料按編號歸類放置指定文件柜; 將常使用的文件資料放置就 近位置; 將正在使用的文件資料分未處理、正處理、已處理三檔; 將辦公用品擺放整齊; 臺面、抽屜最低限度的擺放 辦公桌、辦公用品、文件柜等放置要有規(guī)劃和標識; 辦公用品、 文件放置要整齊有序; 文件處理完后均要放入文件夾,且要擺放整 齊; 文件夾都要有相應(yīng)的標識,每份文件都應(yīng)有相應(yīng)的編號; 辦公桌及抽屜整齊、不雜亂; 用電腦檢索文件 將地面、墻、天花板、門窗、辦公臺等打掃干凈; 辦公用品 擦洗干凈; 文件記錄破損處修補好; 辦公室通風、光線通足; 沒有噪音和其他污染 同車間 同車間 同車間 五、提高員工士氣 管人要管心 ? 心理素質(zhì)(三國人進行比較) 馬斯洛的五大需求 實現(xiàn)自我的價值需求 尊重需求 社會需求 安全需求 生理需求 企業(yè)的留人方法 ? 沒有規(guī)矩不成方圓 —制度留人 ? 工作著是愉快的 —事業(yè)留人 ? 家的感覺真好 —企業(yè)文化留人 ? 得人心者得天下 —感情留人 ? 有錢用在刀刃上 —福利留人 例:金香蕉別針 ? 雄心 (不想當元帥的士兵不是好士兵) ? 信心 (信心就是力量。工作自然得心應(yīng)手。 6S易于吞服,有病治病,無病強身,絕無副作用,請安心使用。 ? 素養(yǎng): 每個人都要遵守公司的規(guī)章制度,養(yǎng)成良好的工作習慣。 ? 整理 ? 整頓 ? 清掃 ? 清潔 ? 素養(yǎng) ? 安全 6S活動的定義 ? 整理: 區(qū)分要用與不用的物品,不用的堅決清離現(xiàn)場,只保留要用的。 ? 流程的管理 供應(yīng)鏈流程模式 供應(yīng)商的 供應(yīng)商 交 付 材 料 制 造 供應(yīng)商 廠商 材 料 制 造 交 付 客戶 材 料 制 造 交 付 消費者 材 料 制 造 交 付 反饋市場需求信息 生產(chǎn)與制造市場所需的產(chǎn)品 下道工序是上道工序的客戶 ? 了解傳統(tǒng)的生產(chǎn)方式 ——推進式的生產(chǎn)方式 ? 了解現(xiàn)代的生產(chǎn)方式 ——拉動式的生產(chǎn)方式( JIT準時生產(chǎn)):就是按需要的時間、按需要的量、做出需要的產(chǎn)品 ? 傳統(tǒng)生產(chǎn)方式與現(xiàn)代生產(chǎn)方式的比較 如圖: 推進式 下達計劃 第一工序 第二工序 第三工序 產(chǎn) 品 出 廠 一車間 二車間 總裝車間 下達計劃 拉動式( JIT) 第一工序 第二工序 第三工序 產(chǎn) 品 出 廠 生產(chǎn)部門 一車間 二車間 總裝車間 看板 供應(yīng)商 看板 看板看板 處理好流程間的接口問題 現(xiàn)場管理六大員與車間工段長關(guān)系: ? 跟單員:確保交貨期的人 (負責銷售與生產(chǎn)現(xiàn)場接口的工作) ? 工藝員:生產(chǎn)現(xiàn)場指導的人 (負責技術(shù)與生產(chǎn)現(xiàn)場接口的工作) ? 物料控制員:了解物料流轉(zhuǎn)的人 (負責供應(yīng)與生產(chǎn)現(xiàn)場接口的工作) ? 檢驗員:發(fā)現(xiàn)問題的人 (負責品質(zhì)與生產(chǎn)現(xiàn)場接口的工作) ? 修理員:了解設(shè)備動態(tài)的人 (負責設(shè)備與生產(chǎn)現(xiàn)場接口的工作) ? 倉管員:材料收、管、發(fā)的人 (負責財務(wù)與生產(chǎn)現(xiàn)場接口的工作) 現(xiàn)場“接力棒”的管理(如圖) 采購部 門物控 技術(shù)部 門工藝 營銷部 門跟單 財務(wù)部 門倉管 設(shè)備部 門機修 生產(chǎn) 車間 質(zhì)量部 門檢驗 確保交貨期決定兩種狀態(tài) ? 可以反映生產(chǎn)內(nèi)部管理的健全 ? 可以反映顧客的滿意度 四、 6S管理與現(xiàn)場改善 6S管理 6S活動不僅能夠改善 作業(yè)環(huán)境,還能提高 作業(yè)效率、品質(zhì)、士 氣、牽一而動百,是 其他管理活動有效開 展的基石之一。 (生產(chǎn)進度表 2) 制造單位: —— 日期: —— 制表: —— 產(chǎn)品 計劃數(shù) 項目 /日期 8/1
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