【正文】 26640 1860 2040 2220 2400 2580 49 廣告專員 /策 劃專員 /企管 專員 30960 2160 2370 2580 2790 3000 50 副主任工程 師 采購(gòu)站長(zhǎng) /資 深采購(gòu)工程師 35760 2480 2730 2980 3230 3480 51 會(huì)計(jì)核算科 科長(zhǎng) 電氣項(xiàng)目經(jīng) 理 部長(zhǎng)助理 /計(jì) 劃科長(zhǎng)計(jì)劃科 長(zhǎng) /管理科長(zhǎng) 41640 2890 3180 3470 3760 4050 職級(jí) 部門及職位 薪酬標(biāo)準(zhǔn) 方案內(nèi)容 1. 職位體系建設(shè)概述 2. 職位體系建設(shè)工具 職位價(jià)值評(píng)估的幾種方法 ? 序列法 ? 分類法 ? 因素比較法 ? 要素計(jì)點(diǎn)法 職位評(píng)價(jià)法之一：序列法 ? 序列法是根據(jù)一些特定的標(biāo)準(zhǔn)例如工作的復(fù)雜程度、對(duì)組織的貢獻(xiàn)大小等對(duì)各個(gè)崗位的相對(duì)價(jià)值進(jìn)行整體的比較，進(jìn)而將崗位按照相對(duì)價(jià)值的高低排列出一個(gè)次序的崗位評(píng)價(jià)方法。 ? 對(duì)崗位等級(jí)的劃分和界定存在一定的難度，有一定的主觀性。 ? 因素比較法的一個(gè)突出優(yōu)點(diǎn)就是可以根據(jù)在各個(gè)報(bào)酬因素上得到的評(píng)價(jià)結(jié)果計(jì)算出一個(gè)具體的報(bào)酬金額，這樣可以更加精確的反映出崗位之間的相對(duì)價(jià)值關(guān)系。 因素一：對(duì)企業(yè)的影響 在職位評(píng)估中占很大比重 在組織的同一層次，職位越多，職位的影響則越小 量度一個(gè)職位對(duì)企業(yè)短期及長(zhǎng)期的影響 中國(guó) ( 十萬(wàn)元 人民幣 ) 級(jí)別 表 A 研發(fā)銷售生產(chǎn) ( 高附價(jià)值 ) 銷售額 表 B 生產(chǎn)加工特殊服務(wù)組 裝 ( 中附價(jià)值 ) 銷售額 表 C 銷售或貿(mào)易 ( 低附價(jià)值 ) 銷售額 表 D 資產(chǎn)公司 總資產(chǎn) 表 E 保險(xiǎn)公司 保險(xiǎn)收入 表 F 公司總?cè)藬?shù) 1 18 45 72 358 45 10 2 18 36 45 90 72 143 358 717 45 90 10 25 3 36 72 90 179 143 287 717 1,433 90 1 79 25 50 4 72 143 179 358 287 573 1,433 2,866 179 358 50 100 5 143 287 358 717 573 1,147 2,866 5,733 358 717 100 200 6 287 573 717 1,433 1,147 2,293 5,733 11,465 717 1,433 200 400 7 573 1,147 1,433 2,866 2,293 4,586 11,465 22,930 1,433 2, 866 400 800 8 1,147 2,006 2,866 5,016 4,586 8,026 22,930 40,128 2,866 5,016 800 1,400 9 2,006 3,511 5,016 8,778 8,026 14,045 40,128 70,224 5,016 8,778 1,400 2,500 10 3,511 6,145 8,778 15,362 14,045 24,578 70,224 122,892 8,778 15,362 2,500 4,000 11 6,145 10,753 15,362 26,883 24,578 43,012 122,892 215,061 15,362 26,883 4,000 7,000 12 10,753 18,818 26,883 47,045 43,012 75,272 215,061 376,358 26,883 47,045 7,000 12,000 13 18,818 28,227 47,045 70,567 75,272 112,907 376,358 564,536 47,045 70,5 67 12,000 18,000 14 28,227 42,340 70,567 105,851 112,907 169,361 564,536 846,805 70,567 105,851 18,000 27,000 15 42,340 63,510 105,851 158,776 169,361 254,041 846,805 1,270,207 105,851 158,776 27,000 40,000 16 63,510 95,266 158,776 238,164 254,041 381,062 1,270,207 1,905,310 158,776 238,164 40,000 60,000 17 95,266 142,898 238,164 357,246 381,062 571,593 1,905,310 2,857,965 238,164 357,246 60,000 100,000 18 142,898 214,347 357,246 515,869 571,593 857,390 2,857,965 4,286,948 357,246 535,860 100,000 150,000 19 214,347 321,521 535,869 803,803 857,390 1,286,084 4,286,948 6,430,422 535,860 803,803 150,000 225,000 20 321,521 803,803 1,286,084 6,430,422 803,803 225,000 企業(yè)規(guī)模表 — 集團(tuán)公司 中國(guó) ( 十萬(wàn)元 人民幣 ) 級(jí)別 表 A 研發(fā)銷售生產(chǎn) ( 高附價(jià)值 ) 銷售額 表 B 生產(chǎn)加工特殊服務(wù)組 裝 ( 中附價(jià)值 ) 銷售額 表 C 銷售或貿(mào)易 ( 低附價(jià)值 ) 銷售額 表 D 資產(chǎn)公司 總資產(chǎn) 表 E 保險(xiǎn)公司 保險(xiǎn)收入 表 F 公司總?cè)藬?shù) 1 18 45 72 358 45 10 2 18 36 45 90 72 143 358 717 45 90 10 25 3 36 72 90 179 143 287 717 1,433 90 1 79 25 50 4 72 143 179 358 287 573 1,433 2,866 179 358 50 100 5 143 287 358 717 573 1,147 2,866 5,733 358 717 100 200 6 287 573 717 1,433 1,147 2,293 5,733 11,465 717 1,433 200 400 7 573 1,147 1,433 2,866 2,293 4,586 11,465 22,930 1,433 2, 866 400 800 8 1,147 2,006 2,866 5,016 4,586 8,026 22,930 40,128 2,866 5,016 800 1,400 9 2,006 3,511 5,016 8,778 8,026 14,045 40,128 70,224 5,016 8,778 1,400 2,500 10 3,511 6,145 8,778 15,362 14,045 24,578 70,224 122,892 8,778 15,362 2,500 4,000 11 6,145 10,753 15,362 26,883 24,578 43,012 122,892 215,061 15,362 26,883 4,000 7,000 12 10,753 18,818 26,883 47,045 43,012 75,272 215,061 376,358 26,883 47,045 7,000 12,000 13 18,818