【正文】 學校大學生志愿者協(xié)會副會長、校團委組織部副部長 應對能力 中心還將邀請和聘任安徽工業(yè)大學相關教授和有關醫(yī)科高校教授擔任管理和醫(yī)學顧問。服務是中心的生命，質量中心的靈魂，中心的目標是讓每一個顧客期盼而來，滿意而去。 “人之初”母嬰護理中心正是抓住在這一傳統(tǒng)不足作為切入口，通過科學的護理和育兒方法來贏取廣大顧客，為產(chǎn)婦和嬰兒提供專業(yè)、特色，優(yōu)質的服務。同時，中心還將建立學習型和激勵型組織，培養(yǎng)員工的企業(yè)價值觀和歸屬感。權益 100%、債務 0%。 二、服務項目： （一）、項目背景： 我國經(jīng)濟水平的提高和人民生活水平結構的調(diào)整： 20xx 年 ,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入 9422 元 ,比 20xx 年實際增長 7． 7%，人均GDP 超過 1000 美元 . 20xx 年長江三角洲地區(qū)實現(xiàn)生產(chǎn)總值 28775 億元，人均GDP(按戶 籍人口計算 )達到 35147 元，按現(xiàn)行匯率折算為 4247 美元，突破 4000美元大關，步入中等收入國家水平 . 城市居民人均可支配收入方面，長三角地區(qū)16 個城市收入均值達到 13481 元，同比增長 %。 我國的嬰兒出生數(shù)量居世界第二，隨著人民生活水平的提高以及人們對科學坐月子越來越重視，產(chǎn)婦對自身的產(chǎn)后健康和形體恢復的重視，以及對嬰兒健康等問題的重視，傳統(tǒng)的月嫂服務已不能滿足市場的高要求，這已是人民健康問題上迫切需要解決的問題之一。通過市場價格計算產(chǎn)婦月子期間母嬰的日常生活需求用品消費將在 1500 元左右。服務項目如下： 嬰兒： （ 1）嬰兒、胎兒體檢； （ 2）新生兒觀察、護理； （ 3）嬰兒操、嬰兒洗??； （ 4）嬰兒撫觸； （ 5）嬰兒營養(yǎng)調(diào)配； （ 6）嬰兒營養(yǎng)品和藥品； （ 7）嬰兒服裝和尿布經(jīng)營； （ 8）嬰兒早期智力開發(fā)； （ 9）嬰兒養(yǎng)育指導。俱樂部成員將享受胎前心理咨詢、寶寶的胎前教育、后續(xù)教育和育兒輔導、產(chǎn)后心理疏導、預防產(chǎn)后抑郁以及獲得我們制定相關資料等。臺灣 、香港地區(qū)的產(chǎn)婦分娩后也會到專業(yè)的月子中心進行護養(yǎng)、恢復。 結論：專業(yè)的月子護理中心作為一個新型產(chǎn)業(yè)，在人們對健康等方面更重視的今天，誰先入主該產(chǎn)業(yè)誰就是勝者，只有最先抓住商機，才能夠獲得最大的成功。同時采用靈活的服務對策，根據(jù)顧客的要求來針對服務。同時由于城市化的加快，各大城市的嬰兒出生率呈上升趨勢， 按照《江蘇省計劃生育條例》第二十二條第六款 一方為兩代獨生子女或者夫妻均為獨生子女，只有一個孩子的 ；第二十三條第一款女方為農(nóng)村居民的夫妻 一方為獨生子女，只有 個孩子的可以申請再生育一個孩子 。綜上所述，坐月子這一產(chǎn)業(yè)在未來相當長的一段時間里市場容量不會下降，而是保持在一個相對比較穩(wěn)定的水平。全市嬰兒出生人數(shù)仍持續(xù)上升， 20xx 年達到 9 萬，出生高峰將是 2020 年，約為 10萬，這相當于 1989 年時南京的人口出生數(shù)。人口基數(shù)相對較大、人口密度高，人均收入和人均消費都居全國前列。 婦幼保健醫(yī)院：婦幼保健醫(yī)院是采用集中服務，對產(chǎn)婦產(chǎn)前和產(chǎn)后一個星期左右進行醫(yī)療護理服務，服務較為專業(yè)化，但不直接從事長期的月子護理服務。服務專業(yè)、護理科學、收費合理。隨著城市化進度的加快，我國的城市嬰兒出生率將增加。 與相關行業(yè)對比優(yōu)劣勢 分析： 優(yōu)勢 劣勢 ； 、新穎； ； ； 、療養(yǎng)環(huán)境較好； ； 。 （ 2）法律支持：中 心將和律師事務所建立聯(lián)系，并聘請律師擔當法律顧問， 提供相關法律指導。 戰(zhàn)略目標： 十年內(nèi)形成該產(chǎn)業(yè)主導地位。先側重于特大城市，再選擇大城市；先側重東部及沿海發(fā)達地區(qū)，再選擇中西部欠發(fā)達地區(qū)。 推廣策略： （ 1）價格： 基于競爭、成本和顧客本身承受水平考慮，本中心將采用折中的定價，即價格在家政服務中心之上，在婦幼保健醫(yī)院之下；同時根據(jù)各地的消費水平進行分地定價，本中心將更加注重服務質量。 ②隨著公司規(guī)模的擴大，中心將加大對公益廣告（健康廣告）的宣傳投入。中心將通過網(wǎng) 站采用會員注冊制度，發(fā)掘潛在顧客。 ③邀請有關專家定期到中心指導、服務。 組織框架： 根據(jù)中心的特殊性，本中心將部門設置如下： 董事會 主 任 財務部 市場部 人事部 服務部 法律事務部 、 同時根據(jù)《中華人民共和國公司法》及其他法律、法規(guī)的規(guī)定，中心將建立黨組織和工會等相關組織。 （ 4）人事部： 負責協(xié)調(diào)“中心”內(nèi)部的人力資源和公司人才的招聘，并負責相關文件的整理歸結，以及人事檔案的處理。 （ 7）法律事務部： ①依法制定公司章程； ②為公司的經(jīng)營管理和顧客權益的保護提供法律咨詢、建議和指導； ③及時提供相關最新法律、法規(guī)、政策等信息； ④與政府及相關企業(yè)事業(yè)單位的部門保持聯(lián)系和溝通，確保公司合法運營。 （ 2）建立科學的人才招聘和人力資源評價體系。使每個員工的個人目標與中心目標相一致，培養(yǎng)員工的歸屬感。 Ａ .專業(yè)化，即本中心所聘任的護理人員都來自相關行業(yè)。 （ 4）為保證中心客源，中心將聘請部分婦產(chǎn)科醫(yī)生作為兼職醫(yī)生。 （ 3）中心竭 力突出特色，全心全意為顧客服務，讓顧客“安心”。醫(yī)療護理設施必須達到國家的相關要求。 （ 2）中心派接送車將產(chǎn)婦和嬰兒接到中心、體檢辦理入院手續(xù)、建立檔案、選定房間和床位并選定主護理護士，建立崗位制度，落實相關責任人。 八、財務分析： （一）、資金來源，使用及投資： 注冊資本： 750 萬。 資金使用情況： 1200 萬購建固定資產(chǎn)（固定資產(chǎn)通過分期付款取得，首付400 萬， 320萬用于購買設備。 中心應對的策略是 ：加大廣告宣傳、聘請婦產(chǎn)科的醫(yī)生在中心兼職，以此來保證客源。 資本退出 由于本行業(yè)是一個前途較為光明的新型行業(yè)，所以在短期內(nèi)不打算退出。 并附申請設置單位或者設置人的資信證明。 醫(yī)療機構的通用名稱為：醫(yī)院、中心衛(wèi)生院、衛(wèi)生院、療養(yǎng)院、婦幼保健院、門診部、診所、衛(wèi)生所、衛(wèi)生站、衛(wèi)生室、醫(yī)務室、衛(wèi)生保健所、急救中心、急救站、臨床檢驗中心、防治院、防治所、防治站、護理院、護理站、中心以及衛(wèi)生部規(guī)定或者認可的其他名稱。 第七條 醫(yī)療機構應當設置醫(yī)療服務質量監(jiān)控部門或者配備專（兼）職人員，具體負責監(jiān) 督本醫(yī)療機構的醫(yī)務人員的醫(yī)療服務工作，檢查醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)情況，接受患者對醫(yī)療服務的投訴，向其提供咨詢服務。 《醫(yī) 療廣告管理辦法》 第三條 醫(yī)療廣告內(nèi)容必須真實、健康、科學、準確，不得以任何形式欺騙或誤導公眾。 第十七條 公司必須保護職工的合法權益，依法與職工簽訂勞動合同，參加社會保險，加強勞動保護，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。公司工會代表職工就職工的勞動報酬、工作時間、福利、保險和勞動安全衛(wèi)生等事項依法與公司簽訂集體合同。 第二十六條 有限責任公司的注冊資本為在公司登記機關登記的全體股東認繳的出資額。 第二十七條 股東可以用貨幣出資，也可以用實物、知識產(chǎn)權、土地使用權等可以用貨幣估價并可以依法轉讓的非貨幣財產(chǎn)作價出資；但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財產(chǎn)除外。 第一百六十四條 公司應當依照法律、行政法規(guī)和國務院財政部門的規(guī)定建立本公司的財務、會計制度。法律、行政法規(guī)對評估作價有規(guī)定的，從其規(guī)定。 有限責任公司注冊資本的最低限額為人民幣三萬元。公司應當為黨組織的活動提供必要條件。 第十八條 公司職工依照《中華人民共和國工會法》組織工會，開展工會活動，維護職工合法權益。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務承擔責任。 《中華人民共和國母嬰保健法實施辦法》 第三十七條 醫(yī)療、保健機構應當根據(jù)其從事的業(yè)務，配備相應的人員和醫(yī)療設備，對從事母嬰保健工作的人員加強崗位業(yè)務培訓和職業(yè)道德教育，并定期對其進行檢查、考核。 《醫(yī) 療 事 故 處 理 條 例》 第五條 醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員在醫(yī)療活動中，必須嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務職業(yè)道德。 第十六條 條例第十條規(guī)定提