事業(yè)單位競爭上崗實(shí)施方案-wenkub
2024-10-21 07 本頁面
【正文】 五、基本程序，公布職位。二、競爭上崗的職位和人數(shù)辦公室副主任1名，8級管理（領(lǐng)導(dǎo)）崗位。以上人員為一年一聘。局事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人不列入競聘上崗范圍。具體為：（一）運(yùn)管所崗位共計(jì)25個(gè)，其中副所長2名，科室隊(duì)負(fù)責(zé)人4人、副職2人，工作人員17人。（一）運(yùn)管所機(jī)構(gòu)設(shè)置：辦公室（計(jì)劃財(cái)務(wù)科）、客貨運(yùn)輸管理科（維修駕培辦公室）、出租車管理辦公室（駐站辦）、運(yùn)政稽查隊(duì)（4個(gè)交管站）。第一篇：事業(yè)單位競爭上崗實(shí)施方案******事業(yè)單位競聘上崗實(shí)施方案（試行）為全力提升我局事業(yè)單位工作人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，進(jìn)一步規(guī)范人事管理制度，促進(jìn)我局事業(yè)單位崗位設(shè)置更加科學(xué)、人員組合更加合理，依據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我局事業(yè)單位工作實(shí)際，制定本方案。（二）公路所機(jī)構(gòu)設(shè)置：辦公室（計(jì)劃財(cái)務(wù)科）、工養(yǎng)科、路政科、路政執(zhí)法大隊(duì)。（二）公路所崗位共計(jì)17人，其中副所長2人，科室隊(duì)負(fù)責(zé)人4人、工作人員11人。五、競聘程序局事業(yè)單位副所長崗位，由個(gè)人申報(bào)、述職考核、民主測評、組織考核，報(bào)局黨委會議研究決定，由局長聘任。六、本《方案》由局事業(yè)單位競聘上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。三、競聘范圍此次辦公室副主任崗位競爭上崗在核定的崗位和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)限額內(nèi)進(jìn)行。召開動員會議，公布競爭的職位、任職條件以及競爭上崗的程序、方案等，組織學(xué)習(xí)有關(guān)條例及文件。召開全院職工大會，由競爭對象進(jìn)行演講，并在參會職工中當(dāng)場進(jìn)行民主測評。考察內(nèi)容包括考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與競爭職位的適應(yīng)程度等。黨總支根據(jù)競爭對象民主測評和考察情況，結(jié)合本人意愿，在充分考慮本人素質(zhì)、專長與職位適應(yīng)程度的基礎(chǔ)上，集體討論決定擬任人選。7．決定聘任及宣布任職。組長：彭忠明，成員：馬建國、劉亮、譚敏、莫潤林，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨辦，由莫潤林同志擔(dān)任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常事務(wù)工作。第三篇：事業(yè)單位競爭上崗方案事業(yè)單位競爭上崗方案事業(yè)單位競爭上崗方案根據(jù)市委組織部、市人力資源社會保障局《關(guān)于印發(fā)東營市事業(yè)單位崗位競聘上崗指導(dǎo)意見的通知》和省、市崗位設(shè)置管理的有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府研究，制定如下辦法：一、指導(dǎo)思想按照事業(yè)單位社會職能和社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展的要求，建立與完善以聘用制度和崗位管理制度為主、符合事業(yè)單位特點(diǎn)、適應(yīng)不同類型人才成長規(guī)律的人事管理制度，實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位人事管理由身份管理向崗位管理，由固定用人向合同用人的轉(zhuǎn)變，形成人員能進(jìn)能出，職務(wù)能上能下，優(yōu)秀人才能脫穎而出的用人機(jī)制。先入軌、后規(guī)范的原則。三、聘用范圍和條件聘用范圍納入崗位設(shè)置管理范圍的事業(yè)單位。聘用基本條件事業(yè)單位崗位聘任基本條件：崗位設(shè)置方案已按干部管理權(quán)限經(jīng)黨委組織部門或政府人力資源和社會保障部門核準(zhǔn)；事業(yè)單位人員的崗位明確；制定科學(xué)的崗位競聘實(shí)施方案。其中高、中、初各級內(nèi)部不同等級崗位的條件，由單位主管部門和事業(yè)單位按照有關(guān)規(guī)定和本行業(yè)、本單位崗位需要、職責(zé)任務(wù)和專業(yè)技術(shù)水平要求等因素綜合確定。研究確定競聘方式。公布競聘崗位。對報(bào)名人員進(jìn)行任職資格審查，對符合崗位任職條件的競聘人員進(jìn)行公示。根據(jù)競聘成績、推薦意見等，研究確定崗位擬聘人員。管理崗位擬聘結(jié)果，按照干部管理權(quán)限審核備案。任職條件基本條件思想政治素質(zhì)好。工作積極勤奮，實(shí)績明顯。三、方法程序制定并公布實(shí)施方案實(shí)施方案經(jīng)黨委討論確定后，通過一定的形式將主要內(nèi)容予以公布。由局組織人事處對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并公布結(jié)果。成員由局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、組織人事處和駐局監(jiān)察室及相關(guān)部門單位負(fù)責(zé)人等79人組成。民主測評表分機(jī)關(guān)人員和事業(yè)單位人員分別填寫的A、B表兩種，根據(jù)報(bào)名人員身份設(shè)置權(quán)重比例。民主推薦民主推薦采用填寫推薦票的方式、與民主測評同步進(jìn)行，民主推薦范圍與民主測評范圍相同。決定擬任人選由局黨委根據(jù)競爭者面試、民主測評、民主推薦的結(jié)果和考察情況，集體討論決定擬任人選。五、時(shí)間安排寧波市國土資源局局屬事業(yè)單位干部競爭上崗工作從本實(shí)施方案公布之日開始，4月底前完成。對競爭上崗中的違紀(jì)行為，將視情節(jié)輕重予以組織或者紀(jì)律處分，并酌情確定本次競爭上崗的結(jié)果是否有效。2003年我通過公開招考被錄取到本院工作，并一直擔(dān)任書記員職務(wù)。多年的書記員工作，增強(qiáng)了我做好審判輔助中心工作必備的政治意識、大局意識和扎實(shí)的工作作風(fēng)，我愿意為審判輔助工作更加勤奮努力。參加工作以來，我堅(jiān)持在學(xué)中干、干中學(xué)，堅(jiān)持不斷地參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。在長達(dá)35天的庭審活動中，我完整而真實(shí)地記錄了案件的庭審過程，為這一轟動全國的涉黑大案的順利審結(jié)貢獻(xiàn)了自己的力量，我也因此
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1