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大學(xué)生就業(yè)難看法-wenkub

2024-10-04 00 本頁(yè)面
 

【正文】 點(diǎn)大學(xué)生就業(yè)難的原因:一是大學(xué)生拋不下“精英情結(jié)”。第一篇:大學(xué)生就業(yè)難看法對(duì)大學(xué)生就業(yè)難的看法近些年來(lái),大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題已成熱點(diǎn),對(duì)于剛進(jìn)入大學(xué)的我對(duì)此也開(kāi)始關(guān)注。大學(xué)生就業(yè)難,在很大程度上是因?yàn)樗麄兤谕灯?,自身定位不?zhǔn),理想與現(xiàn)實(shí)脫節(jié)。二是學(xué)生就業(yè)渠道不暢通。目前的人事管理制度仍然有較強(qiáng)的計(jì)劃體制色彩,使不少缺位以待的用人單位受到限制。當(dāng)前大學(xué)生的就業(yè)已經(jīng)市場(chǎng)化,但大學(xué)的專業(yè)設(shè)置調(diào)整滯后,致使畢業(yè)生專業(yè)結(jié)構(gòu)與市場(chǎng)供求出現(xiàn)了錯(cuò)位。而政府需要營(yíng)造良好環(huán)境,鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。第二篇:大學(xué)生就業(yè)難的看法大學(xué)生就業(yè)難現(xiàn)在幾乎是一件天大的事,人人關(guān)注、人人想辦法。隨著高校擴(kuò)招,高等教育逐步由精英教育變成了大眾教育,新增就業(yè)人口中的大學(xué)生比例迅速增加,相應(yīng)地,就不了業(yè)的人口中大學(xué)生比重必然會(huì)逐步增加,所以說(shuō)這本來(lái)就是一種正?,F(xiàn)象。大學(xué)生就業(yè)難是個(gè)問(wèn)題,應(yīng)該想辦法解決,但不能急功近利。大眾教育中培養(yǎng)出來(lái)的大學(xué)生只是普通勞動(dòng)者,但學(xué)生和家長(zhǎng)還期望做精英,這就是最大的不切實(shí)際,表現(xiàn)在就業(yè)薪酬的期望值上往往像天方夜譚,西寧市一般事業(yè)單位工作5年左右的本科畢業(yè)生工資大概在兩千三、四百元,可一些大學(xué)生在畢業(yè)前定的目標(biāo)是低于兩千五不干。實(shí)際上認(rèn)真調(diào)查一下,大學(xué)生畢業(yè)5年之后絕大多數(shù)還是能就業(yè)的,少數(shù)就不了業(yè)本來(lái)就是正常的,希望所有的大學(xué)生都能就業(yè),就如同希望把所有的企業(yè)都搞好一樣可笑。不可能畢其功于一役。隨著教育水平的不斷能加,國(guó)家逐漸加大高等教育招生力度。客觀上,一、從政策上來(lái)看:首先部分省市對(duì)于大學(xué)生落戶有著很?chē)?yán)格的要求與限制,很多大學(xué)生由于戶口問(wèn)題得不到解決而進(jìn)退兩難。我國(guó)高等教育普遍存在著“重進(jìn)輕出”的現(xiàn)象。但很多用人單位單純的看重學(xué)歷,盲目的要求高學(xué)歷、名牌大學(xué)生,要求有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。近些年來(lái)畢業(yè)生的就業(yè)期望值始終居高不下,好多學(xué)生非大城市、大公司不去,希望能取得單位名聲好、工作條件好、待遇好、有大的發(fā)展機(jī)會(huì)等。現(xiàn)在用人單位對(duì)高校畢業(yè)生額敬業(yè)精神、職業(yè)道德、思想道德和能力素質(zhì)都提出了越來(lái)越高的要求,不僅要求畢業(yè)生勤奮敬業(yè)誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞,還要求畢業(yè)生有良好的心理素質(zhì)與團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。三、大學(xué)生就業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的心理問(wèn)題也是造成畢業(yè)生就業(yè)難的另一問(wèn)題。首先,政府要改善高校畢業(yè)生的就業(yè)機(jī)制,要加大人事制度、戶籍制度,建立完善的畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)的社會(huì)保障制度;其次,高校要調(diào)整好專業(yè)和課程設(shè)置。相信隨著國(guó)家對(duì)大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題的關(guān)注和大學(xué)生自身危機(jī)意識(shí)的加強(qiáng),大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題將得到很好的改善第四篇:大學(xué)生就業(yè)難Recently, it gradually formed a phenomenon that the college student is hard to find a low rate of the employment make the graduated have an ideal job, the stu
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