【正文】 點(diǎn)，深入居民小區(qū)、轄區(qū)單位調(diào)研走訪 36 次，約談基層黨支部書(shū)記20 人次，走訪慰問(wèn)困難黨員和群眾 35 人次。社區(qū)換屆選舉結(jié)束后，進(jìn)一步整合調(diào)整社區(qū)網(wǎng)格黨支部，選優(yōu)配強(qiáng)網(wǎng)格黨支部書(shū)記，層層落實(shí)社區(qū)、網(wǎng)格黨支部書(shū)記主體責(zé)任，同時(shí)加大網(wǎng)格黨支部的經(jīng)費(fèi)投入，保證每個(gè)支部 1000 元的黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)小學(xué)利用寒暑假和節(jié)假日為網(wǎng)格黨支部提供活動(dòng)陣地。每年開(kāi)展一次社區(qū)居民體檢和為老人、兒童理發(fā)的公益性活動(dòng)。在人口密集的公共場(chǎng)所建設(shè)宣傳科學(xué)理 論、塑造美好心靈、弘揚(yáng)社會(huì) 正氣的陣地，提高社區(qū)群眾的政治思想覺(jué)悟。健全完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，認(rèn)真抓好黨委的民主生活會(huì)和基層黨支部的組織生活會(huì)，嚴(yán)格落實(shí) “ 三會(huì)一課 ” 、民主評(píng)議黨員等制度。即使制定了制度，也沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行。對(duì) 社區(qū)黨建研究不深，辦法不多。二是 存在畏難情緒和應(yīng)付心理。 產(chǎn)生以上問(wèn)題的主要原因有。由于忽視了對(duì)黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)，導(dǎo)致黨務(wù)干部的能力素質(zhì)停滯不前，后備力量嚴(yán)重不足，直接影響了社區(qū)服務(wù)功能的有效發(fā) 揮。 “ 第一責(zé)任人 ” 意識(shí)不強(qiáng)，社區(qū)成立后，在改善辦公條件、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、社區(qū)管理等方面投入較大，對(duì)基層黨建工作投入精力和財(cái)力相對(duì)較少，對(duì)黨建工作雖然能夠做到安排 什么就抓什么，部署什么就干什么，但是還存在推著干、干著看、被動(dòng)應(yīng)付的問(wèn)題 ，缺少抓黨建工作的 “ 主業(yè) ” 意識(shí)和將黨建工作作為 “ 第一要?jiǎng)?wù) ” 的責(zé)任感和緊迫感。著力打造 “ 社區(qū)共建 ” 、 “ 黨員志愿者服務(wù) ” 、 “ 便民服務(wù)一條龍 ” 等工作亮點(diǎn)，全力打造“ 一站式 ” 服務(wù)大廳，增設(shè)代繳水、電、電話費(fèi)等服務(wù)窗口，切實(shí)提高服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和水平?，F(xiàn)述職如下： 一、履職工作特色和亮點(diǎn) 一是認(rèn)真履行黨委書(shū)記工作職責(zé)。把黨建工作放在首位，細(xì)化、量化黨建目標(biāo)任務(wù)， 11 次主持召開(kāi)社區(qū)黨委會(huì)和專題黨建會(huì)議，牽頭研究制定社區(qū)黨建工作計(jì)劃，落實(shí)黨建工作責(zé)任，解決黨建實(shí)際困難 3 件。 三是為黨建工作開(kāi)展提供基礎(chǔ)保障。 二是黨組織活動(dòng)不能堅(jiān)持經(jīng)常。今年社區(qū)原有的 2 名黨務(wù)協(xié)理員相繼退休后，社區(qū)在開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)和社區(qū)換屆選舉工作時(shí)，特別是組織服務(wù)群眾過(guò)程中，明顯感覺(jué)不能適應(yīng)和滿足工作需要。一是思想認(rèn)識(shí)有偏差。認(rèn)為黨建工作 “ 務(wù)虛多、務(wù)實(shí)少 ” ，加上總覺(jué)得社區(qū)是信訪維穩(wěn) “ 重災(zāi)區(qū) ” ，各項(xiàng)工作任務(wù)繁重復(fù)雜，工作力量薄弱，對(duì)于抓黨建工作顯得力不從心，因此對(duì)黨建工作產(chǎn)生了畏難情緒和應(yīng)付心理。黨建工作缺乏系統(tǒng)性、實(shí)效性、科學(xué)性，沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，在落實(shí)過(guò)程中存在 “ 淡化 ” 、 “ 虛化 ” 、 “ 弱化 ” 、“ 簡(jiǎn)化 ” 甚至 “ 曲化 ” 等問(wèn)題，阻礙了社區(qū)黨建工作的進(jìn)展。工作制度和服務(wù)機(jī)制不健全，想著干，推著干，沒(méi)有形成一套務(wù)實(shí)管用、行之有效 第 4 頁(yè) 共 25 頁(yè) 的黨建工作機(jī)制。 二是扎實(shí)落實(shí)社區(qū)黨建工作任務(wù)。加強(qiáng)精神文明建設(shè)，計(jì)劃組織 “ 踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀 ” 、 “ 廉政文化進(jìn)社區(qū) ” 等社區(qū)文化活動(dòng) 6 場(chǎng)次，豐富群眾的精神文化生活，弘揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)，全面推進(jìn)社區(qū)黨建。充分發(fā)揮社區(qū)黨員志愿者作用，深入居民群 第 5 頁(yè) 共 25 頁(yè) 眾開(kāi)展科普宣傳和法律、醫(yī)療、政策咨詢等服務(wù)。 抓基層黨建工作述職發(fā)言材料 安康社區(qū)黨委書(shū)記宋俊生 去年以來(lái)，按照中央和省、市、區(qū)委的要求，我能夠切實(shí)履行安康社區(qū)黨委書(shū)記的職責(zé)，結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作要求，推動(dòng)了社區(qū)黨 建工作的有效開(kāi)展。在工作擺布上，將抓好社區(qū)黨建工作作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，主持召開(kāi)社區(qū)黨委班子專題會(huì)議研究黨建工作會(huì)議，牽頭研究制定社區(qū)黨建工作規(guī) 第 6 頁(yè) 共 25 頁(yè) 劃和年度計(jì)劃，建立并完善了基層黨建工作考核評(píng)價(jià) 體系。創(chuàng)建安康社區(qū)特色計(jì)生信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái) “ 新婚祝福工程群 ” ，為轄區(qū)新婚夫婦發(fā)放 “ 新婚大禮包 ”100 余份，開(kāi)展教育咨詢 120 余次。 三是積極探索社區(qū)管理創(chuàng)新，開(kāi)展精品黨支部創(chuàng)建活動(dòng)。 支付 6 元已有 11 人下載 下載這篇 word 文檔 抓基層黨建工作述職發(fā)言材料（ 3） .doc 免費(fèi)為全國(guó)范文類知名網(wǎng)站，下載全文稍作修改便可使用，即刻完成寫(xiě)稿任務(wù)。 五是全面提升黨建服務(wù)民生水平。逐步建立區(qū)域性便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)現(xiàn)代化、網(wǎng)絡(luò)化，將 “ 一刻鐘 ” 便民服務(wù)圈高效運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)。每月召開(kāi)一次網(wǎng)格黨支部書(shū)記會(huì)議調(diào)度工作開(kāi)展情況，及時(shí)研究解決實(shí)際問(wèn)題，組織開(kāi)展網(wǎng)格黨支部書(shū)記黨員集中培訓(xùn)、學(xué)習(xí) 10 次，對(duì)網(wǎng)格黨支部活動(dòng)開(kāi)展情況專題指導(dǎo)和檢查4 次，與黨員干部談心 32 人次，調(diào)研、走訪困難黨員群眾 100余人次，扎扎實(shí)實(shí)從抓基礎(chǔ)性工作入手，推進(jìn)基層黨建工作的規(guī) 第 9 頁(yè) 共 25 頁(yè) 范發(fā)展。 三是創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，拓寬服務(wù)渠道。 “ 第一責(zé)任人 ” 意識(shí)不強(qiáng)，注重民生保障和社會(huì)穩(wěn)定工作，不善于分析黨建工作中出現(xiàn)的新矛盾、新問(wèn)題， 調(diào)查研究不夠，指導(dǎo)不到位，抓網(wǎng)格黨支部的力度不大。缺少服務(wù)群眾的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，對(duì)服務(wù)群眾的方式方法研究不深，面對(duì)困難群眾，不能很好的拿出有效的解決措施。 四是黨建活動(dòng)缺乏活力。 五是隊(duì)伍建設(shè)工作乏力。一是缺乏抓好 “ 主業(yè) ” 的責(zé)任意識(shí)。作為黨建工作 “ 第一責(zé)任人 ” ，對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，認(rèn)識(shí)不足、探究不深，應(yīng)變能力、解決問(wèn)題能力存在短板。對(duì)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理、整體素質(zhì)偏低、受教育水平較低的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)采取行之有效的辦法進(jìn)行解決，沒(méi)有充分調(diào)動(dòng)起全體黨員的積極性。五是缺乏黨建工作的責(zé)任落實(shí)。要強(qiáng)化 “ 第一責(zé)任人 ” 意識(shí)，科學(xué)安排社區(qū)工作，真正把黨建工作放在首位、抓在手上、放在心上、落實(shí)在行動(dòng)上，與社區(qū)中心工作同謀劃、共促進(jìn)。努力推進(jìn)社區(qū)黨建工作上檔次、上水平。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)微博、微信、 qq 群等信息平臺(tái)作用，全方位、多渠道加強(qiáng)與黨員的聯(lián)系、溝通，實(shí)現(xiàn)鼓勵(lì)、教育、引導(dǎo)相結(jié)合。結(jié) 第 13 頁(yè) 共 25 頁(yè) 合社區(qū)實(shí)際，對(duì)現(xiàn)有規(guī)章制度進(jìn)行修訂和完善，增強(qiáng)可操作性，真正起到規(guī)范黨員干部行為的作用。同時(shí)，建立社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)包保后進(jìn) 抓基層黨建工作述職發(fā)言材料（ 5） .doc 免費(fèi)為全國(guó)范文類知名網(wǎng)站，下載全文稍作修改便可使用，即刻完成寫(xiě)稿任務(wù)。作為黨建工作“ 第一責(zé)任人 ” ，對(duì)基層黨建的極端重要性缺乏認(rèn)識(shí)，危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度去認(rèn)識(shí)和重視黨建工作。很多時(shí)候，責(zé)、權(quán)、利的不一致，影響了黨務(wù)干部積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。四是管理制度落實(shí)不到位。在全局工作布置上，堅(jiān)持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅(jiān)決防止 “ 一手硬、一手軟 ” 。以社區(qū) “ 兩委 ”換屆為契機(jī)，推進(jìn)社區(qū) “ 一委一居一