【正文】 秀組織獎(jiǎng) 。新增市突出貢獻(xiàn)中青年專家 46人。一是高層次人才引進(jìn)取得新成就。實(shí)行工傷醫(yī)療定點(diǎn)管理，工傷職工住院醫(yī)療費(fèi)通過劃卡結(jié)算，切實(shí)減輕單位和職工現(xiàn)金墊付負(fù)擔(dān)。四是改進(jìn) 工傷保險(xiǎn)工作機(jī)制。積極推進(jìn)零售藥店醫(yī)保定點(diǎn)管理。工傷保險(xiǎn)定期待遇增長 10%以上。養(yǎng)老保險(xiǎn)凈增繳費(fèi)人數(shù) 萬人，完成年度目標(biāo)的 %。 （二）社會(huì)保障不斷完善。三是支持和促進(jìn)困難群體就業(yè)。全力推進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)名制管理工作，高校 畢業(yè)生總體就業(yè)率%。 20xx年全市城鎮(zhèn)新增就業(yè) 萬人，再創(chuàng)新高，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率%，再創(chuàng)新低，扶持自主創(chuàng)業(yè) 萬人，帶動(dòng)就業(yè) 萬人。 第 1 頁 共 22 頁 人力資源社會(huì)保障局工作總結(jié) 人力資源社會(huì)保障局工作總結(jié) （一） 20xx 年以來，面對復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢和艱巨的工作任務(wù)，全市人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)認(rèn)真貫徹中央、省委省政府、市委市政府決策部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，圍繞民生為本、人才優(yōu)先工作主線，強(qiáng)化服務(wù)意識，不斷改革創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，履職盡責(zé)，各項(xiàng)工作都取得了新的進(jìn)展。一是扎實(shí)開展大學(xué)生就業(yè)工作。二是加大創(chuàng)業(yè)扶持力度。出臺關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)援助工作的意見，擴(kuò)大了就業(yè)援助范圍，調(diào)整兩項(xiàng)補(bǔ)貼的分 擔(dān)基數(shù)，共發(fā)放兩項(xiàng)補(bǔ)貼 億元，惠及 8325 家用人單位，幫助 10 萬余名扶持對象實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。參保人數(shù)持續(xù)增加，待遇水平穩(wěn)步提高，社?；疬\(yùn)行總體平穩(wěn)，社保覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大。二是及時(shí)調(diào)整保障待遇。三是進(jìn)一步完善政策。擴(kuò)大護(hù)理院納入醫(yī)保定點(diǎn)范圍，推進(jìn)養(yǎng)醫(yī)融合。實(shí)施工傷認(rèn)定責(zé)權(quán)下放，形成市、區(qū)分級辦理工作機(jī)制。 （三）人才工作取得新進(jìn)展。全力推進(jìn)東方硅谷人才引進(jìn)工作，累計(jì)引進(jìn) 9 名諾獎(jiǎng)得主、 11 名外籍院 士與民營企業(yè)共建研究院，累計(jì)引進(jìn)國家千人計(jì)劃人才 102 名。新增 8 家省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、 3 家分站，在全省名列前茅。在第六屆全國數(shù)控技能大賽江蘇選拔賽中總分列全省第二，并在全國決賽中獲冠軍一名。 2024 年舉辦各類服務(wù)交流和對接洽談活動(dòng) 29 場，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及企業(yè)搭建了交流合作的重要平臺。 （四）人事制度管理不斷規(guī)范。二是穩(wěn)慎推進(jìn)相關(guān)改革工作。三是不斷加強(qiáng)人事管理工作。 （五）勞動(dòng)關(guān)系保持和諧穩(wěn)定。深入開展兩網(wǎng)化管理工作。二是認(rèn)真落實(shí)勞務(wù)派遣新規(guī)。三是加強(qiáng)企業(yè)工資宏觀調(diào)控。處置各類信訪事項(xiàng) 萬件，處置率 100%。一是規(guī)范平臺建設(shè)要求。 第 7 頁 共 22 頁 三是提升業(yè)務(wù)辦理水平。以開展作風(fēng)建設(shè)深化年和基層組織建設(shè)深化年活動(dòng)為抓手，全市人社系統(tǒng)扎實(shí)深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，著力打通服務(wù)群眾最后一 公里。二是整改措施落實(shí)到位。 人力資源社會(huì)保障局工作總結(jié) （二） 一年來，縣人力資源社會(huì)保障工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人力資源和社會(huì)保障局的精心指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論 第 8 頁 共 22 頁 和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞加快追領(lǐng)步伐，建設(shè)幸福桂陽奮斗目標(biāo)，牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求好、好中求快的總基調(diào)和全市大干新三年，再創(chuàng)新輝煌的總要求，以以人為本，人才優(yōu)先 。面對今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，我們堅(jiān)持把就業(yè)工作作為中心工作和首要任務(wù)來抓，全面貫徹落實(shí)中央和省、市的就業(yè)政策，大力實(shí)施創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程，千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，取得了顯著成效。完成職業(yè)培訓(xùn)8378 人，其中完成農(nóng)民工和農(nóng)村勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn) 2315 人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 270 人，分別為年度目標(biāo)任務(wù)的 %、 %和 135%。擴(kuò)面新增參保單位 5 個(gè)，新增參保人數(shù) 2211 人，完成目標(biāo)任務(wù)的 163%。共發(fā)放小額擔(dān)保貸款 2200 萬元，完成目標(biāo)任務(wù)的 %。 扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作。一是發(fā)展社區(qū)服務(wù)業(yè)，開發(fā)社區(qū)靈活就業(yè)崗位，充分調(diào)動(dòng) XX 縣區(qū)各街道各社區(qū)的積極性，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社區(qū)平臺，建立健全各項(xiàng)制度、完善工作職責(zé)、目標(biāo)管理、服務(wù)承諾等。結(jié)合縣重大項(xiàng)目用工需求，采取多種形式為企業(yè)和求職者提供服務(wù)，今年以來，縣就業(yè)服務(wù)中心共舉辦招聘會(huì) 11 場，提供就業(yè)崗位 12803 個(gè)，成功介紹 8632 人就業(yè)。二送崗 第 11 頁 共 22 頁 位到戶，對就業(yè)困難人員，需要轉(zhuǎn)移就業(yè)人員，由村勞保信息員將企業(yè)崗位送到家 。返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)未就業(yè)退役軍人及下崗職工中的 4050 人員仍是當(dāng)前我縣的就業(yè)弱勢群體。三是繼續(xù)做好城鎮(zhèn)未就業(yè)的三級以上（志愿兵）士官及韶關(guān)鈾礦部分退役人員公益性崗位安置工作。2024 年全縣農(nóng)民轉(zhuǎn)移培訓(xùn)就業(yè)工作做到早謀劃、早準(zhǔn)備、早安排， 3 月份，召開了全縣 2024 年就業(yè)工作會(huì)議。三是實(shí)行多樣化培訓(xùn)，嚴(yán)把培訓(xùn)質(zhì)量關(guān)。協(xié)同縣安監(jiān)局一同舉辦農(nóng)村礦業(yè)員工安全 意識及技能培訓(xùn)，取得了較好的社會(huì)影響。四是扎實(shí)做好職業(yè)技能鑒定工作。加強(qiáng)人力資源市場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，充分發(fā)揮市場平臺作用，積極組織開展各種公共就業(yè)專項(xiàng)招聘活動(dòng)，努力為下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、大中專畢業(yè)生和農(nóng)民工提供就業(yè)服務(wù)。二是加強(qiáng)人力資源市場建設(shè)。截止 11 月，全縣共舉辦各級各 類招聘會(huì) 36 場，入場登記求職人員 11 萬人次，開展職業(yè)指導(dǎo) 12803 人，指導(dǎo)達(dá)成就業(yè)意向9823 人，介紹成功就業(yè) 8632 人，有效緩解當(dāng)前就業(yè)難問題。一是貫徹新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。審核創(chuàng)業(yè)鼓勵(lì)獎(jiǎng) 26 人次，獎(jiǎng)勵(lì) 萬元。三是推進(jìn)校地建設(shè)和校企合作。四是提升入境就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。通過運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、多媒體技術(shù)，將實(shí)體市場的功能與流程以場景再造方式呈現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上，搭建由管理者、招聘者、應(yīng)聘者共同參與運(yùn)作的網(wǎng)絡(luò)招聘求職平臺。一是培養(yǎng)高技能人才。與市委組織部聯(lián)合舉辦全市黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)示范班 15 期 475 人。三是機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人繼續(xù)教育。全年組織職業(yè)技能鑒定 40 多個(gè)職業(yè)（工種） 第 16 頁 共 22 頁 11551 人，發(fā)國家職業(yè)資格證書 9818 份。繼續(xù)落實(shí)《關(guān)于社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)待遇向高層次人才傾斜的規(guī)定》，共有 3090 人享受醫(yī)保傾斜待遇高層次人才每年一次的醫(yī)療體檢。目前共發(fā)放婁東英才證 292 人。四是舉辦精英創(chuàng)業(yè)周活動(dòng)。政府養(yǎng)老 補(bǔ)貼基礎(chǔ)養(yǎng)老金由 145 元 /月提高到 160/月，全市 萬名領(lǐng)取農(nóng)保養(yǎng)老金員每月水平達(dá) 200 元，其中農(nóng)保退休人員每月養(yǎng)老金水平達(dá) 356 元。 醫(yī)療保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)。其中