5企業(yè)健康發(fā)展思考-wenkub
2024-09-06 21 本頁(yè)面
【正文】 段的質(zhì)的飛躍，而管理是一個(gè)沒(méi)有終結(jié)的過(guò)程。領(lǐng)導(dǎo)要帶頭解放思想，率先轉(zhuǎn)變觀念，做到上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng)、全方位推動(dòng)，具有萬(wàn)眾之心，納各方之策，舉全公司之力，使 解放思想真正落到實(shí)處。 思想創(chuàng)新要有廣度。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，解放思想就是解放生產(chǎn)力，解決干的問(wèn)題，首先要解決為什么這么干、怎樣干。 一、要沖破一切影響和阻礙發(fā)展的舊觀念，舊思維，實(shí)現(xiàn)思想創(chuàng)新。 第 1 頁(yè) 共 8 頁(yè) 企業(yè)健康發(fā)展思考 提高學(xué)習(xí)能力促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展 創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂。觀念的滯后是創(chuàng)新的桎梏，提高創(chuàng)新能力，首要任務(wù)就是學(xué)習(xí)，必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)培訓(xùn)，加強(qiáng)教育，加強(qiáng)宣傳，解放思想，實(shí)事求是，全面提高科學(xué)文化素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)，解放思想，求真務(wù)實(shí)，這是我們黨重要思想路線(xiàn)。要教育職工把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的 **精神上來(lái)，擯棄一 第 2 頁(yè) 共 8 頁(yè) 切舊的、不合時(shí)宜的舊思想、舊觀念、舊框框，增強(qiáng)加快發(fā)展的自覺(jué)性和積極性。解放思想更新觀念，不能就事論事，而應(yīng)全方位、大空間、廣角度的破舊立新，主動(dòng)研究新事物，接受新知識(shí)，樹(shù)立新觀念，堅(jiān)決破除一切與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)取向不一致、與改革開(kāi)放要求不合拍、與發(fā)展形勢(shì)不適應(yīng)、與人民群眾愿望不相符的思想障礙思維方式。 二、建立以計(jì)劃、預(yù)算、制度為中心的科學(xué)管理模式，實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新。沒(méi)有管理，再好的創(chuàng)新也得不到實(shí)施。管理是科學(xué)和藝術(shù)的統(tǒng)一，既講原則也講靈活?？萍脊芾硪脖仨汅w現(xiàn) “ 重結(jié)果，結(jié)果與過(guò)程相結(jié)合 ” 的原則。全面 修訂公司各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范理順管理流程，改革 “ 粗放型、分散型 ” 的管理方式，建立 “ 集約型、服務(wù)型 ” 的扁平化管理模式。要以創(chuàng)新的管理理念優(yōu)化服務(wù)流程，兌現(xiàn)服務(wù)承諾。要堅(jiān)持依法營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)，建立規(guī)范運(yùn)作的新型營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)機(jī) 制，不斷提高市場(chǎng)化營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)水平。二是要認(rèn)真抓好各項(xiàng)增供擴(kuò)銷(xiāo)措施的落實(shí)，堅(jiān)持每月一次經(jīng)濟(jì)活 動(dòng)分析會(huì)，及時(shí)掌握電量變化情況，分析影響電量增長(zhǎng)的因素，有針對(duì)性地采取措施；加強(qiáng)電力需求側(cè)管理，加快業(yè)
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