如何有系統(tǒng)地培養(yǎng)高階主管-wenkub
2023-03-06 11:12:36 本頁(yè)面
【正文】 3. 組織規(guī)劃 4. 培育部屬 …………… 1. 主管掌握人員 最新狀態(tài) 2. 反映於 PA上 人才評(píng)鑑 /人資政策方針 /人才調(diào)遷建議 4/2425議題：八職等以上主管加給評(píng)量 ……………… 潛力人才面談 已完成 ASSY G6~G9部分人 員職涯訪談 五月下旬進(jìn)行 TESTMTL G8~G10高階 主管人力評(píng)估 Step 1 Step 2 Step 3 Step 4 Step 3 Step 4 ASEKH Training Organization Development ASEKH TOD ? 經(jīng)驗(yàn)，特別是挑戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn) – 列出高階主管必須的經(jīng)驗(yàn) – 工作上的挑戰(zhàn)， Ex:管理過(guò)工廠、裁過(guò)員、合併整合、研發(fā)產(chǎn)品上市、攻下一個(gè)很大客戶 ? 組織的基本知識(shí) – 組織運(yùn)作的知識(shí)， Ex:清楚流程上的知識(shí)、 IC封裝測(cè)試材料產(chǎn)品和技術(shù)上核心的知識(shí)、各功能部門的知識(shí) ? 職能 (Competency) – 運(yùn)用工作分析，找出各職位所需要什麼樣的能力，是個(gè)重要流程 – 職能通常指的是一個(gè)人的行為 – 常見的能力，都能夠以行為的特徵加以定義，如下頁(yè) ? 人格特質(zhì) – 各階層之人格特質(zhì)，可發(fā)展量表加以衡量 ASEKH Training Organization Development ASEKH TOD 職能定義與行為關(guān)係 決策能力 能力 行為 定義問(wèn)題 收集資料 詮釋資料 發(fā)展與評(píng)估方案 問(wèn)相關(guān)者的意見 徹底執(zhí)行 有沒(méi)有能力，透過(guò)行為上的判斷就可知道 透過(guò)能力定義所需要的行為表現(xiàn) ASEKH Training Organization Development ASEKH TOD 廠處長(zhǎng) /VP管理才能向度 Leadership Competencies 個(gè)人人格特質(zhì) 企業(yè)經(jīng)營(yíng)能力 領(lǐng)導(dǎo)管理能力 業(yè)務(wù)執(zhí)行能力 問(wèn)題解決 能力 ?影響力 ?積極性 ?抗壓性 ?顧客導(dǎo)向 ?策略性展望 ?成本控制 ?問(wèn)題分析能力 ?創(chuàng)造力 ?決策力 ?計(jì)劃組織能力 ?授權(quán)能力 ?控制能力 ?個(gè)人領(lǐng)導(dǎo) ?團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo) ?培育部屬 ?協(xié)商與談判技巧 ?跨部門溝通協(xié)調(diào) ?公共關(guān)係實(shí)務(wù) ?自我激勵(lì)與潛能激發(fā) ?情緒與壓力管理 ?衝突管理 ?顧客發(fā)展策略 ?顧客滿意戰(zhàn)略實(shí)務(wù) ?企業(yè)國(guó)際化與多角化策略實(shí)務(wù) ?科技產(chǎn)業(yè)預(yù)測(cè)發(fā)展 ?組織變革與組織設(shè)計(jì) ?企業(yè)願(yuàn)景與企業(yè)定位 ?研發(fā)管理 ?成本控制 ?財(cái)務(wù)報(bào)表分析 ? 與成功有約 7 habits ? 系統(tǒng)性思考能力 ? 優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)調(diào) ? 卓越領(lǐng)袖風(fēng)格 ? 團(tuán)隊(duì)激勵(lì) 激勵(lì)部屬追求卓越 ? 情境領(lǐng)導(dǎo) ? 部屬培育與指導(dǎo) ? 員工諮商與輔導(dǎo)技巧 ? 經(jīng)營(yíng)策略與方針目標(biāo) ? 專案管理 ? 授權(quán)原則與藝術(shù) ? 領(lǐng)導(dǎo)者績(jī)效評(píng)估工具 ? 公司治理與內(nèi)部控制 ? 會(huì)議管理 ? 時(shí)間管理 個(gè)人效率系統(tǒng) ? 問(wèn)題分析與決策 ? 創(chuàng)新管理 ? 創(chuàng)造力訓(xùn)練 ? 危機(jī)管理 /風(fēng)險(xiǎn)管理 ? 管理者的決策與執(zhí)行力 ASEKH Training Organization Development ASEKH TOD 各向度說(shuō)明 個(gè)人人格特質(zhì) 等級(jí)分?jǐn)?shù)1普通2尚可3佳4良好5優(yōu)秀6傑出7卓越影響
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