團隊精神與創(chuàng)新能力培訓課件-wenkub
2023-02-03 21:46:05 本頁面
【正文】 。 古人所說：“千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人之用。” ①群體 群體是指由于相同的目標聚集起來的一群人，沒有組織概念，更沒有團隊精神。同樣一個團隊需要和諧的團隊文化，才能成就高效。 世界各知名企業(yè)的口號： 世界零售巨頭 沃爾瑪 的：要天天低價，讓每一個人都能夠花最少錢買到最好的商品。 團隊文化 :是在團隊的發(fā)展戰(zhàn)略認同的前提下 ,形成的一種積極易溝通學習的精神壯態(tài) ,是團隊中的軟件。 —— 奧斯特洛夫斯基 單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯濱孫一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)。凝聚產(chǎn)生力量，團結誕生希望！ 為了達到偉大的目標和團結，為此所必需的千百萬大軍應當時刻牢記主要的東西，不因那些無謂的吹毛求疵而迷失方向。 人心齊，泰山移。 團隊理念： 釋迦牟尼問他的弟子：“一滴水怎樣才能不會干涸？” 一棵樹怎樣才能形成森林？ 螞蟻軍團的啟示 一位游南美洲的游客曾見過一種奇觀：游客們點燃干燥的原始草叢，把一群黑壓壓的螞蟻圍在當中，火借風勢，逐漸蔓延，螞蟻開始混亂，逐漸便變得有序，迅速扭成一團，像雪球一樣朝外滾動突圍。 團隊是相互依賴的、承諾共同的規(guī)則、具有共同愿望、愿意為共同的目標而努力的互補技能成員組成的群體，通過相互的溝通、信任、合作和承擔責任，產(chǎn)生群體的協(xié)作效應，從而獲得比個體成員績效總和大得多的團隊績效。團隊精神與創(chuàng)新能力 (上） 一、團隊精神的基本概念 團隊精神是大局意識、協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn)，核心是協(xié)同合作，反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一，并進而保證組織的高效率運轉(zhuǎn)。 ③團隊精神是組織文化的一部分。外層的螞蟻被燒得“噼啪”直響，死傷無數(shù)，但蟻球仍然勇猛向外滾動，終于突出火圈。 團結就是力量。 —— 恩格斯 一切使人團結的是善與美，一切使人分裂的是惡與丑。 —— 叔本華 誰要是蔑視周圍的人，誰就永遠不會是偉大的人。 和諧團隊文化的作用： 維系團隊的向心力（相通的文化理念、共同的價值、信念及利益追求，對團隊中的每位人員都有巨大的無形的感召力 ）。 強生公司 ：減輕 病痛 松下公司 ：貢獻社會，服務人群。 和諧團隊文化：是共同價值觀念和共同利益的表現(xiàn)。 ②團隊的內(nèi)涵 由兩個或兩個以上的人組成的 一個 共同體，該共同體合理利用每一個成員的知識和技能協(xié)同工作，解決問題，達到共同的目標?！? 所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn)。 總之，團隊是一個非常成功的團隊，經(jīng)歷了 99八十一難，最終修成正果。 豬八戒智者在側： 豬八戒雖然開小差，吃的多，做的少，事事不忘香食美女，但是在大是大非上立場還是比較堅定的！生活能給隨遇而安，有的吃就行，是西天取經(jīng)的開心果，對唐僧非常尊敬，敢于直言不諱，但經(jīng)常搬弄是非，愛打小報告。能不能接受沖突，能不能排除自己的自私，自我、自大，能不能在有原則、肯協(xié)作的取向下與人溝通。團隊的所有工作成效最終會在一個點上得到檢驗，這就是協(xié)作精神。 目標是指導行動的綱領，目標是黑夜的導航燈。 團隊精神可以通過各種形式進行倡導，但以制度形式將其固定或者在制度中體現(xiàn)團隊精神的要義則必不可少，以達到二者之間的良性互動。 ②將成員的薪金增長計劃、方案、職位開遷方案明確，讓成員覺得自己有所作為，有發(fā)展的前途。溝通 是進入別人心靈的最好方法，是團隊中人對人、人 對團隊、團隊對人的紐帶。組織文化、文藝演出，進行感情上的溝通； ④尊重每一個人。 和諧團隊的氛圍 —— 人人助我，我助人人。 信任就是相信而敢于托付，是相互的 ，敢于信任他人，值得他人信任，是特效的鼓舞，是團隊中的核心、潤滑劑。這種規(guī)范同時也表現(xiàn)出了這個團隊的行為風格和準則。 管理是針對團隊的事，是一門科學。 在團隊里，不僅隊員的個體行為需要控制，群體行為也需要協(xié)調(diào)。 ①團隊精神能推動團隊運作和發(fā)展。 ③團隊精神有利于提高組織整體效能。團隊所依賴的是個體成員的共同貢獻而得到實實在在的集體成果。 ⑤團隊精神的核心 —— 協(xié)同合作 相互協(xié)作、優(yōu)勢互補，其工作績效明顯優(yōu)于個人單干時績效的總和?？偸且砸环N強烈的責任感，充滿活力和熱情，為了確
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