不定時(shí)工作制申請(qǐng)報(bào)告實(shí)施方案-wenkub
2023-05-13 00:05:25 本頁(yè)面
【正文】 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和勞動(dòng)部《關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法》的規(guī)定。對(duì)于處于孕期、哺乳期的女職工，公司將按國(guó)家有關(guān)規(guī)定調(diào)整其工作時(shí)間或工作崗位。關(guān)于實(shí)行不定時(shí)工作制的申請(qǐng)報(bào)告XX市人力資源和社會(huì)保障局:我司成立于 年 月 日，是一家XXXXX的工企業(yè)，共有職工XXX人。 我公司擬申請(qǐng)實(shí)行不定時(shí)工作制的崗位有：中高層管理人員 9人，業(yè)務(wù)員20人，司機(jī)2人。我公司大部分崗位均嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行?？记诜矫妫核緳C(jī)的工作時(shí)間平均在8小時(shí)左右，特殊情況因要接送客戶、公司管理層出遠(yuǎn)差的，時(shí)間會(huì)有所延長(zhǎng)，最長(zhǎng)日工作時(shí)間不超過(guò)14小時(shí)。且這部分崗位人員按照季度或年度考核衡量其工作業(yè)績(jī)，對(duì)工作時(shí)間有一定的自主性，無(wú)法按正常上下班制度來(lái)執(zhí)行，申請(qǐng)人數(shù)共計(jì)9人。三、銷(xiāo)售部區(qū)域經(jīng)理原因及人數(shù)：區(qū)域經(jīng)理的主要工作職責(zé)就是負(fù)責(zé)中國(guó)行政區(qū)域管轄范圍內(nèi)的客戶開(kāi)發(fā)及客戶維護(hù)工作；由于我公司區(qū)域經(jīng)理常駐外地出差，不需要定時(shí)上下班，工作過(guò)程的自主性、獨(dú)立性、靈活性強(qiáng)，工作時(shí)間的不確定性大等特點(diǎn)，無(wú)法實(shí)行《
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