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職業(yè)健康安全管理手冊-oo-wenkub

2023-05-03 23:55:39 本頁面
 

【正文】 、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的途徑; 工程部對職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及公司的各項職業(yè)健康安全管理制度的適用性進行確認; 工程部負責(zé)建立適用的職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求的臺帳,跟蹤法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求的變化,并及時更新相應(yīng)臺帳; 工程部根據(jù)公司經(jīng)營方向的變化,確定新的重大風(fēng)險對法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的符合性; 已確認適用于公司的職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求的清單應(yīng)發(fā)放到各個單位、部門,以便做好各自的職業(yè)健康安全管理工作。 相關(guān)文件 「危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制計劃管理程序」 法規(guī)和其他要求 總則建立并保持程序以獲取職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求,確認其符合性并跟蹤其變化,并及時更新。 控制要求 職業(yè)健康安全方針是本公司職業(yè)健康安全管理體系的宗旨、目標(biāo)和方向; 保持文件化的職業(yè)健康安全方針,確保傳達到全體員工并付諸實施; 通過職業(yè)健康安全管理體系的運行,保證職業(yè)健康安全方針得以實現(xiàn); 依據(jù)職業(yè)健康安全方針確定職業(yè)健康安全目標(biāo)和指標(biāo); 當(dāng)公司經(jīng)營方向或安全狀況發(fā)生較大變化或經(jīng)管理評審及相關(guān)方提出要求時,應(yīng)及時對職業(yè)健康安全方針進行修訂并通報相關(guān)信息。 職責(zé) 職業(yè)健康安全方針由公司總經(jīng)理制定和頒布、修改,并確保方針的貫徹執(zhí)行。4 手冊的管理 「職業(yè)健康安全管理手冊」由管理者代表組織編寫。 引用標(biāo)準(zhǔn)本手冊的編制依據(jù)是GB/T28000《職業(yè)健康安全管理體系》標(biāo)準(zhǔn)??偨?jīng)理: 2012年4月13日 職業(yè)健康安全方針以人為本:以控制人的不安全因素為基礎(chǔ),達到控制物的不安全狀態(tài);預(yù)防為主:以預(yù)控為主要手段,達到控制目標(biāo);技術(shù)創(chuàng)新:以安全技術(shù)創(chuàng)新推動安全管理水平上等級;管理創(chuàng)優(yōu):工程現(xiàn)場安全管理創(chuàng)國內(nèi)一流水平?,F(xiàn)予以批準(zhǔn)發(fā)布,要求各單位認真貫徹執(zhí)行。有限公司以世界先進高科技技術(shù)與設(shè)備,秉承“技術(shù)成就未來、品質(zhì)創(chuàng)造財富”的理念,致力于為用戶提供全面的高品質(zhì)的產(chǎn)品和完善的技術(shù)服務(wù)與售后服務(wù),為用戶帶來顯著的經(jīng)濟效益。有限公司位于深圳經(jīng)濟特區(qū)龍華鎮(zhèn),毗鄰港澳,交通便利;做為中美合資企業(yè),瑞鼎電子集產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)控、生產(chǎn)及客服于一身。本著服務(wù)于全球顧客的理念,瑞鼎電子一直致力于產(chǎn)品質(zhì)量的追求。公司秉承“自強不息、厚德載物”的精神,以人為本的人性管理,以發(fā)展科技、服務(wù)社會為已任,以國際一流高新企業(yè)為目標(biāo),有限公司憑借著卓越的理念、領(lǐng)先的技術(shù)、系列化的產(chǎn)品、獨特的運作模式以及富有魅力的企業(yè)文化,正躋身于世界頂尖電子行列。 現(xiàn)在,本公司鄭重宣布公司《職業(yè)健康安全管理手冊》第一版自2012年4月13日起正式發(fā)布實施。 職業(yè)健康安全管理目標(biāo)杜絕人身死亡事故;杜絕重大設(shè)備、火災(zāi)、交通事故;年負傷率控制在5‰以內(nèi)。 定義 安全:免除了不可接受的損害風(fēng)險的狀態(tài)。 「職業(yè)健康安全管理手冊」經(jīng)最高管理者批準(zhǔn)后發(fā)布實施。 管理者代表負責(zé)職業(yè)健康安全方針的實施,并向總經(jīng)理匯報相關(guān)情況。 相關(guān)文件 「職業(yè)健康安全方針」 對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制的策劃 總則建立并保持對危險源辨識、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制程序,對公司的活動、產(chǎn)品或服務(wù)中的危險進行辯識、評價,以確定出公司的重大風(fēng)險,為公司制定職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)及運行控制提供依據(jù)。 職責(zé) 總經(jīng)辦負責(zé)公司與職業(yè)健康安全有關(guān)的外來文件的接收,并及時傳達到相關(guān)部門。 相關(guān)文件 「法律法規(guī)收集識別及更新文件」 目標(biāo) 總則 依據(jù)本公司的職業(yè)健康安全方針、法律法規(guī)要求和確定的重大風(fēng)險,制訂職業(yè)健康安全目標(biāo)和指標(biāo),并建立目標(biāo)、指標(biāo)控制程序,公司的目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)分解到各相關(guān)單位、部門,以實現(xiàn)對工傷事故和職業(yè)病的預(yù)防和體系的保持與持續(xù)改進。 相關(guān)文件 「目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案管理程序」 職業(yè)健康安全管理方案 總則為保證目標(biāo)、指標(biāo)的實現(xiàn),公司應(yīng)制訂并執(zhí)行職業(yè)健康安全管理方案。 管理方案的審批和實施 a) 制訂、修訂后的職業(yè)健康安全管理方案要形成文件,報管理者代表審查,并報最高管理者批準(zhǔn);b) 為了保證管理方案的實施,公司的最高管理者要保證所需資源的落實。e) 負責(zé)提供必要的資源;f) 負責(zé)公司重大事故的處理工作。 工會 a) 貫徹國家及總工會有關(guān)職業(yè)健康安全的方針、政策,并監(jiān)督執(zhí)行,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在職業(yè)健康安全生產(chǎn)工作中的作用; b) 加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督,對任何單位和個人違反職業(yè)健康安全法律、法規(guī)行為,有權(quán)制止; c) 負責(zé)組織員工開展遵章守紀和預(yù)防事故的群眾性活動,并參加企業(yè)有關(guān)職業(yè)健康安全規(guī)章制度和勞動保護條例的制訂;d) 關(guān)心公司員工職業(yè)健康安全條件的改善,加強女工保護,并做好傷亡事故的善后處理工作;e) 協(xié)助工程部做好職業(yè)健康安全的協(xié)商與溝通信息交流工作。 j) 負責(zé)公司生活區(qū)應(yīng)急事故的救援工作;k) 負責(zé)公司生活區(qū)各類火災(zāi)、爆炸事故的消防工作,執(zhí)行按職業(yè)健康安全管理體系程序文件的要求編制救火、救援工作的應(yīng)急預(yù)案,并根據(jù)實際工作需要,進行應(yīng)急準(zhǔn)備和事故處理的模擬訓(xùn)練;l) 負責(zé)公司辦公、生活區(qū)小型基建分包單位的安全資質(zhì)審查和施工監(jiān)督工作; m)按照公司有關(guān)規(guī)定負責(zé)公司員工勞保用品保管、發(fā)放工作; n)負責(zé)聯(lián)系公司員工按規(guī)定期限進行體檢,建立員工健康擋案。 控制要求 根據(jù)體系文件要求,確定培訓(xùn)需求,明確需要培訓(xùn)的崗位(工種)或人員; 培訓(xùn)計劃應(yīng)明確對各類人員的培訓(xùn)要求、培訓(xùn)方式及應(yīng)達到的效果; 可能產(chǎn)生重大事故的崗位人員應(yīng)進行培訓(xùn),使其明確自己的職責(zé),并熟悉本崗位應(yīng)急準(zhǔn)備與反應(yīng)措施; 對全體員工都應(yīng)進行安全意識教育,使其理解本公司的職業(yè)健康安全管理方針,提高安全意識和持續(xù)改進的自覺性; 應(yīng)分層次,根據(jù)不同需求進行相應(yīng)的培訓(xùn); 對培訓(xùn)效果應(yīng)有檢驗、考核措施; 職業(yè)健康安全知識的培訓(xùn)不局限于課堂教學(xué),要充分選用公司的內(nèi)部會議、公告欄、有線電視等進行職業(yè)健康安全知識的培訓(xùn)教育。 相關(guān)文件 「協(xié)商和溝通控制程序」 文件 總則 公司建立并保持書面或電子形式的職業(yè)健康安全管理體系文件,用以描述職業(yè)健康安全管理體系核心要素及其相互作用,明確查詢相關(guān)文件的途徑。 相關(guān)文件 「文件和資料控制程序」 文件和資料控制 總則建立并保持文件和資料控制程序,確保職業(yè)健康安全管理體系文件和相關(guān)資料得到控制。 文件的管理 a) 各單位、部門要配備專(兼)職文件管理員,文件要有固定的保管場所,統(tǒng)一編號,加蓋識別印章,以防文件失控; b) 凡對體系的有效運行具有關(guān)鍵作用的崗位,都應(yīng)能得到有關(guān)文件的現(xiàn)行有效版本;c) 各單位、部門根據(jù)工程部下發(fā)的文件更改通知單將失效文件從所有發(fā)放和使用場所撤回,或采取其他措施防止誤用;
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