【正文】 水平。第二章 副校長(zhǎng)工作制度 教學(xué)副校長(zhǎng)崗位職責(zé) 教學(xué)副校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，主持全校教學(xué)方面工作，對(duì)全校教學(xué)方面工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任?！　《?huì)議參加對(duì)象，為領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室主任、科長(zhǎng)參加。，對(duì)決定的一些重大問題要形成會(huì)議紀(jì)要。參加人員是校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)。一、議事規(guī)則、副校長(zhǎng)集體辦公的一項(xiàng)制度，會(huì)議要貫徹民主集中制原則?！　×】己伺c獎(jiǎng)懲　　1.　學(xué)校的上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)對(duì)校長(zhǎng)在德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行考核，每年考核一次?！　?.　建立督辦、催辦、責(zé)任追究制度。學(xué)校決定有關(guān)教學(xué)行政等重大問題要充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，并組織有關(guān)人員進(jìn)行專題研究，詳細(xì)論證，經(jīng)過充分醞釀提出兩個(gè)以上方案，提交有關(guān)會(huì)議研究后，由校長(zhǎng)做出決策。校長(zhǎng)將學(xué)校工作按系統(tǒng)進(jìn)行分工并委托給副校長(zhǎng)和有關(guān)科室?！　?。
　　，組織對(duì)教職工進(jìn)行考核，實(shí)施獎(jiǎng)懲；審批教職工脫產(chǎn)進(jìn)修，在職培訓(xùn)。 、忠于職守，克己奉公，履行職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)?！　?，關(guān)心教工與學(xué)生的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境建設(shè)，辦好集體福利，不斷改善教職工的物質(zhì)和文化生活條件?！　?，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)，建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)?！　?，根據(jù)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)和校長(zhǎng)的任期責(zé)任目標(biāo)，從實(shí)際出發(fā)，主持制定并組織實(shí)施學(xué)校的規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，檢查和總結(jié)規(guī)劃、計(jì)劃完成的情況。　 ，能充分發(fā)揮科室和群眾團(tuán)體的作用，調(diào)動(dòng)教工的積極性，善于協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)外各方面關(guān)系，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。　校長(zhǎng)的崗位要求　 ，運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法指導(dǎo)學(xué)校工作。、高度的責(zé)任感和獻(xiàn)身精神，堅(jiān)持實(shí)事求是、廉潔奉公、聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)?！　《∪温殫l件和崗位要求 校長(zhǎng)的任職條件，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，努力學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力實(shí)踐三個(gè)代表的重要思想。 4.　校長(zhǎng)應(yīng)主動(dòng)接受校黨委的監(jiān)督，在做出重大決策前，須聽取校黨委的意見。規(guī)章制度的應(yīng)用過程是不斷的完善過程，并將在今后的學(xué)校管理工作中，繼續(xù)實(shí)踐、探索、充實(shí)、完善，使之更加適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，更加適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要。根據(jù)學(xué)校管理體制和學(xué)校工作的不同方面，劃分六篇，即：學(xué)校全面工作制度、教學(xué)工作制度、學(xué)生工作制度、后勤工作制度、黨群工作制度。是學(xué)校辦學(xué)指導(dǎo)思想、管理方式、職工精神風(fēng)貌的具體體現(xiàn)。多年來，學(xué)校堅(jiān)持崇德、敬業(yè)、求是、創(chuàng)新的辦學(xué)理念。在內(nèi)容上體現(xiàn)了規(guī)章制度和崗位職責(zé)相統(tǒng)一；工作任務(wù)與管理方法相統(tǒng)一；目標(biāo)績(jī)效與考核辦法相統(tǒng)一；人本主義思想與嚴(yán)肅的制度紀(jì)律相統(tǒng)一，有其系統(tǒng)性、針對(duì)性和可操作性的特點(diǎn)。 2003年10月第一篇 學(xué)校全面工作管理制度 11第一章 校長(zhǎng)工作制度 11校長(zhǎng)工作條例 11校長(zhǎng)辦公會(huì)議制度 14行政例會(huì)制度 15第二章 副校長(zhǎng)工作制度 15教學(xué)副校長(zhǎng)崗位職責(zé) 15學(xué)生副校長(zhǎng)崗位職責(zé) 15后勤副校長(zhǎng)崗位職責(zé) 16第三章 學(xué)校常規(guī)工作制度 17校長(zhǎng)辦公室工作制度 17校長(zhǎng)辦公室職責(zé) 17辦公室主任崗位職責(zé) 17計(jì)劃、總結(jié)工作制度 18請(qǐng)示報(bào)告制度 18印章管理制度 19文檔管理制度 19保密制度 20值班值宿工作制度 20信訪接待工作制度 21學(xué)校局域網(wǎng)絡(luò)管理制度 22電話管理制度 25學(xué)校文明禮貌規(guī)范 25文印室管理制度 27第二篇 學(xué)校教學(xué)工作管理制度 28第四章 教師管理制度 28教學(xué)管理部門工作制度 28教務(wù)科職責(zé) 28教務(wù)科科長(zhǎng)職責(zé) 28教務(wù)科工作制度 29教研辦公室工作條例 30教研辦主任職責(zé) 31教師管理制度 31新教師培養(yǎng)制度 35教師課堂教學(xué)工作規(guī)范 36實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作規(guī)范 40第五章 教學(xué)常規(guī)管理制度 41教務(wù)例會(huì)制度 41實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱修、定制度 42課程編制制度 44考試工作及學(xué)生成績(jī)管理制度 46題庫(kù)建設(shè)與管理制度 50教材管理制度 54教師工作量考核辦法 54第六章 教學(xué)質(zhì)量管理制度 55教學(xué)檢查制度 55教學(xué)事故認(rèn)定及處理辦法 56第七章 教學(xué)職能科室管理制度 58學(xué)科（教研室）工作制度 58學(xué)科（教研室）工作職責(zé) 58學(xué)科（教研室）主任職責(zé) 58教研組長(zhǎng)職責(zé) 59學(xué)科（教研室）工作制度 59實(shí)驗(yàn)中心工作制度 60實(shí)驗(yàn)中心工作職責(zé) 60實(shí)驗(yàn)中心主任職責(zé) 60實(shí)驗(yàn)室管理制度 60計(jì)算機(jī)中心管理制度 65計(jì)算機(jī)中心主任職責(zé) 65電教室管理制度 65微機(jī)室管理制度 66主控室管理制度 66圖書館工作制度 66圖書館工作職責(zé) 66圖書館館長(zhǎng)工作職責(zé) 67圖書館管理制度 67第三篇 學(xué)校學(xué)生工作管理制度 70第八章 學(xué)生管理制度 70學(xué)生科管理部門工作制度 70學(xué)生科職責(zé) 70學(xué)生科科長(zhǎng)職責(zé) 70招生就業(yè)指導(dǎo)辦公室職責(zé) 70招生就業(yè)指導(dǎo)辦公室主任崗位職責(zé) 71招生與就業(yè)指導(dǎo)工作制度 71學(xué)生目標(biāo)管理（操行）考核規(guī)定 72學(xué)生道德行為規(guī)范 75學(xué)生常規(guī)工作管理規(guī)定 79學(xué)生一日常規(guī)制度 79學(xué)生請(qǐng)銷假制度 81學(xué)生試讀、降級(jí)制度 83學(xué)生獎(jiǎng)懲條例 84學(xué)生損壞公共設(shè)施、物品及破壞衛(wèi)生環(huán)境處罰條例 92第九章、年級(jí)工作制度 93學(xué)生年級(jí)管理實(shí)施細(xì)則 93學(xué)生管理人員工作責(zé)任差錯(cuò)、事故認(rèn)定與處理 95教職工幫助教育學(xué)生工作暫行辦法 97學(xué)生宿舍管理制度 98第四篇 學(xué)校行政工作管理制度 99第十章 學(xué)校行政管理制度 99政務(wù)公開制度 99廉政建設(shè)制度 100第十一章 學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度 101財(cái)務(wù)科職責(zé) 101財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé) 102財(cái)務(wù)管理制度 103固定資產(chǎn)、設(shè)備管理制度 104人員經(jīng)費(fèi)、公務(wù)費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)支出的管理制度 104差旅費(fèi)借支、報(bào)銷管理制度 105職工上下班通勤費(fèi)報(bào)銷的規(guī)定 105專用基金的管理制度 106現(xiàn)金管理制度 106財(cái)務(wù)審批制度 106財(cái)務(wù)管理監(jiān)督制度 107第十二章　學(xué)校人事工作管理制度 107人事科工作職責(zé) 107人事科長(zhǎng)職責(zé) 108全員聘任制度 109職工獎(jiǎng)懲制度 110人事調(diào)配制度 111人事管理監(jiān)察制度 112人事檔案管理制度 112學(xué)校進(jìn)修、學(xué)習(xí)的選派與管理暫行規(guī)定 113離退休人員管理工作制度 114學(xué)校教職員工考勤制度 115辭退職工暫行規(guī)定 116第五篇 學(xué)校后勤工作管理制度 117第十三章 學(xué)校物資管理制度 117后勤服務(wù)公司工作制度 117后勤服務(wù)公司職責(zé) 117服務(wù)公司經(jīng)理崗位責(zé)任 118后勤服務(wù)公司工作制度 118物資資產(chǎn)管理制度 118房產(chǎn)管理制度 120物資采購(gòu)、請(qǐng)領(lǐng)、管理制度 120維修工作制度 121供水、供電、采暖管理制度 122第十四章　學(xué)校安全保衛(wèi)工作管理制度 123保衛(wèi)科職責(zé) 123保衛(wèi)科長(zhǎng)崗位職責(zé) 123學(xué)校安全消防條例 124學(xué)校安全（治安、消防）處罰條例 126第十五章　學(xué)校校車管理工作制度 128車隊(duì)工作職責(zé) 128車隊(duì)長(zhǎng)工作職責(zé) 128學(xué)校車隊(duì)目標(biāo)管理辦法 128學(xué)校車隊(duì)管理制度 129第十六章　學(xué)校飲食服務(wù)公司管理制度 130飲食服務(wù)公司職責(zé) 130飲食服務(wù)公司經(jīng)理職責(zé) 131飲食服務(wù)公司管理制度 131第十七章　學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生管理工作制度 132第十八章　學(xué)校醫(yī)務(wù)保健管理制度 133衛(wèi)生所職責(zé) 133衛(wèi)生所工作管理制度 134第六篇　學(xué)校黨群工作制度 134第十九章　黨委書記工作制度 134黨委工作指導(dǎo)思想及主要任務(wù) 134黨委書記工作職責(zé) 135黨委副書記兼紀(jì)委書記工作職責(zé) 136黨委會(huì)議制度 136領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度 137黨委中心組學(xué)習(xí)制度 138第二十章 黨委工作細(xì)則 138黨委辦公室主要任務(wù) 138黨委辦公室主任職責(zé) 139黨辦公室副主任職責(zé) 140組織干事職責(zé) 140宣傳干事職責(zé) 141紀(jì)檢干事職責(zé) 141黨支部書記職責(zé) 141加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督制度 142黨員管理制度 142黨費(fèi)管理制度 143民主評(píng)議黨員制度 143嚴(yán)肅黨紀(jì)舉報(bào)制度 144黨政干部廉潔自律制度 144加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度 144創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨委、標(biāo)準(zhǔn)化黨支部工作制度 146第二十一章　　工會(huì)工作制度 147工會(huì)委員會(huì)工作條例 147工會(huì)主席工作職責(zé) 148工會(huì)委員會(huì)議制度 148工會(huì)管理制度 149教職工代表大會(huì)條例 149第二十二章　　團(tuán)委工作制度 151校團(tuán)委工作條例 151團(tuán)委書記工作職責(zé) 152第二十三章　計(jì)劃生育管理制度 153計(jì)劃生育工作制度 153藥具管理制度 153第七篇　學(xué)校管理工作相關(guān)法規(guī) 153中華人民共和國(guó)教育法 153中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法 162中華人民共和國(guó)教師法 166教師資格條例 171《教師資格條例》實(shí)施辦法 174黑龍江省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)籍管理規(guī)定 178第一篇 學(xué)校全面工作管理制度第一章 校長(zhǎng)工作制度 校長(zhǎng)工作條例　　一　總　　則1.　為了加強(qiáng)學(xué)校的正規(guī)化、規(guī)范化建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》和《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》，制定本條例。 5.　校長(zhǎng)應(yīng)增強(qiáng)民主管理意識(shí)，實(shí)行民主管理。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和衛(wèi)生工作方針，堅(jiān)持社會(huì)主義的辦學(xué)方向，忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè)。 ，實(shí)事求是，作風(fēng)民主，顧全大局，公正廉潔，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有開拓進(jìn)取和改革創(chuàng)新精神。 ，能根據(jù)教育發(fā)展的新情況、新特點(diǎn)、新問題，從實(shí)際出發(fā)，組織開展教育教學(xué)改革與實(shí)驗(yàn)活動(dòng)，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)教學(xué)和科研工作的能力。積極穩(wěn)妥地進(jìn)行辦學(xué)體制、內(nèi)部管理體制、教育教學(xué)方面的改革，使學(xué)校能主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放的需要，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。積極倡導(dǎo)教書育人、管理育人、服務(wù)育人，把思想政治工作滲透于教學(xué)、管理和服務(wù)的全過程?！　?，支持工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)的工作，充分發(fā)揮他們?cè)趯W(xué)校建設(shè)中的作用?！　∷摹⌒ｉL(zhǎng)的權(quán)限　　?！　?，合理安排和使用教育經(jīng)費(fèi)，審批學(xué)校年度預(yù)算、決算，審批學(xué)校重大項(xiàng)目的開支；確定福利獎(jiǎng)勵(lì)基金的分配方案?！　?。副校長(zhǎng)對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，由校長(zhǎng)考核?！　?.　學(xué)校實(shí)行校長(zhǎng)辦公會(huì)議制度。對(duì)于校長(zhǎng)辦公會(huì)議決定的事項(xiàng)，應(yīng)明確責(zé)任落實(shí)到人?！　?.　對(duì)于在學(xué)校工作中做出突出成績(jī)的校長(zhǎng)，由學(xué)校黨委報(bào)請(qǐng)主管部門和教育行政部門予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。，會(huì)前要做好必要的準(zhǔn)備，力求決策正確。根據(jù)議定事項(xiàng)的需要，校長(zhǎng)可確定有關(guān)人員列席會(huì)議。、督辦工作，在實(shí)施過程中，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)向校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)匯報(bào)。必要時(shí)可擴(kuò)大到有關(guān)人員參加。具體職責(zé)是：　　。　　，組織學(xué)術(shù)交流，開展教學(xué)對(duì)外業(yè)務(wù)往來，提高學(xué)校教科研水平?！　。鋵?shí)目標(biāo)責(zé)任制，明確職能和職責(zé)，抓好人員的考核工作。 學(xué)生副校長(zhǎng)崗位職責(zé) 學(xué)生副校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，主持全校學(xué)生方面工作，對(duì)全校學(xué)生方面工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。　　。　　、防盜、值班值宿、校內(nèi)治安等項(xiàng)安全保衛(wèi)工作。定期向校長(zhǎng)報(bào)告工作。　　，組織有關(guān)部門和人員做好各項(xiàng)教學(xué)保障及服務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。　　、　　、電、暖的保障工作。 。、忠于職守，克己奉公，履行職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)?！　?，承上啟下，負(fù)責(zé)催辦、協(xié)調(diào)、綜合工作?！　?、對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作。 辦公室主任崗位職責(zé)　 。組織安排學(xué)校行政會(huì)議，做好會(huì)議記錄，起草會(huì)議紀(jì)要,做好會(huì)議內(nèi)容的落實(shí)工作?！　。⒏吨T實(shí)施。負(fù)責(zé)信訪、信息和調(diào)研工作。 計(jì)劃、總結(jié)工作制度　　學(xué)校年度工作計(jì)劃與總結(jié)　?、甯鶕?jù)省衛(wèi)生廳和省教育廳年度工作要求精神，結(jié)合學(xué)校工作的實(shí)際情況，統(tǒng)一制定新一年度學(xué)校的工作計(jì)劃。校長(zhǎng)學(xué)期末組織檢查，年末組織全面考核?！　《W(xué)校干部、教職工外出參加會(huì)議或重要業(yè)務(wù)活動(dòng)，實(shí)行逐級(jí)報(bào)告制度，教職工要及時(shí)向科室負(fù)責(zé)人匯報(bào)；科室負(fù)責(zé)人要向分管副校長(zhǎng)或校長(zhǎng)匯報(bào)，均要求以書面形式在回校后三天內(nèi)匯報(bào)，根據(jù)要求可向行政會(huì)議或校長(zhǎng)辦公會(huì)議匯報(bào)，必要時(shí)向全校職工匯報(bào)?！　∥濉⒐ぷ髦杏鲇谐^本部門職責(zé)范圍需要部門之間協(xié)作的問題，可根據(jù)工作實(shí)際需要進(jìn)行橫向溝通，以提高工作效率，重要問題要及時(shí)逐級(jí)請(qǐng)示報(bào)告。　　二、學(xué)校公章由上級(jí)主管部門頒發(fā)。使用印章時(shí)，專管人員必須與印章同在?！　∥?、黨委、工會(huì)印章，統(tǒng)一由黨委辦公室保管使用?！　《?、文件的起草與核對(duì)　　?！∈瘴模悍矊W(xué)校收到的各種公文，要先進(jìn)行登記、編號(hào)，由辦公室主任視其內(nèi)容和要求批辦，由辦公室文書人員呈送主管校領(lǐng)導(dǎo)閱批后，按照職責(zé)分工送有關(guān)部門辦理?！。?）文件由文秘人員按規(guī)定順序傳送，不得橫傳。 保密制度一、學(xué)校工作人員必須遵照保守國(guó)家機(jī)密，慎之又慎的原則，不該看的密件不看，不利于保密的話不說，不利于保密的事不做。借閱文件不得復(fù)印，不得轉(zhuǎn)抄外借。七、要增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)安全保密意識(shí)，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。、消防和治安管理。、檢查。：00點(diǎn)至早7：00點(diǎn)之間，進(jìn)行一次以上夜崗情況的檢查。，并做好記錄。八、嚴(yán)禁私自串班，凡因外出、病假及特殊情況不能參加值班的人員，由本人或科室長(zhǎng)負(fù)責(zé)做出妥善安排，并報(bào)請(qǐng)保衛(wèi)科批準(zhǔn)后方可串、替班。、麻將等。：00時(shí)前就寢。二、處理來信來訪要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，按照黨和國(guó)家方針、政策、法律法令及學(xué)校的具體規(guī)定，回答群眾提出的問題。對(duì)揭發(fā)、控告申訴人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。三、接待工作由對(duì)口科室擬定財(cái)務(wù)開支預(yù)算報(bào)告，經(jīng)辦公室審核后送校長(zhǎng)審批。 一 黑龍江省衛(wèi)生學(xué)校校園網(wǎng)是學(xué)校公共服務(wù)體