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正文內(nèi)容

集團(tuán)保衛(wèi)管理手冊-wenkub

2023-04-28 03:21:05 本頁面
 

【正文】 貴重物品時(shí)應(yīng)適當(dāng)增加警力和巡查次數(shù),避免事故發(fā)生。 巡邏糾察工作 巡邏是保衛(wèi)工作的一種重要警戒手段,用以維護(hù)員工的合法權(quán)益,執(zhí)行員工行為規(guī)范,限制、查處違規(guī)違法行為,防范治安案件的發(fā)生。嚴(yán)禁在無人接班的情況下擅自離崗。 物品進(jìn)廠時(shí),保衛(wèi)人員需詳細(xì)檢查,如有危險(xiǎn)品、易燃品、兇器等,禁止入廠,并報(bào)告上級(jí)處理。 對(duì)出入辦公廠區(qū)車輛的管理規(guī)定. 本公司機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入廠區(qū),應(yīng)直接駛往停車場,并熄火整齊停放在停車場內(nèi)。受訪者須在《會(huì)客登記單》上簽字,來賓將《會(huì)客登記單》及貴賓卡交還給傳達(dá)室核對(duì)后,方可離開廠區(qū)。 在工作時(shí)間出入廠區(qū)(含遲到、早退、因公外出等各種情況)者,門衛(wèi)記錄并與其所在部門核對(duì)。 員工進(jìn)入廠區(qū)須著制服,并將胸卡佩戴于制服左胸前。 安保部負(fù)責(zé)組織集團(tuán)公司要害部位崗位人員的審查工作,各經(jīng)營單位安全管理職能部門、專(兼)職安全員負(fù)責(zé)組織本單位要害部位崗位人員的審查工作,審查結(jié)果經(jīng)本單位安委會(huì)批準(zhǔn)后上報(bào)安保部。 要害部位的級(jí)別劃分標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《重點(diǎn)要害部位審批管理規(guī)定》執(zhí)行。 安保部保衛(wèi)處是保衛(wèi)工作檔案的監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),按有關(guān)檔案管理規(guī)定向集團(tuán)辦公室報(bào)送檔案。(2) 員工簡歷、社會(huì)關(guān)系、性格特點(diǎn)。④ 查證材料。⑤ 保衛(wèi)對(duì)象周圍環(huán)境調(diào)查以及其他參考材料等。 (2) 保衛(wèi)對(duì)象案卷:凡經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)確定為保衛(wèi)對(duì)象的要害部位、重點(diǎn)工程、科研項(xiàng)目、新產(chǎn)品,在采取安全防范等保衛(wèi)措施過程中形成的材料,應(yīng)建立保衛(wèi)對(duì)象案卷,內(nèi)容有:① 保衛(wèi)對(duì)象登記表。其分類如下: (1) 調(diào)查案卷:在開展對(duì)治安破壞分子、蓄意破壞公司正常生產(chǎn)秩序的行為進(jìn)行調(diào)查研究工作中形成的材料,應(yīng)建立調(diào)查案卷,內(nèi)容有:① 確定調(diào)查對(duì)象,報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)批示。 本制度未列的崗位、部門由各單位保衛(wèi)部門根據(jù)本制度的原則精神,針對(duì)各自工作特點(diǎn)、業(yè)務(wù)范圍編制相應(yīng)職責(zé)、保衛(wèi)措施及各類預(yù)案,逐級(jí)報(bào)批執(zhí)行。 發(fā)揮治安保衛(wèi)組織的作用,確保重點(diǎn)要害部位部門的安全,制訂預(yù)防措施和救護(hù)、補(bǔ)救方案,開展聯(lián)防,維護(hù)單位內(nèi)部及周圍的治安秩序。 保衛(wèi)部門職責(zé) 開展保衛(wèi)工作及思想意識(shí)教育,建立健全各項(xiàng)保衛(wèi)工作制度。安保部設(shè)經(jīng)警中隊(duì),各公司、各生產(chǎn)經(jīng)營單位根據(jù)需要進(jìn)駐經(jīng)警,可向安保部申請(qǐng)。2 保衛(wèi)體系 新奧集團(tuán)保衛(wèi)體系由集團(tuán)公司安保部、各成員企業(yè)安全保衛(wèi)部門及經(jīng)警中隊(duì)組成。主要有以下五種方法: (1)準(zhǔn)確劃定重點(diǎn); (2)取得領(lǐng)導(dǎo)支持; (3)人力、物力的保障; (4)嚴(yán)格規(guī)章制度; (5)加強(qiáng)思想教育。 保衛(wèi)工作的基本方針是:預(yù)防為主,確保重點(diǎn),打擊犯罪,保障安全。31 / 31新奧集團(tuán)保衛(wèi)管理手冊1 總則 本手冊按《新奧企業(yè)綱領(lǐng)》的基本思想,結(jié)合集團(tuán)公司及成員企業(yè)特點(diǎn),根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)編制。 “預(yù)防為主”是保衛(wèi)工作的重要指導(dǎo)思想。 “打擊犯罪”是保衛(wèi)工作的基本任務(wù),也是實(shí)現(xiàn)保障安全的基本措施,他與預(yù)防工作相輔相成,是不可缺少的重要手段。 集團(tuán)公司安保部保衛(wèi)處(以下簡稱保衛(wèi)處)是集團(tuán)公司行使保衛(wèi)管理工作的職能機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)整個(gè)集團(tuán)保衛(wèi)系統(tǒng)的體系建設(shè)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和考核工作,并承擔(dān)集團(tuán)總部保衛(wèi)工作。經(jīng)警是保衛(wèi)工作的直接責(zé)任人與監(jiān)督人,對(duì)所管轄、巡視區(qū)域的保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。 貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)保衛(wèi)工作的法規(guī)、指令,制定落實(shí)單位保衛(wèi)工作的計(jì)劃。 及時(shí)調(diào)解處理各種糾紛,防止矛盾激化,預(yù)防和減少事故。3 保衛(wèi)工作 保衛(wèi)工作檔案管理工作 保衛(wèi)工作檔案是指保衛(wèi)部門在保衛(wèi)工作中積累、形成專業(yè)性的保衛(wèi)文件、資料的統(tǒng)稱。② 調(diào)查對(duì)象的政治歷史、社會(huì)關(guān)系、犯罪嫌疑材料。② 確定保衛(wèi)對(duì)象,報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)批示。(3) 事故案卷:在追查破壞嫌疑事故和協(xié)同有關(guān)部門調(diào)查重大治安事故過程中形成的材料,應(yīng)建立事故案卷,內(nèi)容有:① 事故情況報(bào)告。⑤ 對(duì)事故的定性處理意見、報(bào)告、批示材料等。(3) 有無案底。 要害部位管理 要害部位是指對(duì)安全防護(hù)要求高、對(duì)生產(chǎn)安全影響意義重大的辦公場所、工作崗位、作業(yè)現(xiàn)場。 安保部負(fù)責(zé)組織制訂集團(tuán)公司要害部位的安全管理崗位責(zé)任書,各經(jīng)營單位安全處(科)、專(兼)職安全員負(fù)責(zé)制訂本單位要害部位的安全崗位責(zé)任書,經(jīng)本單位安委會(huì)批準(zhǔn)后上報(bào)安保部。發(fā)現(xiàn)有不適于在要害部位工作的人員,安保部應(yīng)建議人事部予以調(diào)離。沒有制服或佩戴胸卡的須進(jìn)行登記。 員工在節(jié)假日或下班后進(jìn)入廠區(qū)時(shí),須進(jìn)行登記,并向門衛(wèi)說明原因。(2) 團(tuán)體來賓參觀時(shí),須由公司內(nèi)部人員陪同方可進(jìn)入。 外來車輛進(jìn)入時(shí),須接受檢查及辦理入廠手續(xù),停靠在停車場內(nèi)。 所有人員均須嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)在某一特殊時(shí)期對(duì)出入公司辦公場所、廠區(qū)的人員、車輛、貨物的特殊規(guī)定。 交接班時(shí)接班人應(yīng)仔細(xì)檢查警械、警具、照明用具、通訊設(shè)備是否完好,如有損壞則交班人必須注明理由及簽名,還必須將本班發(fā)現(xiàn)的問題向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告交接清楚,否則出現(xiàn)問題由交班人負(fù)責(zé)。巡邏必須時(shí)刻保持警惕、隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)付突發(fā)性事件。 當(dāng)巡邏在外執(zhí)勤時(shí),應(yīng)以巡邏組長為中心開展工作,大家一律執(zhí)行,做到互相監(jiān)督,互相幫助,分工協(xié)作,圓滿完成任務(wù)。 糾察人員必須對(duì)所轄區(qū)域認(rèn)真仔細(xì)巡視,發(fā)現(xiàn)有違反《員工行為規(guī)范》、集團(tuán)公司紀(jì)律、規(guī)章制度的,情節(jié)輕微的,予以解釋說明;情節(jié)嚴(yán)重的,填寫《違紀(jì)過失單》,請(qǐng)當(dāng)事人簽名,并于當(dāng)日匯總送交人事部。 保衛(wèi)檢查工作 保衛(wèi)檢查工作是建立公司良好的治安環(huán)境,保證各項(xiàng)工作正常運(yùn)作的一項(xiàng)重要、有效、綜合性的保衛(wèi)管理措施與工作。 治安案件一般包括:(1) 盜竊案件:指集團(tuán)財(cái)產(chǎn)或員工財(cái)物丟失的案件。(5) 兇殺、傷害案件:在集團(tuán)內(nèi)、外發(fā)生的,當(dāng)事人與集團(tuán)有關(guān)系的人身傷害、人員死亡案件。 重點(diǎn)布控時(shí)期:國家重大活動(dòng)舉行時(shí)、國家法定假日、公司重大慶典時(shí)、春節(jié)放假期間、公司重大人事變動(dòng)時(shí)、重要賓客來訪時(shí)、員工的開除、降職、減薪時(shí)期等。 保衛(wèi)事故現(xiàn)場處理原則。 案件報(bào)告。 公司主管領(lǐng)導(dǎo)、保衛(wèi)管理職能部門接到案件報(bào)告后,在各自組織、系統(tǒng)內(nèi)迅速傳達(dá)信息、處理意見與措施。包括發(fā)生案件單位、時(shí)間、地點(diǎn)、人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失情況、初步分析事故原因、報(bào)告人姓名。 (4)各公司保衛(wèi)管理職能部門每月將發(fā)生的案件或事故匯總后報(bào)集團(tuán)公司安保部,安保部匯總報(bào)告,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批閱及向安委會(huì)通報(bào)。 影響范圍廣、性質(zhì)惡劣、損失重大的案件須組成調(diào)查組。 調(diào)查工作開展規(guī)定 調(diào)查組(人)職責(zé)是:① 查明案件原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況。 事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生案件的單位、部門及有關(guān)人員了解情況和索取有關(guān)資料,任何單位和個(gè)人不得拒絕、阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。(4) 調(diào)查結(jié)束后,寫出書面調(diào)查報(bào)告,報(bào)送案件及案件單位,內(nèi)容包括:案件經(jīng)過、基本事實(shí)、原因分析、責(zé)任分析、結(jié)論、處理意見、防范措施等。由事故車間(部門)與本單位保衛(wèi)管理部門負(fù)責(zé)調(diào)查,提出處理意見報(bào)主管保衛(wèi)副經(jīng)理審批。保衛(wèi)處主要組織調(diào)查傷害案件,由集團(tuán)公司安委會(huì)直接處理;協(xié)同公安機(jī)關(guān)對(duì)兇殺案件進(jìn)行偵查。 案件處理案后,事故單位保衛(wèi)部門應(yīng)將有關(guān)事故資料整理、登記報(bào)集團(tuán)公司安保部歸檔保存,包括案件調(diào)查報(bào)告書及批復(fù)、技術(shù)鑒定和試驗(yàn)報(bào)告、有關(guān)事故人、物、材料、案件通報(bào)、簡報(bào)及文件等。通報(bào)保衛(wèi)工作形勢、部署保衛(wèi)工作重點(diǎn)等內(nèi)容。 獎(jiǎng)懲級(jí)別分為:表揚(yáng)、嘉獎(jiǎng)、記功、晉升等;通報(bào)批評(píng)、處分、降級(jí)、開除等; 對(duì)保衛(wèi)工作定期檢查評(píng)比,對(duì)取得下列成績的單位或個(gè)人,給予適當(dāng)?shù)谋碚煤酮?jiǎng)勵(lì):(1) 堅(jiān)持保衛(wèi)制度,敢于同違章行為作斗爭,保障了安全的;(2) 不怕危險(xiǎn),勇于排除隱患
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