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正文內(nèi)容

公司保安管理制度[1]-wenkub

2023-04-22 20:17:03 本頁面
 

【正文】 12. 保安人員必須每月第一個(gè)星期一早9點(diǎn)進(jìn)行訓(xùn)練,非特殊情況,不得缺席。 10. 保安每天下班前須將各類出庫(kù)單據(jù)收齊,以備相關(guān)部門備查。對(duì)重要的電燈、門窗等有缺損時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào)維修部門處理。 保安人員站崗和執(zhí)勤時(shí),須穿公司規(guī)定的制服,佩戴員工識(shí)別證。 站崗時(shí)間為上午9︰00—下午17︰00 ,每半小時(shí)換一次崗(雨天、暑天不站崗)。必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反,則按《保安違章處罰管理?xiàng)l例》進(jìn)行處罰。完成上級(jí)臨時(shí)交辦的事項(xiàng)。11. 掌握保安人員的思想動(dòng)態(tài),定期召開會(huì)議,做好思想溝通工作。8. 協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作,提高工作效率。5. 密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò),每天不定時(shí)巡視安全工作,檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)。2. 制定各類突發(fā)事件的處理程序,建立和健全各項(xiàng)安全保衛(wèi)制度。第二條 主要職責(zé):1. 貫徹執(zhí)行公司關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,政策和有關(guān)規(guī)定,建立健全各項(xiàng)保安工作制度,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負(fù)責(zé)。第六條 保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時(shí)與隊(duì)長(zhǎng)或值班經(jīng)理聯(lián)系。第二條 認(rèn)真做好保安管理工作,自覺服從上級(jí)管理人員的工作安排,主動(dòng)提供配合,做好交接班記錄。第三條 保安人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。對(duì)糾紛事件,保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展,并對(duì)當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻,以制止事態(tài)的擴(kuò)大。2. 依據(jù)制度實(shí)施公司人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。處理當(dāng)班突發(fā)事件,如火災(zāi)、偷盜等立即報(bào)警,并迅速與消防隊(duì)、治安部門聯(lián)系。保安隊(duì)長(zhǎng)對(duì)保安崗哨堅(jiān)持不定時(shí)的查崗及查夜,及時(shí)指出保安人員的工作失誤及不規(guī)范的行為。9. 接待員工的投訴,協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。定期對(duì)保安人員進(jìn)行職業(yè)安全,思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。(二)保安人員工作職責(zé)及注意事項(xiàng)保安人員的工作職責(zé):執(zhí)行公司的安全相關(guān)制度并填寫相關(guān)記錄、異常事件的匯報(bào)。3. 認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時(shí)移交清楚,責(zé)任明確。 站崗要端正,不得缺崗、誤崗(遲到和早退),在崗臺(tái)上的執(zhí)勤保安不得下崗、蹲崗,隨意走動(dòng),不能東倒西歪、說話打鬧,也不得有其他的小動(dòng)作,非遇緊急情況不得走下崗臺(tái)。6. 保安值班要高度戒備,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并進(jìn)行妥善處理。8. 保安應(yīng)該負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作,檢查公司辦公場(chǎng)所安全狀況及宿舍留宿情況。13. 保安值班時(shí)間按照公司相關(guān)規(guī)定靈活執(zhí)行。 禁止:雙手卡腰;抱在胸前或?qū)⑸眢w東倒西歪的靠在墻上或腳右搭左等2. 坐姿 端正,雙腿自然平放,男士雙腿間距可容一拳 禁止:前仰后合、搖腿晃腳、翹腿等不雅之舉。 注目禮。(三)工作紀(jì)律根據(jù)《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定和對(duì)公司及員工人身財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則,保安員嚴(yán)格禁止下列行為:1. 限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人;2. 扣押、沒收他人證件、財(cái)物;3. 阻礙依法執(zhí)行公務(wù);4. 參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛;5. 刪改或者擴(kuò)散保安服務(wù)中形成的監(jiān)控影像資料、報(bào)警記錄;6. 侵犯?jìng)€(gè)人隱私或者泄露在保安服務(wù)中獲知的公司商業(yè)秘密。對(duì)員工、來賓或送貨人員索取好處及貪小便宜。12. 非保安人員進(jìn)入保安室。3. 被公司除名或辭工者,拒絕進(jìn)入。7. 所裝貨物與貨單不符者,不得出門。 3. 貨運(yùn)車輛進(jìn)入公司時(shí),需出具送貨證明并辦理入廠手續(xù),保安方可放行,并通知相關(guān)部門。2. 不明身份,衣冠不整及明顯帶有惡意的人員。6. 來訪人員不能出示有效證件者。第五章 每日安全事項(xiàng)巡邏內(nèi)容第一條 保安巡邏1. 保安儀容儀表。5. 人員、貨物和車輛
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