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急診管理與持續(xù)改進(jìn)(已修改)

2024-11-09 18:56 本頁(yè)面
 

【正文】 第一篇:急診管理與持續(xù)改進(jìn)4.8.1 合理配置急診資源,人力配備經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、勝任急診工作的醫(yī)務(wù)人員,配置急救設(shè)備和藥品。符合《急診科建設(shè)與管理指南(試行)》的基本要求。4.8.1.1急診科布局、設(shè)備設(shè)施符合《急診科建設(shè)與管理指南(試行)》的要求 【C】1.急診科布局、設(shè)備設(shè)施符合《急診科建設(shè)與管理指南(試行)》和《醫(yī)院感染管理辦法》的相關(guān)要求。2.主管職能部門(mén)熟悉急診科建設(shè)基本要求。【B】符合“C”,并急診科有單獨(dú)的區(qū)域,輔助檢查、藥房等區(qū)域距離急診科的半徑較短,提高急診服務(wù)效率。【A】符合“B”,并醫(yī)院認(rèn)真貫徹與執(zhí)行《急診科建設(shè)與管理指南(試行)》的基本要求并不斷改進(jìn)。4.8.1.2急診科應(yīng)當(dāng)配備足夠數(shù)量,受過(guò)專(zhuān)門(mén)訓(xùn)練,掌握急診醫(yī)學(xué)的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本操作技能,具備獨(dú)立工作能力的醫(yī)護(hù)人員?!荆谩?.急診科固定的急診醫(yī)師不少于在崗醫(yī)師的 75%,醫(yī)師梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理。2.急診科主任由具備副主任醫(yī)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的醫(yī)師擔(dān)任。3.急診科固定的急診護(hù)理人員不少于在崗護(hù)理人員的 75%,護(hù)理人員梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理。4.急診科護(hù)士長(zhǎng)由具備主管護(hù)師及以上任職資格和 5 年以上急診臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)的護(hù)理人員擔(dān)任。5.急診監(jiān)護(hù)室由專(zhuān)職醫(yī)師與護(hù)理人員負(fù)責(zé),單獨(dú)排班、值班。6.急診病房由專(zhuān)職醫(yī)師與護(hù)理人員負(fù)責(zé),單獨(dú)排班、值班。7.主管的職能部門(mén)人員熟悉急診科人員配備要求。【B】符合“C”,并1.急診醫(yī)師以主治以上職稱(chēng)為主體(在崗≥70%)。2.急診護(hù)理人員以護(hù)師以上職稱(chēng)為主體(在崗≥70%)。3.急診手術(shù)室由專(zhuān)職護(hù)理人員、或由病房手術(shù)室統(tǒng)一管理?!荆痢糠稀埃隆保⑨t(yī)院對(duì)急診人力資源配置有規(guī)劃、有落實(shí)措施,急診人力資源配置滿(mǎn)足實(shí)際工作需要。4.8.1.3急診醫(yī)務(wù)人員經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),能夠勝任急診工作,考核達(dá)到“急診醫(yī)師、護(hù)理人員技術(shù)和技能要求”?!荆谩?.急診醫(yī)護(hù)人員全部經(jīng)過(guò)急診專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),能夠勝任急診工作,考核達(dá)到“急 診醫(yī)師、護(hù)理人員技術(shù)和技能要求”,有考核記錄。2.急診監(jiān)護(hù)室固定醫(yī)師與護(hù)理人員均經(jīng)ICU專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),技能考核合格。3.有年度的培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí)。【B】符合“C”,并1.急診科、重癥監(jiān)護(hù)室醫(yī)護(hù)人員的技能評(píng)價(jià)與再培訓(xùn)間隔時(shí)間原則上不超過(guò)2年,有記錄。2.對(duì)輪轉(zhuǎn)的醫(yī)師和護(hù)理人員有上崗前質(zhì)量與安全工作培訓(xùn)與教育的記錄。3.無(wú)畢業(yè)三年以下醫(yī)護(hù)人員獨(dú)立執(zhí)業(yè)?!荆痢糠稀埃隆?,并 主管部門(mén)對(duì)急診科及監(jiān)護(hù)室醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn)有規(guī)劃、有措施、有監(jiān)管,不斷提高急診人員診療水平。4.8.1.4急診搶救工作由主治醫(yī)師以上(含主治醫(yī)師)主持與負(fù)責(zé),急診服務(wù)及時(shí)、安全、便捷、有效,提高急診分診能力?!荆谩?.有統(tǒng)一規(guī)范的急診(含搶救)服務(wù)流程。2.有明確的各部門(mén)、各科室職責(zé)分工與服務(wù)時(shí)限要求。3.急診搶救工作由主治醫(yī)師及以上人員主持與負(fù)責(zé)。4.連貫不間斷的急診服務(wù),至少做到:(1)醫(yī)院凡已經(jīng)設(shè)置的臨床內(nèi)科、外科專(zhuān)業(yè)科室(包括介入專(zhuān)業(yè))均能提供“24 小時(shí)7 天”連貫不間斷的急診服務(wù)。(2)藥學(xué)、醫(yī)學(xué)影像(普通放射、CT、MRI、超聲等)、臨床檢驗(yàn)、輸血等部門(mén)能提供“24 小時(shí)7 天”連貫不間斷的急診服務(wù)。5.醫(yī)療器械部門(mén)及保障部門(mén)能提供“24 小時(shí)7 天”連貫不間斷的搶救設(shè)備、后勤保障支持服務(wù)?!荆隆糠稀埃谩?,并婦產(chǎn)科、兒科、眼科、耳鼻喉科和口腔專(zhuān)業(yè)等醫(yī)師承擔(dān)本專(zhuān)業(yè)急診工作?!荆痢糠稀埃隆?,并主管部門(mén)對(duì)急診搶救工作有監(jiān)督評(píng)價(jià),對(duì)存在問(wèn)題有持續(xù)改進(jìn)措施并得到落實(shí)。4.8.2 落實(shí)首診負(fù)責(zé)制,與掛鉤合作的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立急診、急救轉(zhuǎn)接服務(wù)制度。4.8.2.1落實(shí)首診負(fù)責(zé)制,與掛鉤合作的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立急診、急救轉(zhuǎn)接服務(wù)制度?!荆谩?.有首診負(fù)責(zé)制度,醫(yī)務(wù)人員能熟知并執(zhí)行。2.急診患者、留觀(guān)患者、搶救患者均有完整的符合規(guī)范的急診病歷,記錄急診救治的全過(guò)程。3.有急診病歷質(zhì)量評(píng)價(jià)的記錄,評(píng)價(jià)結(jié)果納入醫(yī)師、護(hù)理人員個(gè)人的技能評(píng)價(jià)。4.有急診與掛鉤合作基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立的急診轉(zhuǎn)接服務(wù)機(jī)制。5.轉(zhuǎn)送急危重癥患者均有完善的病情與資料交接,保障患者得到連貫搶救。【B】符合“C”,并有完整的登記資料,能夠?qū)颊叩膩?lái)源、去向以及急救全過(guò)程進(jìn)行追溯,開(kāi)展質(zhì)量評(píng)價(jià)?!荆痢糠稀埃隆保?.有急診信息網(wǎng)絡(luò)支持系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)急診與院前急救、急診與院內(nèi)各相關(guān)科室、急診與衛(wèi)生行政部門(mén)的信息對(duì)接。2.急診科能夠事先獲取轉(zhuǎn)診患者信息,提高搶救效率。4.8.2.2醫(yī)院管理部門(mén)對(duì)急診實(shí)施管理與協(xié)調(diào)。【C】1.重大突發(fā)事件醫(yī)療搶救由院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)。2.有關(guān)職能部門(mén)職責(zé)明確,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)急診科日常管理。3.有緊急情況下各科室、部門(mén)的協(xié)調(diào)與協(xié)作流程。4.相關(guān)管理人員知曉本部門(mén)、本崗位的履職要求?!荆隆糠稀埃谩?,并1.有重大突發(fā)事件醫(yī)療搶救記錄。2.有重大突發(fā)事件醫(yī)療搶救演練?!荆痢糠稀埃隆保?主管部門(mén)對(duì)急診搶救工作有監(jiān)管,定期評(píng)價(jià)醫(yī)院急診體系對(duì)院內(nèi)外緊急事件的反應(yīng)能力,對(duì)存在問(wèn)題有持續(xù)改進(jìn)措施并得到落實(shí)。4.8.3 加強(qiáng)急診檢診、分診,及時(shí)救治急危重癥患者,有效分流非急危重癥患者。4.8.3.1加強(qiáng)急診檢診、分診,及時(shí)救治急危重癥患者,有效分流非急危重癥患者 【C】有急診檢診、分診制度并落實(shí)。【B】符合“C”,并1.檢診、分診人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn),熟悉急診檢診、分診業(yè)務(wù)。2.檢診、分診準(zhǔn)確率不斷提高,急危重癥患者得到及時(shí)搶救。3.非急危重癥患者得到妥善處置,有去向登記?!荆痢糠稀埃隆保⒅鞴懿块T(mén)對(duì)檢診分診工作有監(jiān)管評(píng)價(jià),對(duì)存在問(wèn)題有持續(xù)改進(jìn)措施并得到落實(shí)。4.8.3.2有急診留觀(guān)患者管理制度與流程,控制留觀(guān)時(shí)間原則上不超過(guò) 72 小時(shí)?!荆谩?.有急診留觀(guān)患者的管理制度與流程。2.有對(duì)急診留觀(guān)時(shí)間原則上不超過(guò) 72 小時(shí)的要求?!荆隆糠稀埃谩?,并對(duì)急診留觀(guān)時(shí)間超過(guò) 72 小時(shí)的患者有管理協(xié)調(diào)機(jī)制,及時(shí)妥善處置?!荆痢糠稀埃隆?,并主管職能部門(mén)對(duì)急診留觀(guān)制度有監(jiān)管評(píng)價(jià),對(duì)存在問(wèn)題有持續(xù)改進(jìn)措施并得到落實(shí),無(wú)超過(guò) 72 小時(shí)留觀(guān)病人。4.8.3.3有急診患者優(yōu)先住院的制度與機(jī)制,保證急診處置后需住院治療的患者能夠及時(shí)收入相應(yīng)的病房。【C】1.有急診搶救患者優(yōu)先住院的制度與機(jī)制。2.定期與不定期對(duì)急危重癥患者的流向情況進(jìn)行分析,有相關(guān)制度。3.有措施保證急診搶救患者經(jīng)處置后需住院治療的患者能夠及時(shí)收入相應(yīng)的病房。4.職能部門(mén)管理人員知曉相關(guān)要求?!荆隆糠稀埃谩?,并1.主管部門(mén)履行協(xié)調(diào)與監(jiān)管責(zé)任,有收住科室無(wú)床位時(shí)的應(yīng)急管理辦法,有改進(jìn)措施。2.急診住院病人滯留急診觀(guān)察比例下降?!荆痢糠稀埃隆?,并急診需住院病人均能及時(shí)通過(guò)綠色通道入住相關(guān)科室,無(wú)急診住院病人滯留急診留觀(guān)。4.8.4 實(shí)施急診分區(qū)救治、建立住院和手術(shù)的“綠色通道”,建立創(chuàng)傷、急性心肌梗死、腦卒中、急性呼吸衰竭等重點(diǎn)病種的急診服務(wù)流程與規(guī)范,需緊急搶救的危重患者可先搶救后付費(fèi),保障患者獲得連貫醫(yī)療服務(wù)。4.8.4.1實(shí)施急診分區(qū)救治、有與醫(yī)院功能任務(wù)相適應(yīng)的急診服務(wù)流程與規(guī)范,各科室職責(zé)明確?!荆谩?.有與醫(yī)院功能任務(wù)相適應(yīng)的急診服務(wù)流程(急診→醫(yī)技檢查→住院→手術(shù)/介入)與規(guī)范。2.明確界定急診科、臨床科室、各醫(yī)技科室與藥房等科室職責(zé)與配合的流程。3.實(shí)施急診分區(qū)救治,有患者分診體系,能夠按照患者的主訴和生命體征進(jìn)行分診,分區(qū)救治?!荆隆糠稀埃谩?,并主管職能部門(mén)履行監(jiān)管責(zé)任,對(duì)存在問(wèn)題與缺陷有改進(jìn)措施。【A】符合“B”,并對(duì)需要緊急搶救的急危重癥患者,可實(shí)行先搶救后付費(fèi)。4.8.4.2 對(duì)急性創(chuàng)傷、急性心肌梗死、急性心力衰竭、急性腦卒中、急性顱腦損傷、急性呼吸衰竭等重點(diǎn)病種的急診服務(wù)流程與服務(wù)時(shí)限有明文規(guī)定,能落實(shí)到位?!荆谩?.醫(yī)院對(duì)急性創(chuàng)傷、急性心肌梗死、急性心力衰竭、急性腦卒中、急性顱腦損傷、急性呼吸衰竭等重點(diǎn)病種的急診服務(wù)流程與服務(wù)時(shí)限有明文規(guī)定,并且在技術(shù)、設(shè)施方面提供支持。2.急診服務(wù)體系中相關(guān)部門(mén)(包括急診科、各專(zhuān)業(yè)科室、各醫(yī)技檢查科室、藥劑科以及掛號(hào)與收費(fèi)等)責(zé)任明確,各司其職,確保患者能夠獲得連貫、及時(shí)、有效的救治。3.有培訓(xùn)與教育,措施落實(shí)到位。4.主管部門(mén)管理人員知曉履職要求。5.急診服務(wù)流程體系相關(guān)責(zé)任部門(mén)人員知曉履職要求?!荆隆糠稀埃谩保?.用關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)與服務(wù)時(shí)限來(lái)管理與協(xié)調(diào)各個(gè)相關(guān)科室的服務(wù)。2.主管部門(mén)履行監(jiān)管責(zé)任,對(duì)存在問(wèn)題與缺陷有改進(jìn)措施。【A】符合“B”,并重點(diǎn)病種患者,尤其是合并有多科疾病的患者得到連貫、及時(shí)、有效救治,無(wú)諉現(xiàn)象。4.8.4.3有保證相關(guān)人員及時(shí)參加急診搶救和會(huì)
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