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教學(xué)視導(dǎo)匯報(bào)材料_合集五篇(已修改)

2024-11-04 23:04 本頁(yè)面
 

【正文】 第一篇:教學(xué)視導(dǎo)匯報(bào)材料_免費(fèi)教學(xué)視導(dǎo)匯報(bào)材料_范文各位領(lǐng)導(dǎo): 上午好!xxx中學(xué)真誠(chéng)歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo)。2009—2010學(xué)年,xxx中學(xué)共有17個(gè)教學(xué)班,學(xué)生850人,教職工76人,在一線教學(xué)的任課教師共61人。學(xué)校始終以“辦人民滿意的教育,為學(xué)生終生發(fā)展奠基”為辦學(xué)理念,以“張揚(yáng)個(gè)性,讓每一位學(xué)生得到充分發(fā)展”為培養(yǎng)目標(biāo),以“質(zhì)量立校,科研興校,以人為本,規(guī)范管理”為管理思想。一年來(lái),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體教師群策群力,努力探索素質(zhì)教育新形勢(shì)下提高教學(xué)效益的新途徑,素質(zhì)教育工作開展得蓬蓬勃勃,辦學(xué)特色日益鮮明,文化品位迅速提升。2009年5月,xxx中學(xué)的制度建設(shè)、課堂教學(xué)改革、作業(yè)改革、文化建設(shè)、家校共建等方面的經(jīng)驗(yàn)和做法作為教育典型在《濰坊日?qǐng)?bào)》發(fā)表??2009年10月,在全縣范圍內(nèi)舉行的素質(zhì)教育工作項(xiàng)目點(diǎn)評(píng)中,我校的許多做法受到了縣教育局領(lǐng)導(dǎo)和點(diǎn)評(píng)小組成員的肯定和贊揚(yáng),取得了全縣第五名的好成績(jī)。2009年11月,我校承辦了昌樂(lè)縣作業(yè)改革現(xiàn)場(chǎng)會(huì),省教科所領(lǐng)導(dǎo)亓殿強(qiáng)、陳培瑞、市教科院領(lǐng)導(dǎo)劉培正,縣教育局領(lǐng)導(dǎo)趙長(zhǎng)忠、孟令華等參加會(huì)議。在會(huì)議上,我校的“三維三化”作業(yè)改革項(xiàng)目研究受到了與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。下面我就具體介紹一下我校的工作是如何開展實(shí)施的。一、解放思想,更新觀念,從領(lǐng)導(dǎo)開始,致力于教學(xué)改革。分享免費(fèi)為了促進(jìn)學(xué)校老師解放思想,更新觀念,致力于教學(xué)改革,我校獨(dú)辟蹊徑,采取多種措施讓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)起模范帶頭作用。首先,學(xué)校校委會(huì)成員按所學(xué)專業(yè)(專長(zhǎng))全部任課,并與其他教師一樣,共同進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、編制導(dǎo)學(xué)案、參與集體備課、進(jìn)行達(dá)標(biāo)錄像課、以‘藍(lán)’帶‘青’;其次,校委會(huì)成員包靠學(xué)科,做到全程管理,全程指導(dǎo),引領(lǐng)學(xué)校教師向骨干型、名師型教師方向發(fā)展。(一)解放思想,更新觀念學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過(guò)調(diào)查、座談、交流等多種形式,研究近幾年基礎(chǔ)教育發(fā)展變化特點(diǎn),進(jìn)行分析研究,最后確定了提升教育教學(xué)質(zhì)量的“四加四減”法。即:減輕教師煩瑣的事務(wù)性工作,加強(qiáng)作業(yè)設(shè)計(jì)的創(chuàng)新與管理;減輕教師對(duì)學(xué)生的硬性指導(dǎo)和束縛,加強(qiáng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)與探究;減輕師生過(guò)重的教學(xué)心理負(fù)擔(dān),加強(qiáng)相關(guān)主題心理輔導(dǎo)與交流;減輕學(xué)校單方承擔(dān)的教育職責(zé)與壓力,加強(qiáng)家校教育公約探討與實(shí)施。通過(guò)改革,實(shí)現(xiàn)真正意義上的“減負(fù)增效”,確保學(xué)校的教育教學(xué)沿著正確的軌道發(fā)展。確定自主互助教學(xué)思想,全方位創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。為了更好的進(jìn)行課堂教學(xué)改革,學(xué)校利用一切機(jī)會(huì),派學(xué)校教研組長(zhǎng)以上人員外出學(xué)習(xí),更新理念。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)識(shí)到了“自主互助學(xué)習(xí)型”課堂的優(yōu)勢(shì)及潛在的教學(xué)理念的更新,認(rèn)識(shí)到作為教師要在課堂教學(xué)中著眼于引導(dǎo),變苦學(xué)為樂(lè)學(xué)、變死學(xué)為活學(xué)、變學(xué)會(huì)為會(huì)學(xué),把培養(yǎng)學(xué)生靈活解決問(wèn)題的能力作為教學(xué)重點(diǎn),把思考、合作、探究、自信帶入課堂。努力探索“以課時(shí)學(xué)案為依托,以學(xué)生為主體,以問(wèn)題為主線,以合作探究為基礎(chǔ),以問(wèn)題解決為目的,以能力培養(yǎng)為核心”的自主分享免費(fèi)合作問(wèn)題式學(xué)案教學(xué)模式。全面推行導(dǎo)學(xué)案教學(xué),優(yōu)化作業(yè)設(shè)計(jì)。為打造“高效”課堂,校委會(huì)成員包靠學(xué)科組織開展教研會(huì)、集體備課會(huì)。在全校推行導(dǎo)學(xué)案,要求教師上課必須使用導(dǎo)學(xué)案,提高課堂效率,并積極進(jìn)行作業(yè)改革的探索。一年來(lái),我們?cè)趯?dǎo)學(xué)案的編制和使用、作業(yè)的布置和評(píng)價(jià)、教師備課等方面都有了豐富的經(jīng)驗(yàn)。(1)導(dǎo)學(xué)案編制由包科領(lǐng)導(dǎo)審核,力爭(zhēng)做到“四精四必”?!八木笔牵壕x,指精選教學(xué)方法、內(nèi)容、習(xí)題,落實(shí)在集體備課上。精講,指學(xué)生可自學(xué)的不講,學(xué)生自己能理解的問(wèn)題可不講,不要滿堂灌,落實(shí)在啟發(fā)解惑上。精練,指課上多練,落實(shí)在以練助講的課堂教學(xué)上。精批,指通過(guò)精批發(fā)現(xiàn)學(xué)生共性的錯(cuò)誤,及時(shí)彌補(bǔ)教學(xué)中的不足,落實(shí)在全班抽批、統(tǒng)計(jì)分析、及時(shí)反饋、講評(píng)輔導(dǎo)上?!八谋亍睘椋河芯幈赜?、有發(fā)必收、有收必評(píng)、有評(píng)必糾。(2)針對(duì)導(dǎo)學(xué)案使用情況,我校因科制宜,確定了與導(dǎo)學(xué)案使用相適應(yīng)的學(xué)科作業(yè)。首先,學(xué)校依據(jù)縣教育局作業(yè)改革精神,本著量少、質(zhì)優(yōu)、效高布置原則,大幅度削減學(xué)科作業(yè)數(shù)量,變學(xué)科課堂常規(guī)作業(yè)本為“糾錯(cuò)本”。糾錯(cuò)本主要有二個(gè)功能:其一是導(dǎo)學(xué)案糾錯(cuò),其二是典型題目(內(nèi)容)積累。糾錯(cuò)本學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定了糾錯(cuò)格式和要求,學(xué)生把每堂課課前自主學(xué)習(xí)導(dǎo)學(xué)案中出現(xiàn)的問(wèn)題改正在“糾錯(cuò)本”上,并寫出錯(cuò)因分析,然后交給學(xué)習(xí)組長(zhǎng)或教師批閱。這樣做,增強(qiáng)了知識(shí)鞏固的針對(duì)性;“多錯(cuò)多糾,少錯(cuò)少糾,無(wú)錯(cuò)不糾”,千人千面,量少效高,避免了傳統(tǒng)學(xué)科作業(yè)的重復(fù)性、分享免費(fèi)低效性。其次,對(duì)于實(shí)踐作業(yè)我們實(shí)行“菜單”式自選。學(xué)校充分發(fā)揮全體教師、學(xué)生的智慧,征集實(shí)踐性探究性作業(yè)題目,內(nèi)容力求涉及學(xué)生生活的各個(gè)領(lǐng)域,突出原生態(tài)、草根性。然后歸類整理成一份作業(yè)“菜單”;學(xué)生以學(xué)習(xí)小組為單位,進(jìn)行任務(wù)“認(rèn)領(lǐng)”,開展實(shí)踐和探究。整個(gè)操作流程,即:“題目學(xué)生認(rèn)領(lǐng),調(diào)查學(xué)生組織,結(jié)論學(xué)生得出”。學(xué)校通過(guò)評(píng)價(jià)機(jī)制激發(fā)學(xué)生參與的內(nèi)在動(dòng)力,培養(yǎng)學(xué)生搜集和處理信息的能力、獲取新知識(shí)的能力、分析和解決問(wèn)題的能力。(3)確定了與學(xué)案相適應(yīng)的教師學(xué)科備課。根據(jù)縣教研室下發(fā)的學(xué)科指導(dǎo)意見精神,結(jié)合本校教學(xué)實(shí)際,各學(xué)科明確了導(dǎo)學(xué)案的編制樣式,統(tǒng)一標(biāo)注?;?、學(xué)科、主備人、審批、課題、日期、序號(hào);明確了導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)內(nèi)容,包括教學(xué)目標(biāo)、重難點(diǎn)、教材分析、學(xué)情分析、課堂檢測(cè)等,規(guī)定了備課程序和日期,要求教師個(gè)人編寫出導(dǎo)學(xué)案后,按照個(gè)人備→集體議→個(gè)人改→學(xué)科負(fù)責(zé)人審核→再修改→打印的流程,將備課材料于學(xué)校規(guī)定的時(shí)間上交專門負(fù)責(zé)備課的學(xué)校管理員處存檔備用。(二)校委會(huì)成員帶頭上好課改示范課為積極落實(shí)濰坊市教科院“三四五”課堂教學(xué)模式和昌樂(lè)縣“自主互助學(xué)習(xí)型”課堂精神,學(xué)校校委會(huì)成員帶頭上好課改示范課,大力促進(jìn)課堂教學(xué)。為了保障聽課評(píng)課工作扎實(shí)進(jìn)行,學(xué)校采取三項(xiàng)原則:一是“領(lǐng)頭羊”原則。學(xué)校充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人的先鋒模范作用,要求每人出示一節(jié)高質(zhì)量的校公開課,讓學(xué)科教師共同評(píng)課,讓教師們看在眼里,學(xué)在心里,從思想和行動(dòng)上向領(lǐng)導(dǎo)們看齊,人人都參與錄像課活動(dòng)。二是“天平”原分享免費(fèi)則。學(xué)校精心部署本學(xué)期縣優(yōu)質(zhì)課報(bào)名評(píng)選工作,成立由教導(dǎo)處和教科室組成的評(píng)課領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)報(bào)名參評(píng)的14名教師,本著公平、公正、公開的態(tài)度,進(jìn)行聽課打分,篩選出7名教師參加縣優(yōu)質(zhì)課評(píng)選,力求讓每一位參評(píng)的教師心悅誠(chéng)服。三是“持久戰(zhàn)”原則。本學(xué)期,由教導(dǎo)處統(tǒng)籌安排全體上課教師的聽課計(jì)劃,保證教師每周每學(xué)科都有課聽,有課評(píng),把聽課評(píng)課作為一項(xiàng)常規(guī)教學(xué)工作落到實(shí)處。(三)學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)積極參加各類培訓(xùn),提高學(xué)科教學(xué)指導(dǎo)能力。無(wú)論是市、縣級(jí)教研會(huì)學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)均帶隊(duì)參加;2009年暑假學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)積極參加省市縣三級(jí)培訓(xùn);2009年8月20日至22日,級(jí)部教研組長(zhǎng)以上人員共16人參加了昌樂(lè)二中校本培訓(xùn),學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理念;10月29日、30日,以上人員又參觀考察了昌樂(lè)二中初中部,重點(diǎn)考察了備課、上課、作業(yè)等教學(xué)環(huán)節(jié)。二、搭建教師成長(zhǎng)的平臺(tái),引導(dǎo)教師專業(yè)發(fā)展。為打造一支思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良的高素質(zhì)教師隊(duì)伍,xxx中學(xué)非常重視教師專業(yè)發(fā)展的引導(dǎo),并積極為教師成長(zhǎng)搭建平臺(tái)。在加強(qiáng)教師專業(yè)素質(zhì)建設(shè)方面,我們以細(xì)化管理、張揚(yáng)個(gè)性為目標(biāo),要求全體教師制定個(gè)人成長(zhǎng)三年計(jì)劃,尋思路,求實(shí)效,力爭(zhēng)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),張揚(yáng)個(gè)性,形成自己的教學(xué)特色。在教學(xué)研討過(guò)程中我們著力突出“學(xué)、研、練”三字方針。一是注重一個(gè)“學(xué)”字。俗話說(shuō):“智出于學(xué),慧源于習(xí)”。平時(shí),我校不間斷的組織教師參加各級(jí)教研培訓(xùn)、讀書活動(dòng),并撰寫心得體會(huì)或讀書筆記,以提升教師理論素養(yǎng)。我校提升教師素質(zhì)采取的最主要的方法就是分享免費(fèi)形成制度,促進(jìn)讀書學(xué)習(xí)。根據(jù)《xxx中學(xué)青年教師讀書計(jì)劃》,在青年教師中開展讀書活動(dòng),要求教師每學(xué)期至少閱讀一本教育專著,撰寫兩篇讀書心得,開展讀書心得交流,建立教師個(gè)人博客。同時(shí),由教導(dǎo)處組織評(píng)審組每學(xué)期組織一次讀書筆記的檢查,檢查結(jié)果納入年度崗位考核。要求每位教師理論學(xué)習(xí)做到“四有”即:有學(xué)習(xí)計(jì)劃安排,有教育專著讀本,有學(xué)習(xí)筆記,有學(xué)習(xí)心得。讀書活動(dòng)的開展使教師養(yǎng)成了工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的良好習(xí)慣。在2009年暑假山東省初中教師遠(yuǎn)程研修學(xué)習(xí)中,我校教師全員參與,認(rèn)真參與聽課交流,汲取經(jīng)驗(yàn),高質(zhì)量完成培訓(xùn)作業(yè),積極參與主題研討,與專家零距離互動(dòng)交流。在研討中,老師們對(duì)“什么樣的課堂是高效課堂?如何構(gòu)建高效課堂教學(xué)模式?如何才能在有限的課堂時(shí)間內(nèi)高效率完成課堂教學(xué)任務(wù),同時(shí)還要以培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生的各種能力為核心呢?如何實(shí)現(xiàn)自主高效課堂?如何有效開展小組合作學(xué)習(xí)?如何進(jìn)行“導(dǎo)學(xué)案”課堂教學(xué)模式教學(xué)?課堂教學(xué)中教師常用的激勵(lì)性評(píng)價(jià)語(yǔ)言有哪些?課堂教學(xué)如何確保學(xué)生的主體地位?新課堂教學(xué)策略中如何體現(xiàn)教師的主導(dǎo)作用?”等有了更高、更深層次的感悟和理解。我校的經(jīng)驗(yàn)做法有一百多篇被昌樂(lè)縣公文傳輸系統(tǒng)采用,我校的一些實(shí)際做法還在山東省教育電視臺(tái)、昌樂(lè)縣電視臺(tái)等媒體上播出。本新聞共3頁(yè),當(dāng)前在第1頁(yè) 1 2 3 二是突出一個(gè)“研”字。學(xué)校要求教師高度重視教研工作,以集備教研為基礎(chǔ),以教研組為單位,以研究高效課堂為切入點(diǎn),把教科研融入日常的課堂教學(xué)之中,把教科研融入教學(xué)常規(guī)管理余校本教研之中。注重通過(guò)日常教學(xué)發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。要求包科領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師的專業(yè)發(fā)分享免費(fèi)展進(jìn)行更為細(xì)致到位的指導(dǎo),打造教師展示與提升的平臺(tái)。通過(guò)豐富多彩的形式打造名師是我校教科研工作的重中之重,如“學(xué)校十佳教師評(píng)選”、“課堂教學(xué)大賽”、“教壇新秀”,“校級(jí)公開課”等都是我們活動(dòng)的一部分。為了更有效地提高課堂授課效率,最大限度的調(diào)動(dòng)學(xué)生參與學(xué)習(xí)的積極性,我校在2009——2010學(xué)年加大教育投資,專門配備了攝像機(jī),在全校范圍內(nèi)開展“小組合作學(xué)習(xí)達(dá)標(biāo)錄像課”活動(dòng)?;顒?dòng)中做到:(1)全員參與。每位教師無(wú)論教齡,無(wú)論學(xué)科,全部參加達(dá)標(biāo)錄像課活動(dòng);(2)過(guò)程規(guī)范。課前有集備、課中有聽課、課后有評(píng)議、教者有反思。每一位教師講完課后,各教研組利用教研活動(dòng)時(shí)間集中評(píng)課?!坝兄v必評(píng),知無(wú)不言,言無(wú)不盡”是xxx中學(xué)一貫堅(jiān)持的評(píng)課原則,無(wú)論是授課者還是評(píng)課者都受益匪淺。(3)資源共享。自從活動(dòng)開展以來(lái),本學(xué)期已錄像80余節(jié),所有錄像課都存放于學(xué)校教學(xué)資源庫(kù)中,各個(gè)教研組、個(gè)人都可以利用教研活動(dòng)時(shí)間或空余時(shí)間觀看錄像課,品評(píng)得失,取長(zhǎng)補(bǔ)短。注重教學(xué)的日常反思與課堂實(shí)踐的研究。在常規(guī)教學(xué)中開展新課程研究、管理研究、課堂教學(xué)研究等。學(xué)校不僅定期開展教學(xué)的研究活動(dòng),如每周定時(shí)開展的聽課與評(píng)課活動(dòng)、教材研究活動(dòng)、課堂某環(huán)節(jié)研究活動(dòng)等,堅(jiān)持推行集體備課模式,立足分層教學(xué),進(jìn)行集體備課活動(dòng),而且通過(guò)課題研究、學(xué)術(shù)交流、教師論壇等活動(dòng),促進(jìn)教育教學(xué)研究工作的深入開展,營(yíng)造濃厚的教科研氛圍。實(shí)事求是地說(shuō),新的教研模式,增強(qiáng)了教研組、備課組同伴的互動(dòng)、合作,集思廣益,博采眾長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)了資源的共享,既減輕了教師個(gè)體繁瑣的備課負(fù)擔(dān),又提高了教研的效能,一定程度上也提高課堂教學(xué)效率。分享免費(fèi)三是狠抓一個(gè)“練”字。學(xué)校要求全體教師認(rèn)真鉆研教法,圍繞“自主互助學(xué)習(xí)型”課堂進(jìn)行探討,利用并創(chuàng)造機(jī)會(huì)反復(fù)訓(xùn)練提高授課技能。為了充分發(fā)揮我校名師優(yōu)勢(shì),發(fā)揮名師輻射作用,給更多的教師以勤練苦練教學(xué)技能的動(dòng)力和支持,我校制訂了《xxx中學(xué)2009—2010學(xué)年“青藍(lán)工程”實(shí)施計(jì)劃》,將“共同探索、無(wú)限交流、雙贏合作、幸福人生”確定為我校青藍(lán)工程的理念,著手實(shí)施“青藍(lán)工程”、加快青年教師成長(zhǎng)步伐。青教齡三年以下的教師,藍(lán)市縣教學(xué)能手、優(yōu)質(zhì)課獲得者。組合方法是:采取“一對(duì)一”形式,雙向選擇,掛鉤結(jié)對(duì);工作目標(biāo)是:“一年打基礎(chǔ)、兩年上水平、三年成骨干”;開展形式是:輪流聽課,互學(xué)共進(jìn);成果展示方式是:舉行青年教師匯報(bào)課;評(píng)價(jià)手段是:捆綁評(píng)價(jià);保障措施是:制度傾斜,團(tuán)體獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)青藍(lán)工程的啟動(dòng),充分發(fā)揮了學(xué)校名師群體的優(yōu)勢(shì),老教師的經(jīng)驗(yàn)幫助新教師在教育教學(xué)上少走彎路盡快上正軌,新教師的工作激情與新思路也會(huì)促使老教師克服職業(yè)倦怠,促使其在教育教學(xué)上精益求精。以老帶新,以新促老,教學(xué)相長(zhǎng)共同提高的好局面。2009年5月,市、縣教研部門領(lǐng)導(dǎo)來(lái)到xxx
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