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六西格瑪管理課程培訓(xùn)(已修改)

2025-01-17 23:47 本頁面
 

【正文】 六西格瑪管理通過六西格瑪管理基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí),明確六西格瑪?shù)亩x、推進(jìn)組織、實(shí)施的步驟、解決問題的方法論,為企業(yè)實(shí)施六西格瑪進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)奠定基礎(chǔ)學(xué)習(xí)完本課程,您將會:p了解六西格瑪?shù)漠a(chǎn)生及發(fā)展歷史p掌握六西格瑪管理的定義p明確企業(yè)實(shí)施六西格瑪?shù)牟襟Ep掌握六西格瑪解決問題的方法論p掌握 FMEA、 FTA、列聯(lián)表等工具的分析方法課程目標(biāo)1 為什么需要六西格瑪2 六西格瑪發(fā)展歷史及基本理念3 如何實(shí)施六西格瑪4 六西格瑪解決問題的方法論5 案例6 六西格瑪工具介紹 FMEA7 六西格瑪工具介紹 FTA8 六西格瑪工具介紹 統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)課程目錄課程目錄1 為什么需要六西格瑪2 六西格瑪發(fā)展歷史及基本理念3 如何實(shí)施六西格瑪4 六西格瑪解決問題的方法論5 案例6 六西格瑪工具介紹 FMEA7 六西格瑪工具介紹 FTA8 六西格瑪工具介紹 統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)5企業(yè)當(dāng)前面臨的壓力q日趨激烈的市場競爭216。市場經(jīng)濟(jì)體制鼓勵(lì)競爭216。WTO 游戲規(guī)則加劇競爭216。技術(shù)服務(wù)發(fā)展促進(jìn)競爭q日趨成熟和復(fù)雜的客戶需求216。豐富的商品選擇驅(qū)使消費(fèi)理性提升216。多元的生活方式形成個(gè)性消費(fèi)需求q日趨成熟的投資者和公司監(jiān)管機(jī)制216。國有資產(chǎn)必須增值保值216。廣大股東要求投資回報(bào)216。監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)注誠信規(guī)范整合后的中國零部件供 應(yīng) 商目前企業(yè)的水平 美國不同產(chǎn)業(yè)的質(zhì)量水準(zhǔn)原材料的不良率7Sigma水平1,000,000100,00010,0001,000100101PPM飯店的定單醫(yī)生的藥方薪資處理訂單處理傳票電匯航空行李的輸送國內(nèi)航空事故率 ( PPM)最高水準(zhǔn)(Bestin Class)一般的公司(Average Company)3 4 5 621? Source: 169。 1994 Dr. Mikel J. Harry 業(yè)績水平西格瑪水平直通率 百萬機(jī)會缺陷數(shù)質(zhì)量損失費(fèi)用 /收入世界級 6 6 1%優(yōu)秀 5 233 5~15%良好 4 621,0 15~25%一般 3 668,07 25~40%無競爭力 2 69 308,537差 1 31 691,462質(zhì)量損失費(fèi)用質(zhì)量損失費(fèi)用( COPQ: Cost of Poor Quality )質(zhì)量損失費(fèi)用的構(gòu)成“現(xiàn)在所說的質(zhì)量損失費(fèi)用,只是冰山一角 ”檢查廢棄返工不合格保修傳統(tǒng)的質(zhì)量損失費(fèi)用(可見的費(fèi)用),占總銷售收入的 4%- 6% (容易定義)銷售機(jī)會的流失交貨延遲顧客信賴度降低運(yùn)輸費(fèi)用高 庫存過多生產(chǎn)效率低周期時(shí)間長設(shè)計(jì)變更追加的質(zhì)量損失費(fèi)用(隱藏的成本),占總銷售收入的 20%- 30% (測定困難 )過程發(fā)生缺陷最終導(dǎo)致質(zhì)量損失費(fèi)用的產(chǎn)生關(guān)注質(zhì)量損失費(fèi)用利潤 利潤理論成本質(zhì)量損失費(fèi)用COPQ價(jià)格侵蝕理論成本質(zhì)量損失費(fèi)用COPQ利潤理論成本質(zhì)量損失費(fèi)用COPQ 總成本(制造和交付成本)提高利潤,增強(qiáng)企業(yè)競爭力,必須降低質(zhì)量損失費(fèi)用為什么選擇六西格瑪q流程優(yōu)化的最佳實(shí)踐不斷測量客戶需求,在客戶需求拉動下,從 外向內(nèi)分解和回溯至組織內(nèi)部的關(guān)鍵流程,并運(yùn)用統(tǒng)計(jì)的手段建立流程的模型,為企業(yè)提供以流程和客戶為中心的框架客戶需求測量分析核心流程建立流程的數(shù)學(xué)模型Y=F( x1, x2, …,x n)流程優(yōu)化改進(jìn)通過流程優(yōu)化使客戶滿意為什么選擇六西格瑪q適用于所有領(lǐng)域六西格瑪生產(chǎn)設(shè)計(jì)服務(wù)采購計(jì)劃行政質(zhì)量六西格瑪針對流程優(yōu)化、新產(chǎn)品 /新流程設(shè)計(jì)都有系統(tǒng)的解決方法為什么選擇六西格瑪q獨(dú)特的文化變革能力文化代表共同的理解、習(xí)慣和一個(gè)企業(yè)的商業(yè)模式。六西格瑪可以在以下方面影響企業(yè)的組織文化:252。六西格瑪?shù)哪繕?biāo)讓所有員工都有追求卓越的心,并付之與行動;252。塑造企業(yè)文化,從客戶的角度看待流程、產(chǎn)品和服務(wù);252。加速跨部門間的無縫協(xié)作;252。強(qiáng)調(diào)以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)、以事實(shí)為依據(jù)的決策來指導(dǎo)人們的行動;252。形成科學(xué)分析問題、解決問題的思維模式和行為習(xí)慣;252。為企業(yè)培養(yǎng)大量的高質(zhì)量人才Motorola(19871994)Honeywell(19921996)GE(19962023)花旗銀行( 19972023)KT( 20232023)降低制造成本14億美元;提高生產(chǎn)力126%;質(zhì)量每 5年提高 10倍;周期每 2年縮短 10倍降低成本 14億美元;銷售收入 14%遞增;每股價(jià)格增長 520%;降低新產(chǎn)品開發(fā)周期 16%;縮短收款周期24%收益 75億 7千萬美元;改變公司 DNA集團(tuán)內(nèi)部回叫率降低 80% ;外部回叫率降低 85% ;信貸處理時(shí)間縮短 50% ;提高了客戶滿意度收益達(dá)到 1億 8千萬美元;培養(yǎng)專業(yè)的黑帶人才 890名為什么選擇六西格瑪q顯著成效投入:產(chǎn)出= 1: 45~ 60,豐厚回報(bào)為什么選擇六西格瑪q實(shí)施精細(xì)化管理的途徑粗放式管理使命模糊競爭力低下精細(xì)化管理Do Right Things Right!六西格瑪可以幫助企業(yè)q提高質(zhì)量、縮短周期、降低成本q增加收入和提高收益率q提高客戶滿意度q提高解決問題的能力q培養(yǎng)未來的領(lǐng)導(dǎo)人才q組建高效率的團(tuán)隊(duì)q變革企業(yè)文化課程目錄1 為什么需要六西格瑪2 六西格瑪發(fā)展歷史及基本理念3 如何實(shí)施六西格瑪4 六西格瑪解決問題的方法論5 案例6 六西格瑪工具介紹 FMEA7 六西格瑪工具介紹 FTA8 六西格瑪工具介紹 統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)六西格瑪發(fā)展軌跡 實(shí)踐證明 : 六西格瑪不僅普遍適用于包括制造、服務(wù)、金融以及醫(yī)療機(jī)構(gòu)在內(nèi)的所有行業(yè)和企業(yè),也普遍適用于企業(yè)內(nèi)的各種單個(gè)功能型組織或活動,例如生產(chǎn)管理、新產(chǎn)品研發(fā)、組織管理等。六西格瑪更被進(jìn)一步成功應(yīng)用于政府機(jī)構(gòu)、學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)和非營利性組織的管理活動中,從而成為一種真正意義上的能夠提高組織業(yè)績的全面的戰(zhàn)略方案Dr. Michel Harry and Mr. Richard Schroeder創(chuàng)立六西格瑪學(xué)院ABB, AlliedSignal摩托羅拉累計(jì)經(jīng)濟(jì)效益達(dá) $ 億 mid80’s 88 93 95認(rèn)知度Awareness年代Time94 99 00多數(shù)財(cái)富 500強(qiáng) 。 日本、韓國企業(yè)德州儀器( TI)摩托羅拉獲得美國質(zhì)量大獎摩托羅拉服務(wù)業(yè)廣泛實(shí)施,金融 /酒店 /醫(yī)院01/02年中國企業(yè)實(shí)施Larry Bossidy went to GE CEC 06/95 to pitch 6s。 柯達(dá)( Kodak)世界級企業(yè)實(shí)施六西格瑪排名 實(shí)施六西格瑪?shù)臄?shù)量 %前 100強(qiáng) 82 前 200強(qiáng) 140 前 300強(qiáng) 191 前 400強(qiáng) 239 前 500強(qiáng) 266 2023年 《 財(cái)富 》 500強(qiáng)中實(shí)施六西格瑪?shù)墓玖鞲瘳敵蔀槭澜缂壒镜幕菊軐W(xué),用豐富的業(yè)績證明了自己的魅力 TEXAS INSTRUMENTDUPONT成功典范中國實(shí)施六西格瑪管理的企業(yè)電器 /電子 /機(jī)械 /鑄造:珠海格力、彩虹股份、 TCL、美的、春蘭、約克空調(diào)、澳柯瑪、南泰電子、深圳賽爾康、廣東東菱、正泰集團(tuán)、華映光電、江蘇博西家用電器、寧夏長城須崎、北京多元電氣、東莞新進(jìn)電子、富士康(昆山)、東莞新科磁電、惠亞集團(tuán)、青島安普泰科電子、偉創(chuàng)力科技、肯發(fā)精密儀器、永濟(jì)電機(jī)、樂金電子(天津)、廈門 ABB開關(guān)、建興光電、梅特勒-托利多儀器、上海汽輪機(jī)、上海比華生態(tài)電子、上海永新彩管、上海西門子移動、金霸王、樓氏電子、惠陽公司輕工:金東紙業(yè)、連云港宇研鞋業(yè)、晶苑集團(tuán)、上海延鋒江森座椅電信:深圳移動、山東移動、廣西移動、河南聯(lián)通、蘇州電信、福州電信、無錫電信、武漢電信、廣東電信 ……….金融:招商銀行、建設(shè)銀行鋼鐵:寶鋼、太鋼、濟(jì)鋼、漣鋼、武鋼、寧波寶新航空工業(yè):中航一集團(tuán)、二集團(tuán)、哈航、貴州黎陽服務(wù)業(yè):海南航空、上海航空、中遠(yuǎn)集團(tuán)、深圳鹽田港、中航酒店管理公司石化:儀征化纖、中石油、廣州貝爾羅斯、深圳松輝化工、翔鷺石化汽車:江鈴汽車、上汽集團(tuán)、上海德爾福、上海金亭汽車、哈飛汽車、奇瑞汽車煙草:上海煙草、杭州卷煙、河南煙草、廣西卷煙IT:聯(lián)想、中興通訊、東方通信、深開發(fā)科技什么是西格瑪( σ)?? 度量?? 標(biāo)桿?? 愿 景?? 哲學(xué)?? 方法?? 工具?? 符號?? 目標(biāo)?? 價(jià)值? σ 是希臘字母表里的一個(gè)字母 ? 專業(yè)術(shù)語 “ σ ” 定義為 標(biāo)準(zhǔn)差 用來描述 我們要研究 的過程的 特性值相對于 其 平均值的偏離程度 ? 對于一個(gè)過程來說 , “ σ ” 是一個(gè) 度量單位 , 它顯示過 程 的穩(wěn)定性如何? “ σ ” 越大,說明過程波動越大,出錯(cuò) 的機(jī)會越大 σσ理解西格瑪( σ)Bad!Good!如何判斷一個(gè)流程的能力水平?你更愿意選擇哪家供應(yīng)商?例子:某公司是按照客戶的訂單提供顯示器的生產(chǎn),為了保證能夠及時(shí)完成客戶的訂單,需要選擇一家供應(yīng)商作為長期的戰(zhàn)略合作伙伴。目前所選定的 A和 B供應(yīng)商在產(chǎn)能、質(zhì)量保證、價(jià)格方面都滿足要求,為了了解它們的供貨的及時(shí)性,分別收集了 3個(gè)月交貨周期(訂單下達(dá)制至交貨的天數(shù),數(shù)據(jù)見附表),請問:選擇哪家供應(yīng)商更好?訂單A B1 17 14 2 8 133 14 124 12 135 14 126 9 107 17 128 12 129 12 1310 6 1211 12 1012 10 11供應(yīng)商平均供貨周期標(biāo)準(zhǔn)差A(yù) B 12 理解西格瑪( σ)結(jié)論:選擇供應(yīng)商 B。波動越小,滿足客戶需求的能力越強(qiáng)為什么需要關(guān)注西格瑪( σ)啊 !平均水深不是說 4m嗎 ?愉快的休假 …. 碧波蕩漾 … 到東海度假的王先生希望通過跳水來消除長期積存的壓力與疲勞,于是他爬到了跳臺上。跳臺上貼著這樣一張告示: “ 注意:平均水深 4米 ” ,對自己的游泳水平非常自信的王先生想到平均水深是 4米,便毫不猶豫跳進(jìn)大海里。 但是。被送進(jìn)了醫(yī)院平均水深4M不僅僅關(guān)注平均值,還必須關(guān)注波動σ與 6σm1s客戶要求或者技術(shù)要求出錯(cuò)的機(jī)會3s目標(biāo)值出錯(cuò)機(jī)會減少1s6s減少波動是減少缺陷的關(guān)鍵在 s符號前面的值越大,出錯(cuò)的機(jī)會就越小客戶要求或者技術(shù)要求出錯(cuò)的機(jī)會6s出錯(cuò)機(jī)會減少6σ的數(shù)理意義6σ 就是持 續(xù) 消除或者降低企 業(yè) 核心 業(yè)務(wù) 流程的缺陷來提高客
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