[管理學(xué)]偉氏人力資源薪酬設(shè)計(jì)方案(已修改)
2024-10-31 01:31 本頁(yè)面
【正文】 169。 Copyright Mercer Executive Resources Consulting, Asia 管理人網(wǎng) 免費(fèi)海量下載 Pay amp。 Reward for Huawei Technologies, Co., Ltd. By: Elaine Ng Mercer Executive Resources Consulting (MERC) Tel: 8522115 2088。 Email: 169。 Copyright Mercer Executive Resources Consulting, Asia 管理人網(wǎng) 免費(fèi)海量下載 設(shè)定薪酬結(jié)構(gòu) Developing Salary Structure 169。 Copyright Mercer Executive Resources Consulting, Asia 管理人網(wǎng) 免費(fèi)海量下載 設(shè)定薪酬結(jié)構(gòu)之考慮因素 Developing Salary Structure Considerations ? Base Pay Policy 基本薪酬政策 ? Decide Competitive Reference Salary 決定具有競(jìng)爭(zhēng)性的標(biāo)準(zhǔn)工資 ? Decide Salary Ranges 制定工資幅度 ? Range Overlap 幅度重疊 ? Significance of Salary Range 工資幅度的重要性 ? How many structures? 多少個(gè)結(jié)構(gòu) ? ? Overs and Unders高出 /底於工資幅度 169。 Copyright Mercer Executive Resources Consulting, Asia 管理人網(wǎng) 免費(fèi)海量下載 薪 酬 政 策 Compensation Policy $ Grade 級(jí) 別 標(biāo) 準(zhǔn) 工 資 Reference Salary 定下最經(jīng)濟(jì)的標(biāo)準(zhǔn)工資以支付公司架構(gòu)圖 ?Define the most economic reference salary to pay for the anization chart 建立最少增加幅度之標(biāo)準(zhǔn)工資 ?Establish the smallest possible increase of reference salary 169。 Copyright Mercer Executive Resources Consulting, Asia 管理人網(wǎng) 免費(fèi)海量下載 中國(guó)市場(chǎng)數(shù)據(jù) Market Data on China 上海製造業(yè) Shanghai Manufacturing WOFE (1) Data as at April 1999 05 0 , 0 0 01 0 0 , 0 0 01 5 0 , 0 0 02 0 0 , 0 0 02 5 0 , 0 0 03 0 0 , 0 0 03 5 0 , 0 0 04 0 0 , 0 0 041 43 45 47 49 51 53 55 57 5990百分比 90th Percentile 75百分比 75th Percentile 中位數(shù) Median 25百分比 25th Percentile 10百分比 10th Percentile RMB Position Class 169。 Copyright Mercer Executive Resources Consulting, Asia 管理人網(wǎng) 免費(fèi)海量下載 中國(guó)市場(chǎng)數(shù)據(jù) Market Data on China 上海製造業(yè) Shanghai Manufacturing WOFE (2) Data as at April 1999 P o s itio n C lassNo . o f Ob s .Yr o f E x pR eg r ess ed 1 0 th P er ce n tileR eg r ess ed 2 5 th P er ce n tileR eg r ess ed Me d ianR eg r ess ed 7 5 th P er ce n tileR eg r ess ed 9 0 th P er ce n tile A ctu al Me anA ctu al Me d ian41 5 3 1 2 , 3 2 9 1 3 , 8 0 6 1 5 , 6 2 8 2 0 , 1 6 4 2 7 , 7 5 9 1 5 , 5 0 9 1 6 , 6 0 6 42 17 3 1 4 , 0 7 7 1 5 , 9 2 5 1 8 , 2 7 2 2 3 , 3 8 3 3 1 , 7 6 8 1 9 , 0 4 4 2 0 , 0 5 6 43 41 6 1 6 , 0 7 3 1 8 , 3 6 9 2 1 , 3 6 3 2 7 , 1 1 6 3 6 , 3 5 6 2 2 , 1 1 4 2 3 , 4 0 0 44 32 6 1 8 , 3 5 2 2 1 , 1 8 9 2 4 , 9 7 8 3 1 , 4 4 5 4 1 , 6 0 7
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