駐外人員管理制度(已修改)
2024-10-22 05:14 本頁(yè)面
【正文】 1 駐外業(yè)務(wù)人員管理辦法 第一條 為明確駐外人員的工作職責(zé)，加強(qiáng)駐外聯(lián)絡(luò)機(jī)構(gòu)的管理特制定本制度。 第二條 本制度對(duì)公司長(zhǎng)期 駐外 業(yè)務(wù)人員 適用。 第三條 人員配置 公司根據(jù) 業(yè)務(wù)地點(diǎn) ，在各 具體業(yè)務(wù)進(jìn)行地點(diǎn) 設(shè)立聯(lián)絡(luò)處。 基本設(shè)置：業(yè)務(wù)人員 一到兩 名，負(fù)責(zé)與客戶開(kāi)展業(yè)務(wù)工作，維護(hù)及開(kāi)拓市場(chǎng) ，并對(duì) 聯(lián)絡(luò)處的辦公事務(wù)處理。 根據(jù)各區(qū)域大小、工作量的輕重差異，公司將適當(dāng)進(jìn)行人員的增減。 第四條 資源配置及使用 公司為每個(gè)聯(lián)絡(luò)處配置辦公或住宿房屋一處，電腦一臺(tái)，電話一部等相關(guān)辦公用品。 公司配置的設(shè)備必須用做辦公用途，不得用于私人用途。設(shè)備的使用應(yīng)遵守公司相關(guān)的 制度規(guī)定。注意節(jié)約開(kāi)支，使用費(fèi)用公司實(shí)行限
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1