駐外人員管理制度(已修改)
2025-10-17 05:14 本頁面
【正文】 1 駐外業(yè)務人員管理辦法 第一條 為明確駐外人員的工作職責，加強駐外聯(lián)絡機構(gòu)的管理特制定本制度。 第二條 本制度對公司長期 駐外 業(yè)務人員 適用。 第三條 人員配置 公司根據(jù) 業(yè)務地點 ，在各 具體業(yè)務進行地點 設立聯(lián)絡處。 基本設置：業(yè)務人員 一到兩 名，負責與客戶開展業(yè)務工作，維護及開拓市場 ，并對 聯(lián)絡處的辦公事務處理。 根據(jù)各區(qū)域大小、工作量的輕重差異，公司將適當進行人員的增減。 第四條 資源配置及使用 公司為每個聯(lián)絡處配置辦公或住宿房屋一處，電腦一臺，電話一部等相關(guān)辦公用品。 公司配置的設備必須用做辦公用途，不得用于私人用途。設備的使用應遵守公司相關(guān)的 制度規(guī)定。注意節(jié)約開支，使用費用公司實行限
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