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正文內(nèi)容

xx住宅小區(qū)前期物業(yè)管理方案書(已修改)

2025-05-30 06:37 本頁面
 

【正文】 : ; :; 群: 致 送 函 尊敬的荊州市金賓士房地產(chǎn)開發(fā)有限公司領導: 您們好! 誠摯感謝您們,給予我們這樣一次能充分展示自身實力的機會。 我公司是一家新興的物業(yè)管理服務企業(yè),是荊州市物業(yè)管理協(xié)會會員單位,目前接管項目為觀邸城市別墅住宅小區(qū), 另 有一個待接管項目為天緣居城市花園住宅小區(qū)。我們深信,在金賓士地產(chǎn) 公司領導支持和關心下,通過我們的努力,“利嘉物業(yè)”和“ 香格里拉麗舍 ”結合,一定能在更大程度上提高樓盤品質,確保香格里拉麗舍安全、便利、優(yōu)雅、舒適的居住環(huán)境,確保香格里拉麗舍業(yè)主們購置物業(yè)保值、增值。 在此,我們鄭重承諾:秉承利嘉物業(yè)“服務創(chuàng)造價值品質成就未來”的企業(yè)理念,推行“客戶滿意是我們永恒的追求”的全員服務宗旨,倡導“管理嚴謹化、服務優(yōu)質化、客戶親情化、理念超前化”,最終形成以“高檔物業(yè)特征、優(yōu)質服務標志、合理收費取向”為核心的利嘉物業(yè)管理品牌風格。 我們根據(jù)與金賓士地產(chǎn)公司領導就 香格里拉 麗舍 物業(yè)管理的相關接洽中貴公司要求及所得資料,精心制作了此份物業(yè)管理方案書,希望能憑我們在高端物業(yè)項目的物管心得和經(jīng)驗,結合政策法規(guī)和客戶實際需要,向金賓士地產(chǎn)提供促進銷售、節(jié)約投資、方便物業(yè)管理的專業(yè)化物業(yè)管理服務建議。 恭請各位領導在百忙之中細閱賜教。 順頌祺祥! 荊州市利嘉 物業(yè) 管理有限公司 二零零六年八月八日 鄭重申明 本方案書內(nèi)容為我公司商業(yè)機密,僅對有合作意向的荊州市金賓士房地產(chǎn)開發(fā)有限公司公開。本公司要求金賓士地產(chǎn)公司收到本方案書時做出以下承諾: ? 本方案書僅供金賓士 地產(chǎn)公司高層人士在決策項目前期物業(yè)管理合作單位時使用。 ? 妥善保管本方案書,未經(jīng)我公司同意,不得以任何理由、任何形式向第三方公開本方案書內(nèi)容。否則,我公司將保留因此對我方名譽及經(jīng)濟上可能造成損失的索賠權。 ? 若本方案書未被貴公司采納,則我方將予以收回。 特此申明! 荊州市利嘉 物業(yè) 管理有限公司 二零零六年八月八日 荊州市利嘉物業(yè)管理有限公司簡介 荊州市利嘉物業(yè)管理有限公司是一家新興的物業(yè)管理服務商,注冊成立于 2021年11月,是荊州市物業(yè)管理協(xié)會會員單位。公司資質齊備、制度完善,目前 受托管理寧波金達利集團開發(fā)的觀邸城市別墅項目,已經(jīng)簽定合同即將正式接管長宏地產(chǎn)開發(fā)的天緣居城市花園項目,目前共有員工 33 人,其中中級專業(yè)職稱人員 3 人,所有管理人員均持有建設部物業(yè)管理經(jīng)理上崗資格證,多數(shù)員工擁有大中專學歷,所有骨干員工都有在紅苑大酒店、順馳太陽城、投資廣場等本地或深圳等星級酒店和名企大型住宅、國優(yōu)寫字樓項目多年工作經(jīng)歷。 利嘉物業(yè)秉承“服務創(chuàng)造價值,品質成就未來”的理念、以“客戶滿意是我們永恒的追求”為宗旨,倡導“以人為本”的親情管理模式,視客戶為我們朝夕相伴的親人和朋友,珍惜客戶的信任,以 積極熱情的心態(tài)去滿足客戶的服務需求,把誠信的服務和客戶發(fā)自內(nèi)心的贊譽,視作公司發(fā)展最牢固的基礎。 我們的優(yōu)勢 ? 利嘉物業(yè)核心管理人員是伴隨著利嘉物業(yè)公司誕生、發(fā)展過程逐步鍛煉、成長,并始終以感恩的心態(tài)和身為利嘉物業(yè)人的自豪感和使命感來規(guī)范和努力工作,自始至終有著濃烈利嘉物業(yè)情結的職業(yè)經(jīng)理人。 ? 利嘉物業(yè)核心管理層是由一批深愛物業(yè)與酒店管理事業(yè)并在物業(yè)管理行業(yè)拼搏實踐 510 年,在投資廣場、順馳等知名企業(yè)工作多年,有專業(yè)深度積累、正值而立之年的職業(yè)經(jīng)理人共同組成的物業(yè)管理團隊。他們一方面能在日常管理中帶給員工最直 接的思想、經(jīng)驗灌輸,另一方面能為接管物業(yè)提供獨到創(chuàng)意及全面建議。 ? 利嘉物業(yè)的市場化、經(jīng)營型定位與探索以及團隊的整體磨練,己造就利嘉物業(yè)人樂觀、自信、團結、務實、求真、高效、重管理善經(jīng)營的工作作風。 ? 利嘉物業(yè)在行業(yè)中己樹立的良好口碑與聲譽,能夠給所有的客戶帶來優(yōu)質管理服務的信心保證,展現(xiàn)物業(yè)投資的價值和潛質。 ? 利嘉物業(yè)引進國際知名物業(yè)管理顧問戴德梁行等行業(yè)先進的管理模式、最優(yōu)化和科學的管理方案,致力做物業(yè)管理這一勞力密集型行業(yè)中的管理密集型企業(yè),能有效的提高管理服務效率,降低管理成本,創(chuàng)造盈利的空間。 ? 成熟、 專業(yè)的服務資歷和經(jīng)驗,能在最短的時間內(nèi),度身組建物業(yè)管理服務隊伍,并透過有系統(tǒng)的培訓及標準化的規(guī)章流程,使管理服務有序開展。 第一部分 提高項目物業(yè)管理 水平的整體設想與策劃 第一章 香格里拉麗舍項目概況與分析 一、香格里拉?麗舍項目概況 香格里拉?麗舍 由廈門金賓士房地產(chǎn)開發(fā)有限公司投資,荊州市金賓士房地產(chǎn)開發(fā)有限公司開發(fā),是金賓士公司走出福建面向全國尋求發(fā)展的一個新的嘗試。 本項目位于環(huán)境優(yōu)美、交通便利的沙市西區(qū)新居住中心北湖路與北湖小路之間,北面主出入口正對北湖路,對面為長江大學輕 工高職學校,東鄰第四建筑公司,南接白云綠水小區(qū),西接悉尼印象小區(qū);總建筑面積超過 6萬㎡ ,共 15個單元,是目前荊州市商品房項目中唯一的一個純小高層住宅小區(qū)。其戶型設計經(jīng)典、建筑外觀典雅高貴、園林景觀緊密結合當?shù)貪夂竦奈幕滋N、利用其靈性蜿蜒的水景、曲徑通幽的園林小品、豐富的植物造景,將“香格里拉”永恒、平和、寧靜的自然原始風情與項目的整體氛圍結合得如此完美、如此人性化、使業(yè)主足不出戶就能全方位感受到大自然的美麗及生活的美好、能夠在享受溫馨與舒適的家居生活的同時,成就夢想與輝煌。 香格里拉?麗舍小區(qū)項目主要概況 如下 : 主要經(jīng)濟指標概況 ? 項目總規(guī)劃用地 h ㎡ 其中:規(guī)劃建設用地 h ㎡ 帶征道路用地 ㎡ ? 總建筑面積 75643 ㎡ 其中: 規(guī)劃住宅 62899 ㎡(新數(shù)據(jù)為 65643 ㎡) 規(guī)劃公建 ㎡ 規(guī)劃商業(yè) 768 ㎡ 規(guī)劃地下室 6512 ㎡ 現(xiàn)狀住宅 4460 ㎡ ? 建筑密度 % ? 容積率 ? 居住戶數(shù)約 550 戶 ? 停車位 180 個 其中:地面停車位 44 個 地下聽車位 136 個 ? 綠地率 % ? 住宅總建筑面積 62899 ㎡ 建筑結構與配套公共設施概況 ? 小區(qū)設主、副出入口各一個,主入口位于 北湖路,副入口位于北湖小路。 ? 小區(qū)住宅全部為高層住宅,采用樁基礎全現(xiàn)澆框架結構。 ? 小區(qū)住宅共有 7 棟,其中 11 層 4棟、15 層 3 棟。 ? 住宅共有 15 個單元,全部配有電梯。 ? 小區(qū)其他配套設施數(shù)據(jù)暫不詳。 二、香格里拉?麗舍項目特點與管理難點、重點分析 ? 香格里拉?麗舍 項目 7 棟高層住宅圍繞中心景觀帶布置,整體采用圍合布局,地理位置優(yōu)越,交通方便快捷, 周邊配套設施齊全, Shangrila世外桃源式的理想人居環(huán)境在建筑和規(guī)劃上充分體現(xiàn),對物業(yè)管理服務要求相對比較高。物業(yè)管理企業(yè)如何切合項目規(guī)劃設計理念,讓物業(yè)管理服務與硬 件設施完美融合? ? 香格里拉?麗舍 項目是目前荊州第一個全部帶電梯的高層住宅,建筑形式以板式高層中小戶型為主,容積率較高,居住密度相對較大,由此引發(fā)裝修、停車、治安、消防、環(huán)境等問題多而復雜。物業(yè)管理企業(yè)采用何種管理方式,方可應付自如? ? 香格里拉?麗舍 項目銷售定位為中高檔次,我們預計置業(yè)對象應該以企事業(yè)單位工作的高級白領和政府公務員、學校教師、醫(yī)生等層次中的中青年人群為主,業(yè)主中也將會有部分具有一定學歷的工薪階層。業(yè)主 素質相對較高,對物業(yè)管理的期望值也較高,其特殊的人員結構必將為項目帶來更清新的時代氣息、衍生更 現(xiàn)代的居住理念,物業(yè)管理企業(yè)如何實現(xiàn)管理方式和管理手段的現(xiàn)代化? ? 香格里拉?麗舍 項目的 業(yè)主預計將基本屬于中層收入階層,物業(yè)管理企業(yè)所提供的服務產(chǎn)品也應是“質優(yōu)價廉”的,而且不能違背業(yè)主的客觀需 求提供過剩的服務產(chǎn)品。物業(yè)管理企業(yè)如何設計適用的服務產(chǎn)品既能夠滿足業(yè)主需求又能夠實現(xiàn)收支平衡? ...... 對于以上主要的難點重點問題,是 香格里拉?麗舍的 物業(yè)管理人必須持續(xù)思考的。 第二章 管理目標-構建“文化社區(qū)、理想家園” 根據(jù)我們對 香格里拉?麗舍項目 的預測分析結果 顯示,本項目應是“文化入”的居所,“文化人”重情 、講理、守法,他們事事追求完美,由于項目案名與設計理念所勾起的 Shangrila 情結,將引領 他們在心靈上將自己的家園比擬成蘇格拉底的“理想國”。我們設想,未來 香格里拉?麗舍項目的業(yè)主 對于居住的景觀環(huán)境和物業(yè)管理服務以及其融合度都應該有很高的要求,開展物業(yè)管理工作,就必須高度重視他們的文化需求、服務需求及主動參與社區(qū)建設的愿望。 我們提出構建“文化社區(qū)、理想家園”的完美人居服務模式,強調(diào)由物化管理上升到文化管理,實現(xiàn)傳統(tǒng)家居理念與現(xiàn)代生活方式高度共融的“文化社區(qū)”的管理目標。根據(jù)利嘉物業(yè)多年的住宅服務經(jīng)驗,我 們設計的“文化社區(qū)、理想家園”管理模式涉及兩個層面,一是通過多種交流形式促進物業(yè)管理人與社區(qū)成員以及社區(qū)成員之間的正常溝通,使“長幼有序,睦鄰親善”的傳統(tǒng)社區(qū)概念得以理性回歸,并激發(fā)社區(qū)成員共同參與建設社區(qū)人文環(huán)境的積極性。二是通過多種宣傳形式培養(yǎng)社區(qū)成員集體主義觀念,進而深入到他們在使用物業(yè)尤其是在使用共用性較強的物業(yè)中,進行約束和引導,以降低管理難度,提升管理效果。我們的設想是: -、倡導“全員參與”的管理文化 在內(nèi)部管理上我們 強調(diào) 員工在合理分工基礎上的充分合作,例如在保潔方面提倡“人過地凈,全員保潔” ,安全管理方面提倡“全員防范,全員消防”等,以多層面的共同參與和協(xié)作來彌補管理上的缺項和漏項。在社區(qū)內(nèi),我們推崇“為您想的更多,讓您住的更好”的管理理念,實現(xiàn)“管理開放,開放管理”。把熱心社區(qū)公益事業(yè)的社區(qū)成員組織起來,參與社區(qū)的安全管理和社區(qū)文化建設。此外,我們還將借鑒行業(yè)內(nèi)的成功經(jīng)驗,實施“管理報告制度”,每季度利用小區(qū)公告欄等形式如實向業(yè)主報告綜合管理服務費的收支使 用情況,以及治安、保潔、綠化、社區(qū)文化等各專項工作的運作情況,真正做到尊重業(yè)主權益。 二、推廣“平等互動”的服務文化 服務文化的涵義在于“ 把提供優(yōu)質服務視為工作的自然方式和最重要的規(guī)范”。服務連著業(yè)主和物業(yè)管理人,我們對兩者關系的定位是:建立在權利與義務對等基礎之上的合法契約關系。 建立這種認識能使員工真正尊重自身的工作,產(chǎn)生服務熱情,自覺嘗試去尋找滿足業(yè)主期望的恰當方法,提供發(fā)自內(nèi)心的“微笑服務”。業(yè)主在享受服務的同時提出改進意見,服務產(chǎn)品的供方和需方均保持愉悅的心境,服務水準在平等互動的基礎上得以提升。 三、營建“和睦親善”的社區(qū)文化 社區(qū)文化是物業(yè)管理人與社區(qū)成員共同創(chuàng)造的、具有社區(qū)特色的精神財富和物質形態(tài)的完美結合,社區(qū)文化建設的最終 目的是在居住區(qū)內(nèi)建立一種“和睦親善”的文化氛圍,以取代社區(qū)中正在蔓延的“人情沙漠”。我們將以開展健康豐富的社區(qū)文化活動為紐帶,建立嶄新的社區(qū)公共秩序。 我們將結合我們在已往的住宅項目管理服務經(jīng)驗,圍繞“愛國主義、環(huán)境保護、社區(qū)科普、全民健身、社區(qū)公益、尊老愛幼、物管宣教、健康家居”等八大主題來組織、策劃社區(qū)活動,努力把 香格里拉?麗舍 創(chuàng)建為“精神家園”。 四、塑造“親和人文”的環(huán)境文化 現(xiàn)代信息時代的到來,業(yè)主更加關注社區(qū)內(nèi)的人文環(huán)境。物業(yè)管理人與業(yè)主一起參與環(huán)境文化的建設,將極大地滿足業(yè)主愉悅身心、親近自然 的居住需要。在環(huán)境文化氛圍營造上,我們將導入一套結合現(xiàn)代與傳統(tǒng)、符合建筑設計特色的形象識別系統(tǒng),提升檔次:提供高品質的園藝維護,保持綠化的良好長勢以承續(xù)設計理念:以多種形式組織業(yè)主開展環(huán)境保護及美化家園活動,并不斷完善居住區(qū)內(nèi)的園林小品及自然景觀,營造厚重的人文氣息,建立人與環(huán)境和諧共融的“文化社區(qū)”,自然的環(huán)境融合文化的氣息, 香格 里拉?麗舍 真正成為每一個業(yè)主理想中的 “ Shangrila” 。 第三章 香格里拉麗舍前期物業(yè)管理模式 根據(jù) 我們對 香格里拉?麗舍 項目的定位分析,我們確立 香格里拉?麗舍 項目 的管理 模式是: ? 緊密圍繞“質量、成本雙否決”的運作核心 , 提供“質優(yōu)價廉”的服務產(chǎn)品 ; ? 倡導“以客戶為中心” 客戶服務前向化 的流程管理思想 , 建立以流程為基石的客戶需求 滿足 價值鏈 ; ? 致力于與業(yè)主建立平等的現(xiàn)代契約關系,推廣“平等互動”的服務文化。 在確定管理模式的基礎上,針對 香格里拉?麗舍 的特色及實際情況,我們進一步提出了全方位物業(yè)管理的基本思路。 我們的管理思路是: ? 強調(diào)成本控制意識和成本管理程序 ? 強調(diào)流程團隊的有效運作和服務流程的持續(xù)改進 ? 強調(diào)公眾服務的規(guī)范化與特約服務的個性化 ? 致力于共用設施、設備的持續(xù)改進和功能 提升 ? 致力于培養(yǎng)員工的專業(yè)素質以及社區(qū)全員的參與意識 ? 致力于文化功能的提升,塑造符合現(xiàn)代文明的人居理想環(huán)境 第四章 擬采取的管理服務措施
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