銀行行政接待和食堂管理辦法(已修改)
2025-09-20 10:14 本頁面
【正文】 交通銀行安徽省分行行政接待工作與職工食堂 管理辦法（試行） 第一章 總則 第一條 為適應省分行后勤管理體制改革的要求，轉(zhuǎn)換運行模式，加強內(nèi)部管理，確保接待及職工食堂工作任務的完成，特制定本管理辦法（試行）。 第二條 接待范圍： 培訓中心注銷獨立法人后，管理與服務將在新的總務部管理模式下運行，不再對外營業(yè)，主要為省分行系統(tǒng)員工、總行及其他分支機構員工提供住宿、餐飲及會務等方面的相關服務。 第三條 接待內(nèi)容：總行的各類檢查、調(diào)研、座談及小型培訓等；省分行系統(tǒng)及本部 各類會議、培訓、加班、差旅、項目開發(fā)、文藝活動等；職工食堂及勞務用工人員工作餐；其他分支行工作交流、差旅等。 第二章 機構設置與職責 第四條 根據(jù)省分行后勤體制改革需要，培訓中心注銷獨立法人、撤銷銀行帳戶后，財務管理框架轉(zhuǎn)變?yōu)閮?nèi)部招待所、職工食堂兩個獨立的核算單元，分別管理、分別核算。 第五條 省分行本級財務下設交通銀行安徽省分行招待所（以下簡稱“招待所”）、交通銀行安徽省分行職工食堂（以下簡稱“職工食堂”）兩個二級結算帳戶，分別進行財務預算、財務報銷、財務核算、財務檢查等各項財務管理。 第六條 招待所 內(nèi)部管理分綜合、財務、客房、餐飲四個業(yè)務單元進行；職工食堂內(nèi)部管理分正式員工工作餐、勞務用工工作餐兩個業(yè)務單元進行。 第七條 招待所工作職責：制訂和完善相關規(guī)章制度，建立規(guī)范的工作程序；負責年度工作安排、費用預算及各項工作的組織、協(xié)調(diào)；負
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