【正文】 1 我國(guó)的保險(xiǎn)互助組織最早產(chǎn)生于（ 上海） 最早出現(xiàn)的社會(huì)保障模式是：（投保資助型 ） 1948 年正式宣布第一個(gè)建成福利國(guó)家的是：（英國(guó) ） 具有 “福利國(guó)家櫥窗 ”之稱的是：（ 瑞典 ） 保障社會(huì)安全的最后一道防線是：（ 社會(huì)救濟(jì) ） 社會(huì)保障的最高層次是（ 社會(huì)福利 ） 國(guó)家統(tǒng)籌的保險(xiǎn)模式最早是在（ 前蘇聯(lián) ）建立 投保資助型的養(yǎng)老保險(xiǎn)模式最典型的國(guó)家是（ 美國(guó) ） 實(shí)行自我保障模式最典型的國(guó)家是（ 新加坡 ） （ 英國(guó) ）頒布的失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)立法，標(biāo)志著世界上強(qiáng)制性失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制 度的誕生 1目前采用最多的失業(yè)保障模式是（ 國(guó)家立法強(qiáng)制實(shí)施的失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)。 ） 1 50 年代初期，工業(yè)國(guó)家規(guī)定的失業(yè)津貼等待期多數(shù)是（ 7 ）天 1累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間 10 年以上的，給付期最長(zhǎng)（ 24 ）月。 1我國(guó)于（ 1986 ）年起，開(kāi)始推行合同制，同時(shí)頒布了《國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定》，標(biāo)志著我國(guó)就業(yè)保障制度開(kāi)始與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家接軌。 1 1883 年，（ 德國(guó) ）政府頒布《疾病保險(xiǎn)法》，標(biāo)志著世界上第一個(gè)強(qiáng)制性醫(yī)療保險(xiǎn)制度的誕生。 1（ 匈牙利 ）于 1920 年首創(chuàng)了全民衛(wèi)生服務(wù)，即由政府負(fù)責(zé)向全 民提供醫(yī)療服務(wù)，并且主要通過(guò)國(guó)家財(cái)政支付。 1美國(guó)老年醫(yī)療保險(xiǎn)中采取的一種新的醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用支付方法是（ RBRVS 支付制 ） 1 HMOS 四種形式中最普遍的是（ 有醫(yī)療服務(wù)提供者發(fā)起并組織管理 ） 1醫(yī)療保險(xiǎn)制度中最高支付限額原則上控制在當(dāng)?shù)芈毠つ昶骄べY的（ 4 ）倍左右 （ 新加坡 ）實(shí)行儲(chǔ)蓄保險(xiǎn)型醫(yī)療保險(xiǎn)制度，還實(shí)行了健保雙全和 MEDI 計(jì)劃 2按基金籌集和費(fèi)用分擔(dān)方式，社會(huì)保險(xiǎn)模式可分為（ 投保資助型 、 國(guó)家保險(xiǎn)型 、 福利國(guó)家型 、 儲(chǔ)蓄保險(xiǎn)型 ） 2社會(huì)保障制度包括（ 社會(huì)保險(xiǎn) 、 社會(huì)救濟(jì) 、 社會(huì)福利 、 社 會(huì)優(yōu)撫 ） 2社會(huì)福利的內(nèi)容（ 未成年人福利 、 老人福利 、 殘疾人福利 、 勞動(dòng)者福利 ） 2社會(huì)保險(xiǎn)基金的特點(diǎn)（ 強(qiáng)制性 、 儲(chǔ)蓄性 、 互濟(jì)性 ） 2社保基金的來(lái)源渠道（ 企業(yè)繳納 、 勞動(dòng)者個(gè)人繳納 、 國(guó)家財(cái)政基金 、 基金投資收益 ） 2我國(guó)長(zhǎng)期實(shí)行（ 高就業(yè) 、 低工資 、 高福利 ）的就業(yè)政策 2老年保險(xiǎn)制度的三種基本模式（ 國(guó)家統(tǒng)籌的保險(xiǎn)模式 、 投保資助型 、 自我保障型 ） 2職業(yè)教育與培訓(xùn)分為三個(gè)層次（ 職前訓(xùn)練 、 在職培訓(xùn) 、 失業(yè)培訓(xùn) ） 2享受老年社會(huì)保險(xiǎn)，必須達(dá)到規(guī)定的年齡和所要求的工作年限，才能領(lǐng)取養(yǎng)老金，實(shí)行該種限制 條件的國(guó)家有（ 前蘇聯(lián)、東歐社會(huì)主義國(guó)家 ） 老年社會(huì)保險(xiǎn)基金中，是退休費(fèi)用定量化，必須考慮（ 預(yù)定死亡率 、 預(yù)定退休率 、 預(yù)定新增就業(yè)率 ） 3從事鉛汞業(yè)等有害身體健康的工作者其工齡計(jì)算工作一年按（ 一年零六個(gè)月 ）計(jì)算 3就業(yè)保障制度包括（ 失業(yè)預(yù)防 、 失業(yè)補(bǔ)救 、 失業(yè)保險(xiǎn) ） 3失業(yè)保險(xiǎn)金的給付期限最長(zhǎng)為（ 24 ），最短為（ 12 ） 3醫(yī)療保障中實(shí)行貝弗里奇模式的有（ 英國(guó) 、 瑞典 、 芬蘭 ） 3社會(huì)保險(xiǎn)基金的投資方向有（ 政府債券 、 銀行儲(chǔ)蓄 、 股票 、 項(xiàng)目基金 ） 2 3社?；鸬耐顿Y原則（ 安全性原則 、 長(zhǎng)期受 益原則 、 多樣化 、 可流動(dòng)性 ） 3社?；鸬奶攸c(diǎn)（ 強(qiáng)制性 、 儲(chǔ)蓄性 、 互濟(jì)性 ） 3社會(huì)保險(xiǎn)體系的基本組成部分（ 社會(huì)保險(xiǎn) 、 社會(huì)救濟(jì) 、 社會(huì)福利 ） 3社會(huì)福利包括（ 未成年人福利 、 殘疾人福利 、 老年人福利 、 勞動(dòng)者福利 ） 醫(yī)療保險(xiǎn)基金籌集資金的原則是（ 以支定收 、 收支平衡 、 略有結(jié)余 ） 4社會(huì)保障的最初形態(tài)是（ 社會(huì)救濟(jì) ） 4社會(huì)保險(xiǎn)的特點(diǎn)（ 強(qiáng)制行 、 互濟(jì)性 、 儲(chǔ)蓄性 、 補(bǔ)償性 ） 4社會(huì)保險(xiǎn)體系的核心部分是（ 社會(huì)保險(xiǎn) ） 4改革醫(yī)療保險(xiǎn)制度的原則（ 低水平 、 廣覆蓋 、 雙方負(fù)擔(dān) 、 通脹結(jié)合 ） 4政府可以運(yùn)用 社會(huì)保險(xiǎn)進(jìn)行宏觀調(diào)控，主要表現(xiàn)在（ 自動(dòng)穩(wěn)定器 、 相機(jī)抉擇的財(cái)政政策 、 基金投向 ） 4我國(guó)目前養(yǎng)老金的籌集方式基本上是（ 混合式 ） 4 1993 年以來(lái)，我國(guó)出現(xiàn)了第（ 4 ）次失業(yè)高峰 4醫(yī)療保險(xiǎn)的特點(diǎn)是（ 普遍性 、 復(fù)雜性 、 短期性 ） 4一直保持使用私人醫(yī)療保險(xiǎn)體制的是（ 美國(guó) ） 50、醫(yī)療保險(xiǎn)運(yùn)用最普遍的一種費(fèi)用支付方式是（ 按服務(wù)項(xiàng)目 ） 5我國(guó)的職工福利制度是在供給制和傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成和發(fā)展起來(lái)的，其基本特征是： 企業(yè)辦社會(huì)、福利項(xiàng)目多，形式單一 5實(shí)行從商品化為主的住房保障形式的國(guó)家有 ： 美國(guó) 5下列國(guó)家中屬于商品化兼福利政策的住房保障模式： 新加坡 、 德國(guó) 5新加坡從 1995 年開(kāi)始實(shí)行中央公積金制度，規(guī)定 80%的公積金用于購(gòu)買住房及保險(xiǎn)金，其余用于醫(yī)療費(fèi)及其他特殊費(fèi)用。 5我國(guó)改革前住房保障制度是高度集中的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的產(chǎn)物，其主要特點(diǎn)有： 福利性 、供給性 、 非商品性 、 產(chǎn)權(quán)模糊性 5住房公積金歸職工個(gè)人所有，存入職工個(gè)人公積金帳戶，可以把職工住房公積金帳戶與 職工養(yǎng)老個(gè)人帳戶 兩種功能不同，支付使用處于不同階段的帳戶資金通用，以提高資金的使用效果。 5國(guó)際上確定最低生活保障的方法 有多種。按照一個(gè)家體用于飲食支出的比例來(lái)大體測(cè)定該家體的生活水平的測(cè)定方法是： 恩格爾系數(shù)法 5一般說(shuō)來(lái)，要享受最低生活保障待遇，必須經(jīng)過(guò) 普遍性原則 程序。 5最低生活保障遵循以下原則才能建立有效的安全網(wǎng)： 保障最低生活需求原則 、 普遍性原則 、 法制化原則 、 維護(hù)個(gè)人尊嚴(yán)的原則 60、目前，我國(guó)開(kāi)展的最低生活保障制度，主要由各級(jí) 民政部門 制定政策，負(fù)責(zé)行政管理，居委會(huì)、街道辦事處具體實(shí)施。 6下列關(guān)于致貧因素的分析，屬于人的因素的是： 人的身體素質(zhì) 、 文化素質(zhì) 、 人口出生率 、 口的不健康心理和不合理的經(jīng)濟(jì)行為導(dǎo)致貧 困狀況的持續(xù) 6以下農(nóng)村扶貧的方式和方法中，具有人力資源開(kāi)發(fā)和就業(yè)促成雙重性質(zhì)，扶貧效果深遠(yuǎn)的扶貧方式是： 勞務(wù)輸出 6扶貧目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和扶貧項(xiàng)目的實(shí)施，首要條件是： 足夠的資金 6我國(guó)扶貧資金的來(lái)源有： 國(guó)家扶貧資金 、 地方配套資金 、 國(guó)際組織扶貧資金 6以下屬于法律援助內(nèi)容的是： 訴訟費(fèi)減免 、 免費(fèi)提供律師 、 公證 、 法律咨詢服務(wù) 3 6發(fā)展中國(guó)家法律援助制度在 20 世紀(jì)六七十年代才開(kāi)始建立，還沒(méi)有西方發(fā)達(dá)國(guó)家那樣完備的法律援助制度。法律體制多元化現(xiàn)象的存在，使得 傳統(tǒng)的習(xí)慣法 在很長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)一直是發(fā)展中國(guó)家法律制 度的基礎(chǔ)和處理糾紛的主要手段。 6我國(guó)法律援助制度是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求，是社會(huì)主義民主和法制建設(shè)發(fā)展的體現(xiàn)，有關(guān)其本質(zhì)的說(shuō)法正確的是： 體現(xiàn)國(guó)家對(duì)全體人民基本公民權(quán)利的保障 、 完善訴訟民主機(jī)制，完善社會(huì)保障體系 、 促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各項(xiàng)改革措施的發(fā)展 、 化解社會(huì)矛盾，維護(hù)安定團(tuán)結(jié) 6下列法律法規(guī)中，包括法律援助規(guī)定的是： 《中華人民共和國(guó)律師法》、《刑事訴訟法》 、 《民事訴訟法》 6世界各國(guó)法律援助資金來(lái)源主要有直接投入和間接投入兩種模式，法律援助資金間接投入的主要方式是： 法院免費(fèi)訴訟制度 70、 法律援 助的對(duì)象和范圍 是確定當(dāng)事人能否獲得法律援助的基本條件，是決定法律援助程序能否啟動(dòng)的關(guān)鍵。它既體現(xiàn)法律援助制度的性質(zhì)，也體現(xiàn)了國(guó)家經(jīng)濟(jì)和法律援助制度的發(fā)達(dá)程度。 7我國(guó)法律援助的范圍主要是： 公訴案件的被告 、 盲聾啞殘疾人、未成年人 、 可能被判死刑的被告人 7從社區(qū)發(fā)展形成的過(guò)程可以看出，當(dāng)代社區(qū)發(fā)展的主要內(nèi)容是： 社區(qū)治理和社區(qū)福利 7近 30 年來(lái)，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家，包括那些高福利國(guó)家，政府的包袱越背越重，普遍感到單純依靠政府解決不了全社會(huì)的福利和社會(huì)服務(wù)問(wèn)題。于是，這些國(guó)家逐步將之轉(zhuǎn)為 群眾自治 、 自我服務(wù) 、 小 型、多樣 、 分散于社區(qū) 的社會(huì)福利和社會(huì)服務(wù)體系。 7社區(qū)服務(wù)作為一種新型的社會(huì)保障模式，與傳統(tǒng)意義的社會(huì)保障工作和一般性的社會(huì)工作相比，有以下特征： 福利性服務(wù) 、 區(qū)域性服務(wù) 、 群眾性服務(wù) 、 綜合性服務(wù) 7下列關(guān)于社區(qū)服務(wù)的說(shuō)法不正確的是： A、 社區(qū)服務(wù)能夠充分國(guó)家和單位福利的不足，實(shí)現(xiàn)社會(huì)福利社會(huì)化 B、 社區(qū)服務(wù)的基本功能是互助互濟(jì)，協(xié)調(diào)人際關(guān)系，緩解社會(huì)矛盾 C、 當(dāng)前我國(guó)社區(qū)服務(wù)的管理體制健全，社會(huì)參與率高 D、 進(jìn)一步發(fā)展我國(guó)社區(qū)服務(wù)事業(yè)，需要加強(qiáng)政府的宏觀指導(dǎo)，提高社區(qū)服務(wù)的規(guī)范化水平 7社 會(huì)保險(xiǎn)區(qū)別于雇主責(zé)任保險(xiǎn)的突出特點(diǎn)是 統(tǒng)一籌措保險(xiǎn)資金 、 .共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn) 、 更有效的保障工人的利益 、 分擔(dān)企業(yè)的責(zé)任 7 工傷鑒定 是工傷保險(xiǎn)待遇給付的前提條件 7工傷保險(xiǎn)施行 無(wú)償責(zé)任制 7 1953 年，我國(guó)頒布了《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則》，建立起企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)制度，其主要特點(diǎn)是 單位保險(xiǎn) 80、 1996 年 《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》 的頒布實(shí)施，將工傷保險(xiǎn)作為一種相對(duì)獨(dú)立的制度，加以體系化、規(guī)范化，表明我國(guó)的工傷保險(xiǎn)制度的建設(shè)進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段 8工傷保險(xiǎn)