面試中的語(yǔ)言溝通技巧(ppt18)-溝通技巧(已修改)
2025-08-24 20:45 本頁(yè)面
【正文】 面試中的語(yǔ)言溝通技巧 撕紙游戲 只聽(tīng)不問(wèn) 聽(tīng)而且問(wèn) 聽(tīng)、問(wèn)、看 語(yǔ)言溝通 撕紙游戲的啟示 耐心 細(xì)心 專心 聽(tīng) 用耳朵聽(tīng) 用心聆聽(tīng) 用眼睛看 動(dòng)作 表情 聽(tīng)清楚了 …… 然后你才可以說(shuō) …… 看明白了 …… 針對(duì)性強(qiáng) 巧避陷阱 應(yīng)對(duì)自然 慎提問(wèn)題 目的 明確 你應(yīng)聘的組織 你應(yīng)聘的職位 你的主考官 你的個(gè)性特長(zhǎng) 滬上知名的資深職業(yè)指導(dǎo)專家劉大衛(wèi)先生提出 ， 可從主考官的提問(wèn)方式看出其水平和個(gè)性 。 喜按履歷表順序提問(wèn)者 ——— 大多缺乏經(jīng)驗(yàn)或缺乏激情 。 面試過(guò)程平淡乏味 ， 似乎成了履歷復(fù)述課 。 對(duì)此 ， 只須按章回答即可 。 喜從工作經(jīng)驗(yàn)提問(wèn)者 ——— 大多經(jīng)驗(yàn)較為豐富 。 他們認(rèn)為 ， 面試應(yīng)有的放矢 ， 因此 ， 只要了解從履歷表中難以獲知的信息 。 似乎漫不經(jīng)心提問(wèn)者 ——— 大多 “ 老奸巨滑 ” 。 他們?yōu)?“
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