【正文】 分管副總 簽字履職 4. 技術(shù)總監(jiān)崗位說(shuō)明書(shū) 職位名稱 技術(shù)總監(jiān) 所屬部門(mén) 總經(jīng)辦 職等等級(jí) 分管副總 崗位薪酬 底薪 +年終利潤(rùn)分紅 +年終獎(jiǎng) 擬定日期 20xx 年 3 月 1 日 崗位權(quán)責(zé) 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)并主持開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作 工作內(nèi)容 1 協(xié)助總經(jīng)理分析項(xiàng)目可行性，確立項(xiàng)目方案，領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)部完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)的技術(shù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作； 2 出席公司高層會(huì)議，負(fù)責(zé)公司各個(gè) 部門(mén)之間的工作協(xié)調(diào)和具體任務(wù)分配； 3 總體負(fù)責(zé)對(duì)公司網(wǎng)站、軟件等技術(shù)性產(chǎn)品研發(fā)工作； 4 監(jiān)督指導(dǎo)技術(shù)部門(mén)工作人員的整體工作情況、協(xié)調(diào)工作配合方式； 5 保證公司網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)型產(chǎn)品的安全性，制定技術(shù)部門(mén)保密計(jì)劃； 6 對(duì)技術(shù)部門(mén)內(nèi)各職位及各小組成員進(jìn)行統(tǒng)籌安排，合理劃分工作職能； 7 按照總經(jīng)理及網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)部門(mén)要求對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行改版或完善； 8 組織落實(shí)對(duì)技術(shù)人員的考核制度，規(guī)范化開(kāi)發(fā)程序和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)要求。 9 完成總經(jīng)理交辦的其他工作目標(biāo)； 職位權(quán)限 1 公司各項(xiàng)重要制度和重要階段性方案的建議 權(quán)； 2 對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和部門(mén)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的建議權(quán)； 3 對(duì)技術(shù)人員的錄用權(quán)，對(duì)部門(mén)經(jīng)理、主管的任免權(quán)及對(duì)高級(jí)職位任免的建議權(quán)； 4 對(duì)公司各項(xiàng)工作的監(jiān)控權(quán)；對(duì)公司重大項(xiàng)目的的建議權(quán)； 5 對(duì)公司技術(shù)人員獎(jiǎng)懲的決策權(quán)；對(duì)項(xiàng)目主管以上人員獎(jiǎng)懲的建議權(quán)； 6 總經(jīng)理缺席時(shí)，受總經(jīng)理委托對(duì)公司技術(shù)開(kāi)發(fā)工作代行決策權(quán)； 任職資格 ◆ 計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè)， 大專以上學(xué)歷， 7年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)， 3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； ◆ 有門(mén)戶網(wǎng)站相應(yīng)職位工作經(jīng)驗(yàn)，至少主持開(kāi)發(fā)過(guò)一個(gè)大型網(wǎng)站系統(tǒng)，有門(mén)戶網(wǎng)站、 BBS、 CMS、 BLOG 等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； ◆ 熟悉各種網(wǎng)站開(kāi)發(fā)技術(shù)，精通 、 PHP、 JavaScript、 XML 等腳本語(yǔ)言編程，精通 JAVA 語(yǔ)言和 J2EE 構(gòu)架體系； ◆ 精通 Mysql、 Oracle 等數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)、性能優(yōu)化； ◆ 精通 Linux 操作系統(tǒng)，對(duì)操作系統(tǒng)和系統(tǒng)構(gòu)架有深刻的認(rèn)識(shí)； ◆ 有一定產(chǎn)品或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，達(dá)成技術(shù)與產(chǎn)品、市場(chǎng)需求的完美結(jié)合，實(shí)現(xiàn)公司價(jià)值； ◆ 有很強(qiáng)的管理能力，能很快接管并快速打造一支優(yōu)秀的工程師隊(duì)伍； ◆ 極強(qiáng)的執(zhí)行能力，較強(qiáng)的推進(jìn)力及資源整合能力； ◆ 保持創(chuàng)業(yè)般的工作 激情，能承受巨大的工作壓力，有超強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力； ◆ 較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的創(chuàng)新意識(shí)和高度的責(zé)任心，很強(qiáng)的適應(yīng)能力。 工作條件： 工作場(chǎng)所：總監(jiān)辦公室 出差需要：是 環(huán)境狀況：良好有變化 危險(xiǎn)性：低 職業(yè)病危害：基本無(wú)職業(yè)病危害 直接上級(jí) : 總經(jīng)理 直接下屬： 技術(shù)經(jīng)理 間接下屬： 項(xiàng)目主管、程序工程師、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師 晉升方向 : 股東 輪轉(zhuǎn)崗位： 分管副總 簽字履職 5. 財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 職位名稱 財(cái)務(wù)經(jīng)理 所屬部門(mén) 綜合辦 — 財(cái)務(wù)部 職等等級(jí) 部門(mén)經(jīng)理 崗位薪酬 底薪 +績(jī)效工資 +業(yè)績(jī)分紅 +獎(jiǎng)金 擬定日期 20xx 年 3 月 1 日 崗位權(quán)責(zé) 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)及稅務(wù)工作 工作內(nèi)容 1 對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用支出等財(cái)務(wù)資料進(jìn)行分析，定期向總經(jīng)理報(bào)告； 2 編制公司年度經(jīng)營(yíng)預(yù)決算計(jì)劃以及資金配置計(jì)劃，為公司管理層提供經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)，并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行； 3 向公司管理層提供財(cái)務(wù)方面的可行性報(bào)告和風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告；參與公司經(jīng)營(yíng)管理和提出合理化建議； 4 審核各種財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)報(bào)表，提供公司所需的常規(guī)財(cái)務(wù)報(bào)告； 5 對(duì)各種單據(jù)、公司材料、固定資產(chǎn)采購(gòu)和費(fèi)用的事前、事后審核，嚴(yán)格進(jìn)行成本控制，保證公司利潤(rùn)最大化； 6 對(duì) 加強(qiáng)往來(lái)款管理，防止呆賬的產(chǎn)生； 7 嚴(yán)格執(zhí)行公司內(nèi)部審計(jì)控制制度，強(qiáng)化管理項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)及公司日常管理資金收支流程； 8 負(fù)責(zé)公司對(duì)外稅務(wù)、銀行等相關(guān)業(yè)務(wù)處理； 9 合理有效的使用資金，為公司謀取最大的效益；負(fù)責(zé)與公司其它部門(mén)的溝通，協(xié)調(diào)部門(mén)間的工作關(guān)系。 10 完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)； 職位權(quán)限 1 對(duì)公司財(cái)務(wù)制度和重要階段性方案的決策權(quán)； 2 對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和部門(mén)績(jī)效任務(wù)的 建議權(quán)； 3 對(duì)財(cái)務(wù)人員的錄用權(quán)和任免權(quán)； 4 對(duì)公司各項(xiàng)資金使用的審核權(quán)；對(duì)公司重大資金項(xiàng)目的的建議權(quán)； 5 對(duì)公司財(cái)務(wù)人員考核及獎(jiǎng)懲的決策權(quán)； 6 受公司法人委托，對(duì)公司賬務(wù)、稅務(wù)辦理代行的決策權(quán)； 任職資格 ◆ 會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)或金融學(xué)相關(guān)專業(yè)，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷 ◆ 具有 5 年以上財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) ◆ 熟悉公司會(huì)計(jì)制度；熟悉國(guó)家的稅法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律法規(guī)和金融管理制度；能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； ◆ 具有良好的管理、策劃、決策、表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 ◆ 良好的英 語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠熟練使用辦公常用軟件和財(cái)務(wù)管理軟件 ◆ 具備會(huì)計(jì)師職業(yè)資格證書(shū) 工作條件： 工作場(chǎng)所：辦公室 出差需要：是 環(huán)境狀況：良好有變化 危險(xiǎn)性：低 職業(yè)病危害：基本無(wú)職業(yè)病危害 直接上級(jí) : 總經(jīng)理 直接下屬： 會(huì)計(jì)、出納 間接下屬： 暫無(wú) 晉升方向 : 分管副總 輪轉(zhuǎn)崗位： 暫無(wú) 簽字履職 6. 會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū) 職位名稱 會(huì)計(jì) 所屬部門(mén) 綜合辦 — 財(cái)務(wù)部 職等等級(jí) 部門(mén)主管 崗位薪酬 底薪 +績(jī)效工資 +業(yè)績(jī)分紅 +獎(jiǎng)金 擬定日期 20xx 年 3 月 1 日 崗位權(quán)責(zé) 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司賬務(wù)工作 工作內(nèi)容 1 參與編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃； 2 負(fù)責(zé)公司正常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理，每月做好銀行對(duì)帳調(diào)節(jié)表；負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)指標(biāo)分析； 3 負(fù)責(zé)總賬及各明細(xì)賬；負(fù)責(zé)各待攤、預(yù)提、折舊、攤銷、壞帳、準(zhǔn)備提取等會(huì)計(jì)科目的核算、往來(lái)對(duì)帳； 4 根據(jù)銷售計(jì)劃和加速資金周轉(zhuǎn)的要求，會(huì)同各部門(mén)核定資金定額； 5 根據(jù)資金實(shí)際占用和動(dòng)態(tài)，辦理資金籌措、調(diào)度和清償工作，編制資金使用效果分析表； 6 負(fù)責(zé)匯總、分析、編制公司資金來(lái)源運(yùn)用表和差 異分析報(bào)告，并定期上報(bào)； 7 參與公司資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)及抽點(diǎn)工作；做好 與稅務(wù)、銀行的業(yè)務(wù)銜接工作。 8 各項(xiàng)票據(jù)備查簿的建立與管理組織會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表的裝訂；會(huì)計(jì)檔案的保管； 9 按程序做好與相關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系，積極接受上級(jí)和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查。 10 完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)； 職位權(quán)限 1 對(duì)公司財(cái)務(wù)制度和重要項(xiàng)目資金方案的建議權(quán)； 2 對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和部門(mén)績(jī)效任務(wù)的建議權(quán)； 3 對(duì)出納記賬工作的審核權(quán)； 4 對(duì)公司各項(xiàng)資金使用的審核權(quán)；對(duì)公司重大資金項(xiàng)目的的建議權(quán)； 5 對(duì)公司出納 錄用和任免的建議權(quán)； 6 對(duì)公司賬務(wù)、稅務(wù)辦理的審核權(quán)； 任職資格 ◆ 會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)或金融學(xué)相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科以上學(xué)歷 ◆ 具有 2 年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn) ◆ 熟悉公司會(huì)計(jì)制度；熟悉國(guó)家的稅法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律法規(guī)和金融管理制度；能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； ◆ 具有良好的管理、策劃、決策、表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 ◆ 良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠熟練使用辦公常用軟件和財(cái)務(wù)管理軟件 ◆ 具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū) 工作條件： 工作場(chǎng)所：辦公室 +戶外 出差需要：是 環(huán)境狀況：良好有變化 危險(xiǎn)性 ：低 職業(yè)病危害：基本無(wú)職業(yè)病危害 直接上級(jí) : 財(cái)務(wù)經(jīng)理 直接下屬： 暫無(wú) 間接下屬： 暫無(wú) 晉升方向 : 財(cái)務(wù)經(jīng)理 輪轉(zhuǎn)崗位： 出納 簽字履職 7. 出納崗位說(shuō)明書(shū) 職位名稱 出納 所屬部門(mén) 綜合辦 — 財(cái)務(wù)部 職等等級(jí) 部門(mén)職員 崗位薪酬 底薪 +績(jī)效工資 +業(yè)績(jī)分紅 +獎(jiǎng)金 擬定日期 20xx 年 3 月 1 日 崗位權(quán)責(zé) 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金收支工作 工作內(nèi)容 1 負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的收入保管、簽發(fā)支付工作； 2 嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi) 用并編制相關(guān)憑證； 3 及時(shí)準(zhǔn)確編制記賬憑證并逐步登記總賬及明細(xì)賬，定期上繳各種完整的原始憑證； 4 定期與會(huì)計(jì)及銀行對(duì)賬； 5 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求和現(xiàn)金支出情況，編制各種資金流動(dòng)報(bào)表； 6 做好每月的報(bào)稅和工資發(fā)放工作； 7 保管公司銀行賬戶，現(xiàn)金保險(xiǎn)柜，轉(zhuǎn)賬支票與發(fā)票； 8 完成上級(jí)交代的其他工作； 職位權(quán)限 1 對(duì)公司財(cái)務(wù)制度和重要項(xiàng)目資金方案的建議權(quán)； 2 對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和部門(mén)績(jī)效任務(wù)的建議權(quán)； 3 對(duì)會(huì)計(jì)記賬工作的審核權(quán)； 4 對(duì)公司各項(xiàng)資金使用的審核權(quán)；對(duì)公司重大資金 項(xiàng)目的的建議權(quán)； 5 對(duì)公司會(huì)計(jì)錄用和任免的建議權(quán)； 6 對(duì)公司賬務(wù)、稅務(wù)辦理的代辦權(quán)； 任職資格 ◆ 會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)或金融學(xué)相關(guān)專業(yè)，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； ◆ 具有 1 年以上出納崗位工作經(jīng)驗(yàn)； ◆ 熟悉公司會(huì)計(jì)制度；熟悉國(guó)家的稅法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律法規(guī)和金融管理制度；能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； ◆ 具有良好的管理、策劃、決策、表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； ◆ 熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)與報(bào)稅流程； ◆ 良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠熟練使用辦公常用軟件和財(cái)務(wù)管理軟件； 工作條件： 工作場(chǎng)所：辦公 室 出差需要：是 環(huán)境狀況：良好有變化 危險(xiǎn)性：低 職業(yè)病危害：基本無(wú)職業(yè)病危害 直接上級(jí) : 財(cái)務(wù)經(jīng)理 直接下屬： 暫無(wú) 間接下屬： 暫無(wú) 晉升方向 : 財(cái)務(wù)經(jīng)理 輪轉(zhuǎn)崗位： 會(huì)計(jì) 簽字履職 8. 企劃經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 職位名稱 企劃經(jīng)理 所屬部門(mén) 綜合辦 — 企劃部 職等等級(jí) 部門(mén)經(jīng)理 崗位薪酬 底薪 +績(jī)效工資 +業(yè)績(jī)分紅 +獎(jiǎng)金 擬定日期 20xx 年 3 月 1 日 崗位權(quán)責(zé) 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司企劃及宣傳工作 工作內(nèi)容 1 負(fù)責(zé)公司企劃宣傳和企業(yè)文化建 設(shè)工作，配合公司營(yíng)銷工作和其他各項(xiàng)工作的開(kāi)展；