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企業(yè)人才需求調(diào)研分析-文庫吧

2025-08-02 08:12 本頁面


【正文】 營銷、汽車物流與倉儲管理。通過對企業(yè)的用人需求(見表一)的結(jié)果進行分析發(fā)現(xiàn),在2010-2015年的五年間,不同規(guī)模的機械領域企業(yè)都表現(xiàn)出了對于技術(shù)工人的迫切需求,這說明部分崗位的技術(shù)需求缺口還是非常大的。在所調(diào)研的9個加工制造類技術(shù)工種中,汽車制造與裝配技術(shù)的需求量最大,最五近年計劃招聘接近4000人。其次是焊接技術(shù)及自動化,需求量接近2000人,緊隨其后的是汽車運用與維修和汽車涂裝,均超過1500人。在所調(diào)研的三個市場營銷服務類技術(shù)工種中(見表二),三個相關(guān)專業(yè)的需求量也達到200-400人,這表明隨著汽車產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,與汽車相關(guān)聯(lián)的多種配套專業(yè)也獲得長足發(fā)展,有著廣泛的市場需求。表一 制造類用人需求1數(shù)控技術(shù),2模具制造與維修,3汽車運用與維修, 4汽車制造設備保養(yǎng)與維護,5焊接技術(shù)及自動化,6汽車制造與裝配技術(shù),7汽車電子與電器8-汽車試制,9汽車涂裝表二 服務類用人需求二、企業(yè)用人情況和特點1. 企業(yè)對職工學歷要求逐漸提升,但仍以高職??茖W歷為主通過用人單位反饋回來的信息進行分析(見表三),可以明顯的發(fā)現(xiàn),企業(yè)對于操作技能人員的學歷要求不是太高,對本科及以上的需求量僅為11%,差不多只有十分之一的崗位需要本科及以上學歷。企業(yè)對于高職院校的畢業(yè)生比較青睞,占到35%,有三成以上的崗位是面向高職
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