企業(yè)人力資源管理師-基礎(chǔ)知識(重點)20xx-文庫吧
2025-07-20 10:45 本頁面
【正文】 同的標(biāo)準(zhǔn)和方法進(jìn)行方案選擇。悲觀決策標(biāo)準(zhǔn)樂觀系數(shù)決策標(biāo)準(zhǔn)中庸決策標(biāo)準(zhǔn)最小后悔決策標(biāo)準(zhǔn)同等概率標(biāo)準(zhǔn)（機(jī)會均等標(biāo)準(zhǔn)）此標(biāo)準(zhǔn)也稱為拉普拉斯決策標(biāo)準(zhǔn)，選擇期望值最大的方案。二、企業(yè)經(jīng)營計劃（一）企業(yè)計劃職能的作用和特點使決策目標(biāo)具體化有利于提高企業(yè)的工作效率為控制提供標(biāo)準(zhǔn)（二）制定企業(yè)計劃的原則可行性與創(chuàng)造性相結(jié)合的原則短期計劃和長期計劃相結(jié)合原則穩(wěn)定性和靈活性相結(jié)合的原則（三）編制經(jīng)營計劃的方法 滾動計劃法滾動計劃是一種連續(xù)靈活、有彈性的計劃形式。根據(jù)一定時期計劃執(zhí)行情況，通過定期的調(diào)整依次將計劃時期順延，再確定計劃的內(nèi)容。PDCA循環(huán)法就是按照計劃（plan）、執(zhí)行（do）、檢查（check）和處理（action）四個階段的順序，周而復(fù)始的循環(huán)進(jìn)行計劃管理的一種工作方法。綜合平衡法平衡法是計劃工作的基本方法，該方法研究如何正確確定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的一些主要比例關(guān)系。如資源分配關(guān)系、投入產(chǎn)出關(guān)系、整體與局部關(guān)系、收入與之處關(guān)系等。（四）企業(yè)經(jīng)營計劃的目標(biāo)管理目標(biāo)管理的含義與特點⑴目標(biāo)管理的含義。企業(yè)各部門管理人員和全體職工各自制定自己的分目標(biāo)，經(jīng)過調(diào)整、平衡，使他們成為一個相互聯(lián)系的目標(biāo)系統(tǒng)。⑵目標(biāo)管理的特點1）它是一種系統(tǒng)化的管理模式。2）要求有明確的目標(biāo)體系。3）更富于參與性4）強(qiáng)調(diào)自我控制5）重視員工的培訓(xùn)和能力開發(fā)企業(yè)目標(biāo)管理的實施內(nèi)容包括一下幾點：⑴經(jīng)營目標(biāo)體系的建立。設(shè)定目標(biāo)是實施目標(biāo)管理的起點。建立合理有效的目標(biāo)體系或目標(biāo)網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)完成計劃任務(wù)的關(guān)鍵。①確定企業(yè)經(jīng)營總目標(biāo)并進(jìn)行分解。②各分目標(biāo)間進(jìn)行協(xié)調(diào)平衡。③經(jīng)營目標(biāo)體系的整理和確定。⑵經(jīng)營目標(biāo)的實施。⑶經(jīng)營目標(biāo)的控制。第三節(jié) 市場營銷一、市場營銷 （一）市場營銷的概念定義：市場營銷活動應(yīng)包括市場營銷研究、社會需求預(yù)測=新產(chǎn)品開發(fā)、定價、分銷、物流、廣告、人員推銷、銷售促進(jìn)、售后服務(wù)等。市場營銷活動不僅局限于生產(chǎn)與消費之間的流通領(lǐng)域，而且還滲透到生產(chǎn)領(lǐng)域和消費領(lǐng)域之中，成為企業(yè)經(jīng)營管理的中心環(huán)節(jié)。（二）市場的概念及
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