【正文】 家組成評審委員會。每屆評審委員會委員任期五年，可連任。第十六條 評審委員會職責和工作程序（1）評審委員會負責對通過資格審查的項目進行集體評審，提出評審意見； （2）評審委員會負責向獎勵辦公室提出授獎建議。第十七條 中建六局科學技術獎勵辦公室負責成果申報的資格審查、評審的組織及頒獎等工作。并負責省部級（包括中建總公司）科學技術獎的申報組織和資料審核工作。第十八條 中建六局科學技術獎每兩年評一次。（二）、評審標準第十九條 科研開發(fā)成果類一等獎：主要技術指標達到國內或者行業(yè)領先水平，技術上有較大的突破或創(chuàng)新，技術難度大或復雜，對推動科技進步有很大的作用，并產生很大的社會和經濟效益。二等獎：主要技術指標達到國內或者行業(yè)先進或中建總公司領先水平，技術上有較大的突破或創(chuàng)新，技術難度大或復雜，對推動科技進步有大的作用，并取得了大的社會和經濟效益。三等獎：主要技術指標達到中建總公司先進或局內領先水平，技術上有明顯進步或創(chuàng)新，技術難度較大，對推動科技進步有較大的作用，并取得了較大的社會和經濟效益。第二十條 應用新技術成果類一等獎：創(chuàng)造性地應用國內外新技術，使重大工程建設的技術水平或對企業(yè)的技術改造，總體上達到或接近國內或者行業(yè)領先水平，在縮短建設周期、節(jié)約投資、降低工程成本、提高質量、提高管理水平和推動建筑行業(yè)科技進步等方面有明顯作用，并取得了很大的經濟效益。二等獎：創(chuàng)造性地應用國內外新技術，使重大工程建設的技術水平或對企業(yè)的技術改造，總體上達到或接近國內或行業(yè)先進或者中建總公司領先水平，在縮短建設周期、節(jié)約投資、降低工程成本、提高質量、提高管理水平和推動中建系統(tǒng)或中建六局科技進步等方面起了大的作用，并取得大的經濟效益。三等獎：成功地應用國內外新技術，并有所創(chuàng)新，使重大工程建設的技術水平或對企業(yè)的技術改造，總體上達到或接近中建總公司先進或局內領先水平，在縮短建設周期、節(jié)約投資、降低工程成本、提高質量、提高管理水平和推動中建六局或本企業(yè)科技進步等方面有較大的作用，并取得較大的經濟效益。第二十一條 推廣、應用類一等獎：暫不設。二等獎：推廣科技成果數量或推廣面很大，技術創(chuàng)新程度高，組織工作和推廣措施很完善，直接經濟效益很顯著，并具有很大的間接或潛在的經濟效益，社會效益很大，推廣應用新技術整體水平達到國內或者行業(yè)先進或中建總公司領先水平，對提高企業(yè)的整體技術水平起到很大的推動作用。 三等獎：推廣科技成果數量或推廣面大，技術創(chuàng)新程度較高，組織工作和推廣措施完善，直接經濟效益顯著，并具有較大的間接或潛在的經濟效益，社會效益大，推廣應用新技術整體水平達到或接近中建總公司先進或局內領先水平，對提高企業(yè)的整體技術起到大的推動作用。第二十二條 軟科學成果類一等獎：暫不設二等獎：成果有大的創(chuàng)造性貢獻，難度大，成果應用后產生了很大影響，取得了大的經濟和社會效益。三等獎：成果有較大的創(chuàng)造性貢獻，難度較大，成果應用后產生了較大影響，取得了較大的經濟和社會效益。（三）評審程序第二十三條 中建六局科學技術獎評審采取會議評審的形式，中建六局科學技術獎評審委員會由中建六局系統(tǒng)推薦的專家10～20人組成。確定的評委原則上必須到會，確因特殊情況無法到會者，需對所評審成果提出書面意見，送交評委會。第二十四條 中建六局科學技術獎評審工作對每一參評成果由兩位評委分別擔任主、副審委員，負責系統(tǒng)評述該成果，并公正地對成果做出評價，提出評審意見。第二十五條 中建六局科學技術獎評審意見分為：一等、二等、三等、不授、四種。第二十六條 申報一等獎以上的項目，根據評審委員會意見在必要時組織有關項目的現場答辯，申報二等獎以上的項目需提供可在評審會現場播放的有關聲、像資料，以供全體評委進一步了解成果內容。第二十七條 全體評委在聽取兩位評委的意見后，按評審標準，在《中建六局科學技術獎專家評審表》打分，并由計算機統(tǒng)計結果。第二十八條 根據計算機對選票的統(tǒng)計結果，評委對其進行審議后，投票表決確定評獎項目。獲獎項目應獲三分之二以上的選票通過。第二十九條 授獎成果數量按照本辦法第四條規(guī)定執(zhí)行，并參考申報成果總數及成果總體水平，總的原則是寧缺勿濫。第五章 評審公告及爭議第三十條 評獎結果確定后，獎勵辦公室在15日內向各申報單位和完成單位公布結果，征求異議，爭議期為二個月。任何單位或任何個人不得拖延或拒絕公布評審結果。第三十一條 申報單位在接到評獎結果后，應及時征求意見，任何單位或個人均可對評審的主要完成單位或主要完成人的排序及授獎資格、獲獎等級提出異議。第三十二`條 對提出的異議，須填寫《中建六局科學技術獎爭議表》，并蓋單位公章，報獎勵辦公室受理。第三十三條 異議中屬于有關主要完成單位、主要完成人的組成及其排序等方面問題，一般應由初審單位提出處理意見，報獎勵辦公室批準；涉及兩個以上公司級單位的異議，一般由獎勵辦公室負責組織協(xié)調；重大問題由獎勵辦公室負責提出處理意見，并報請局科學技術獎領導小組審定。第六章 審批及授獎第三十四條 爭議期截止后，無爭議或爭議解決后的項目，由獎勵辦公室上報工程局科學技術獎領導小組審定。第三十五條 審定后的項目由工程局頒發(fā)獲獎表彰決定，并向獲獎項目的單位及個人頒發(fā)獎狀、證書。第三十六條 工程局財務資金部在科學技術獎頒發(fā)表彰決定后，向獲獎項目的完成單位頒發(fā)獎金。獎金標準如下：一等獎： 10000元 二等獎： 5000元 三等獎： 3000元第三十七條 各單位收到獎金后應按完成人的貢獻大小下發(fā)獎金，主要完成人所得獎金總額不少于獎金總額的50％～70％。第七章 中建總公司科學技術獎勵的推薦第三十八條 每兩年局科技部根據總公司《中建總公司科學技術獎獎勵條例》、《中建總公司科學技術獎獎勵實施細則》，從近兩年獲得中建六局科學技術獎二等獎以上的成果中遴選，推薦申報參加中建總公司科學技術獎評審。并積極鼓勵參加各省市科學技術獎的申報。第八章 主要完成單位和主要完成人第三十九條 主要完成單位是指在項目的全過程中，對完成成果起主要作用的基礎單位。第四十條 主要完成人是指對項目做出創(chuàng)造貢獻的人員，主要完成人應符合以下條件之一：（1）項目創(chuàng)新點的提出者，或新產品的設計者（2）關鍵技術和技術疑難問題的實際解決者；（3）技術應用過程中重要技術難點的解決者。第四十一條 申報一等獎的成果主要完成人不超過11人，申報二等獎的成果主要完成人不超過9人，申報三等獎的成果主要完成人不超過7人。第九章 其它第四十二`條 本辦法，由中建六局科學技術獎勵工作辦公室負責解釋。第四十三條 本辦法自頒布之日起施行，原頒布的《中建六局科學技術進步獎獎勵辦法》、《中建六局科技成果推廣獎獎勵辦法》、《中建六局科技進步特殊貢獻獎獎勵辦法》同時終止。中國建筑第六工程局技術工作考核管理辦法第一章 總 則第一條 根據《中建總公司關于堅持依靠科技進步，全面提升核心競爭力的決定》，為加強局總部對科技工作的指導與控制，以推動科技工作的順利開展，特制定本辦法。第二條 本辦法考核依據局科技發(fā)展規(guī)劃要求以及局下發(fā)的年度科技工作責任指標進行。第三條 本辦法所涉及的考核對象是局屬法人公司、局區(qū)域公司、項目經理部。第二章 考核組織及程序第四條 工程局技術工作考核，實行局、局屬公司（區(qū)域公司）、項目經理部三級考核管理。第五條 工程局總工程師負責技術工作考核管理的領導工作，并負責對局科技部年度科技工作的具體考核。第六條 局科技部負責組織對局屬公司（區(qū)域公司）年度技術管理工作的考核。第七條 局屬公司（區(qū)域公司）總工程師負責組織對本單位各項目部年度技術工作的考核。第八條 對項目部年度技術工作的考核，各公司可根據本辦法考核指標，結合公司自身管理體系、管理水平，進一步細化，制定詳細的項目技術工作考核實施細則。第三章 考核內容與指標第九條 科技投入主要考核科技投入總量是否達到工程局規(guī)定要求，并按規(guī)定使用；科技開發(fā)項目資金是否到位；科技獎勵是否及時足額兌現等?？己藭r，被考核單位應提供詳細的科技資金投入使用發(fā)票。第十條科學技術獎獲獎情況考核獲得國家科學技術獎、省部級科學技術獎、中建總公司科學技術獎、中建總公司優(yōu)秀技術創(chuàng)新項目獎、中建總公司青年科技獎、中建總公司優(yōu)秀論文獎、中建總公司和天津“講比”競賽活動獎、總公司總經理獎、局級科學技術獎、專利成果獎、局級優(yōu)秀施工組織設計、優(yōu)秀論文獎的情況等。第十一條 科技進步效益率主要考核科技進步效益率指標完成情況。第十二條 科技示范管理主要考核科技示范工程的立項、實施與驗收情況及數量、計劃指標完成情況。第十三條工法編制考核獲得一、二、三級工法的數量。第十四條信息化建設情況 主要考核信息化工作規(guī)劃與實施、信息化投入、實施情況、信息平臺建立及應用等情況。第十五條技術工作綜合管理主要考核企業(yè)科技工作體系的建立情況包括局屬公司以及區(qū)域公司總工在位及授權情況及其科技管理部門設置情況、科技職能落實情況、技術制度建立情況等綜合技術管理以及項目的技術管理等情況。第四章 考核及獎懲辦法第十六條 考核采取書面考核和實地考核兩種形式：（一） 每年年底，各公司應按照本辦法規(guī)定的考核內容，結合一年來的工作實際，認真填寫《中建六局技術工作年度考評表》，并附相關見證資料于12月25日前報局科技部。（二） 每年年底，局總部組織考核小組對各公司本年度的技術工作進行考核，聽取被考核對象的匯報，審閱考核材料和相關的文件、資料，填寫《中建六局技術工作年度考評表》，并在此基礎上形成考核意見報局主管領導。第十七條 考核結論分優(yōu)良、及格、不及格三種。其中90分以上為優(yōu)良，80～90分為及格，低于80分者為不及格。第十八條 評定結果中，出現總分達到80分以上，但其中一項指標單項得分低于該項目指標權重分的60%，應評定該單位本年度科技工作責任指標不及格?？偛靠己诵〗M根據考核成績，將對各公司（區(qū)域公司）進行排名。第十九條 對工作成績突出者，要按照工程局有關規(guī)定給予表彰和獎勵。第二十條 技術工作考核必須嚴肅認真，實事求是，不得弄虛作假。對在考核中弄虛作假的單位，將予以通報批評，取消其榮譽稱號。第五章 其 他第二十一條 本辦法由局科技部負責解釋第二十二條 本辦法自發(fā)布之日起實施。附件1： 中建六局技術工作年度考評表 附件1中建六局技術工作年度考評表單位名稱：指標項目科技進步效益率（%）科技投入總量 科學技術獎（項）科技示范工程（個）工法編制（項）信息化建 設技術工作綜合管 理計劃值實際值指標權重15151520101015實得分得分合計評定結論備注得分 = 實際值 指標權重 / 計劃值對超額完成責任指標項目，實得分 = 指標權重（1 + 超額指標/指標權重）考核結論分優(yōu)良、及格、不及格三種。其中90分以上為優(yōu)良，80～90分為及格，低于80分者為不及格技術工作綜合指標80分為及格，低于80分者為不及格，實得分 = 指標權重 考核評分的百分比評定結果中，出現總分達到80分以上，但其中一項指標單項得分低于該項目指標權重分的60%，應評定該單位本年度科技工作責任指標不及格。科技投入總量是指企業(yè)科技資金從企業(yè)上年度營業(yè)收入中所提取的比例。對科技投入指標的考核，各單位應提供詳細的科技投入資金發(fā)票?？己素撠熑耍? 紀 錄： 年 月 日中國建筑第六工程局科技推廣示范工程管理辦法第一章 總 則第一條 為促進建設科技成果的推廣轉化，提高建設工程質量，節(jié)約能源，保護和改善環(huán)境，推動新技術在工程上的應用，提高中建六局整體工程技術水平，進一步做好中建六局科技推廣示范工程管理工作，根據《中華人民共和國促進科技成果轉化法》、《建設領域推廣應用新技術管理規(guī)定》(建設部令第109號)、《建設部建筑業(yè)新技術應用示范工程管理辦法》(建字[2002]173號)以及《中建總公司科技推廣示范工程管理辦法》(中建科技字[2002]37號)，特制定本辦法。 第二條 科技推廣示范工程是指技術含量高、具有一定規(guī)模和影響，并通過科學、合理的施工組織設計，有計劃、有組織的推廣一批科技成果，達到科技示范的目的的工程。第三條 科技推廣示范工程分為公司級、工程局級、總公司級、國家級四個等級。其中，各級科技推廣示范工程，按照申報類別，又可分為綜合技術示范工程、專項技術示范工程及單項技術示范工程。 本辦法所指中建六局科技推廣示范工程(以下簡稱局級示范工程)是指經中建六局批準公布的在某一關鍵技術領域（如建筑節(jié)能）以及依托某一類新技術的新的工程類別（如鋼結構住宅）中，在成套技術中應用了一項重大的先導型技術或量大面廣的新技術作為示范的關鍵技術，技術經濟效益或社會效益特別顯著的專項及單項技術工程；或綜合采用了6項以上“建筑業(yè)１０新技術”、 %以上工程 。本辦法所指公司級推廣示范工程是指經中建六局各公司(包括局直屬區(qū)域公司)批準公布的、在某一關鍵技術領域（如建筑節(jié)能）以及依托某一類新技術的新的工程類別（如鋼結構住宅）中，在成套技術中應用了一項重大的先導型技術或量大面廣的新技術作為示范的關鍵技術，技術經濟效益或社會效益較顯著的專項及單項技術工程；或綜合采用了5項以上“建筑業(yè)１０新技術”、 %以上工程 。 科技進步效益率 = 科技進步效益／合同額 100％第四條 本辦法所