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《金潤(rùn)百貨大型綜合商場(chǎng)員工手冊(cè)》(29頁(yè))-文庫(kù)吧

2025-09-15 10:45 本頁(yè)面


【正文】 生、小姐、女士等 迎接顧客時(shí),主動(dòng)打招呼,應(yīng)說(shuō):“您好!歡迎光臨金潤(rùn)百貨!”顧客對(duì)某商品感興趣時(shí),應(yīng)及時(shí)上前說(shuō):“您需要幫忙嗎?”當(dāng)顧客較多時(shí),應(yīng)說(shuō):“對(duì)不起,請(qǐng)您銷 等?!?員工手冊(cè)(試行) 7 因未聽到顧客呼喚,引起不滿時(shí),要主動(dòng)熱情的介紹商品的(諸如:性能、產(chǎn)地、特色、材料、品牌等)情況,并因人而異適當(dāng)?shù)奶岢鼋ㄗh;當(dāng)顧客選定一種商品后,要說(shuō):“您還需要?jiǎng)e的嗎?”當(dāng)顧客挑選后,表示不買時(shí),應(yīng)說(shuō):“沒關(guān)系,歡迎您再來(lái)?!? 當(dāng)顧客所需商品暫時(shí)無(wú)貨時(shí),要抱歉地向顧客說(shuō):“對(duì)不起,現(xiàn)在暫時(shí)無(wú)貨,請(qǐng)您留下電話號(hào)碼,有貨時(shí)我們及時(shí)通知您?!蓖瑫r(shí)可以向顧客推薦其它同類商品:“對(duì)不起,您要的商品暫時(shí)無(wú)貨,您看這種(款)可以嗎?” 送別顧客時(shí),應(yīng)說(shuō):“您還需要?jiǎng)e的嗎?”或說(shuō):“您走好,再見?!碑?dāng)顧客表 示謝意時(shí),應(yīng)說(shuō):“不客氣,歡迎您再來(lái)?!? 顧客前來(lái)退換商品,對(duì)符合退換規(guī)定的,要熱情接待,不推諉;對(duì)不符合退換規(guī)定的,要耐心解釋,應(yīng)說(shuō):“對(duì)不起,您這種商品不符合退(換)規(guī)定,請(qǐng)您諒解?!比珙櫩蛨?jiān)持要退(換)貨時(shí),應(yīng)說(shuō):“對(duì)不起,我沒有這個(gè)權(quán)利,必須要先向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,請(qǐng)您銷等?!比珙櫩蛯?duì)答復(fù)不滿意,執(zhí)意要退(換)貨時(shí),要禮貌的請(qǐng)顧客到有關(guān)部門洽談。 勸阻顧客時(shí),要態(tài)度和藹、耐心;遇刁蠻顧客,要保持冷靜,以理服人,不頂撞,若不好處理,可移有關(guān)部門。 顧客之間發(fā)生了爭(zhēng)吵,應(yīng)出面調(diào)解,語(yǔ)言委婉,以免影響 其他顧客購(gòu)物。 服務(wù)忌語(yǔ): ( 1)不講有傷顧客自尊心和人格的話; ( 2)不講埋怨、責(zé)怪顧客的話; ( 3)不講諷刺挖苦顧客的話; ( 4)不講粗話、臟話、無(wú)理的話; ( 5)不講有損商場(chǎng)信譽(yù)形象的話。 (三)行為規(guī)范 電話鈴響 3聲內(nèi)拿起電話,主動(dòng)問(wèn)候:“您好!金潤(rùn)百貨部,” 語(yǔ)速均勻清晰,以溫和有禮及愉快的聲線說(shuō)出問(wèn)候語(yǔ)及部門名稱; 接聽電話不要隨意打斷或掛斷,應(yīng)細(xì)心聆聽,讓對(duì)方說(shuō)完他想說(shuō)的話,表示出對(duì)談話有興趣,在對(duì)方詢問(wèn)問(wèn)題時(shí),要耐心的回答,不要用“不知道、不清楚”等語(yǔ)言來(lái)敷衍,要 員工手冊(cè)(試行) 8 在聽到對(duì) 方放下電話筒之后才掛上電話; 如對(duì)方要找的人不在,要詢問(wèn)對(duì)方是否還要找其他人;如果不用,要盡量請(qǐng)對(duì)方留下姓名及其聯(lián)系方式,并告之將請(qǐng)?jiān)撊嘶仉?,而不要要求?duì)方再打來(lái),以示禮貌; 工作時(shí)盡量不打私人電話,如必須使用每次不得超過(guò) 3 分鐘;不允許使用電話炒股;不允許在重要會(huì)議或接待重要客人時(shí)打私人電話; 錄參加重要會(huì)議時(shí),應(yīng)自覺將手機(jī)等置于無(wú)聲狀態(tài); 笑容:合唇淺笑或少許露齒微笑使人感到親切,笑容不可僵硬和造作,要發(fā)自內(nèi)心才能自然,切忌做作和皮笑肉不笑。 指引:需要用手指引某物或方向時(shí),食指向 下靠攏,拇指向內(nèi)側(cè)輕輕彎曲,指示方向。 招手:向遠(yuǎn)距離和人打招呼伸出右手,右胳膊伸直高舉,掌心朝著對(duì)方,輕輕擺動(dòng)。 點(diǎn)頭方式:面帶微笑,頭部微微向下即可。 站姿:兩腿伸直,兩膝并攏,兩腳跟著地,腳尖分開角度:男 3050 度,女 1530度,腰背挺直,胸膛自然,下頜微收,頭微向下,兩臂自然下垂,不聳肩,身體重心在兩腳中間,身體自然放松給人一種精神飽滿的狀態(tài);男員工雙手置于褲線兩側(cè);女員工左手搭右手自然交叉置于腹部,頭頸挺直,平視前方,面部保持微笑。 站時(shí)不得將雙手交叉抱在胸前,不可一條腿直立,另 一條腿彎曲,不要隨意搖晃身體。不要隨意將手插進(jìn)兜里 ,不要倚靠東西,如墻體、桌子。 1坐姿:坐下后盡量端正,把雙腳放平,手放在膝蓋上,若要移動(dòng)椅子的位置應(yīng)把椅子放好在坐過(guò)去。 1步行姿勢(shì):讓通道上的顧客先走,避免在通道和拐彎的地方跟客人碰撞,特別是兒童,走路時(shí)腳步輕快、速度均勻,不可拖著鞋跟走路或發(fā)出嘈吵聲,走路時(shí)不可搖頭晃腦、拉手、搭肩、奔走或追逐; 切勿坐時(shí)將腿翹起,將腿前伸、后伸,腰背彎曲;不要趴在桌子上。 1鞠躬:保持標(biāo)準(zhǔn)站姿,一般賓客用 15 度,需表示特別感謝時(shí)用 30 度。 六、賣場(chǎng)紀(jì)律規(guī) 范 員工手冊(cè)(試行) 9 請(qǐng)牢記,您在賣場(chǎng)的言談舉止,都代表商場(chǎng)的形象 您在上崗前應(yīng)按規(guī)定統(tǒng)一穿公司配發(fā)的制服并正確配戴好胸牌; 您在賣場(chǎng)的儀容儀表要自然大方,符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范上崗,工服要經(jīng)常洗滌,保持干凈平整; 不準(zhǔn)在當(dāng)值時(shí)攜帶現(xiàn)金和私人物件進(jìn)入賣場(chǎng),嚴(yán)禁在柜臺(tái)內(nèi)存放私人物品(含現(xiàn)金、手機(jī)等貴重物品)或親友的東西; 不準(zhǔn)在賣場(chǎng)坐、趴、蹬、靠柜架; 不準(zhǔn)穿工服(含廠家服裝)或便裝擅離職守、空崗、溜班、串崗、在賣場(chǎng)內(nèi)會(huì)朋友、吸煙、飲食、看書報(bào)和干私活; 不準(zhǔn)在專用通道,衛(wèi)生間內(nèi)休息、聊天; 不準(zhǔn)在賣場(chǎng)議論、 模仿、譏笑、圍觀顧客或因上貨、結(jié)賬、點(diǎn)款、交接班等而怠慢顧客; 不準(zhǔn)在賣場(chǎng)內(nèi)扎堆聊天、嬉笑打鬧、說(shuō)粗言穢語(yǔ)和做與工作無(wú)關(guān)的事; 不準(zhǔn)挪用貨款、促銷用品和私取公物; 不準(zhǔn)在貨場(chǎng)里打私人電話,除非得到主管的批準(zhǔn); 1不準(zhǔn)在賣場(chǎng)內(nèi)挑撥事非,聚眾鬧事以及與顧客頂撞吵架和辱罵毆打顧客; 1不得在早晚迎送賓客時(shí)干任何事情,要按員工標(biāo)準(zhǔn)站姿站立,迎送顧客; 1請(qǐng)您不要帶小孩兒或非本柜人員上崗(員工上下班后除因務(wù)繁忙,工作需要,均不可在柜臺(tái)內(nèi)逗留或與當(dāng)班人員聊天); 1請(qǐng)您不要無(wú)故缺勤或私自外 出、會(huì)客等; 1在辦公區(qū)域內(nèi)請(qǐng)您不要從事股票交易和推銷、傳教等活動(dòng);不允許有暴力、脅迫、傷害、賭博、偷竊、酗酒等行為;不允許有無(wú)理取鬧、漫罵、吵架、散步謠言的行為; 1請(qǐng)您在指定時(shí)間、通道和地點(diǎn)通行、就餐;班前、班中不允許飲酒; 1不準(zhǔn)代賣私人物品和私收營(yíng)業(yè)款項(xiàng); 員工手冊(cè)(試行) 10 1請(qǐng)您不要私自拿用商品,不準(zhǔn)私搶購(gòu)緊俏商品或挪用隱匿顧客遺失物品。 七、利益關(guān)系處理 不受雇于其他公司(包括與商場(chǎng)有業(yè)務(wù)關(guān)系的廠商、產(chǎn)品供應(yīng)或自己新屬的公司等); 不以在公司任職時(shí)所學(xué)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),參加任何有損公司目前及未 來(lái)利益的活動(dòng); 不在與商場(chǎng)有業(yè)務(wù)關(guān)系的廠商、產(chǎn)品供應(yīng)商等所在的公司擁有股份或其他利益,以致影響公司利益; 在任何時(shí)間和場(chǎng)合不接受與公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的廠商、產(chǎn)品供應(yīng)商和客戶的酬金、禮物或饋贈(zèng)。如果按通常習(xí)慣必須接受實(shí)物上繳; 凡收到與公司有業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系的單位的會(huì)議、考察、旅行、訂貨(含國(guó)內(nèi)與國(guó)外)的邀請(qǐng),必須呈交公司主管領(lǐng)導(dǎo),并報(bào)經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可出行。 八、物品管理和維護(hù) 一切辦公設(shè)備及物品是為了方便工作而設(shè)置的,不允許作為私用; 合理使用辦公用品和材料,不允許浪費(fèi); 請(qǐng)不要隨意隱藏公 物或攜帶出辦公區(qū)域。因工作需要攜帶的,要得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的同意,并到保衛(wèi)部門辦理手續(xù); 請(qǐng)不要將公司的資金、車輛、設(shè)備、房產(chǎn)、原材料等擅自贈(zèng)與、轉(zhuǎn)讓、出租、抵押給其他公司、單位; 高級(jí)員工對(duì)因工作需要配發(fā)給個(gè)人使用的交通工具、通訊設(shè)備概不允許用做不適當(dāng)用途。 九、商業(yè)秘密保護(hù) 不得利用工作之便所了解的公司信息,如銷售和利潤(rùn)情況等告訴無(wú)關(guān)人員,或者進(jìn)行買賣或建議他人從事有關(guān)可獲得的商業(yè)行為; 對(duì)于公司注明“秘密”以上級(jí)別的商業(yè)資料,不得私自拆閱或傳播; 不將公司內(nèi)部傳遞的機(jī)密透露給職務(wù)上不需要 知道的人員; 對(duì)于在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中采集對(duì)的有關(guān)公司利益的相關(guān)信息,及時(shí)整理、呈報(bào)或存放; 員工手冊(cè)(試行) 11 對(duì)定期需要清理的文檔和電子文檔,應(yīng)嚴(yán)格按集團(tuán)有關(guān)規(guī)定,交行政管理部門統(tǒng)一處理; 不打聽和告之他人薪資內(nèi)容。 第四章工作指南 一、聘用與解聘 聘用程序: 用人部門復(fù)試 復(fù)試合格由人事部通知上崗 合格人員職位申請(qǐng)表由人事部存檔 到崗后填寫《職工錄用表》及《工作證申請(qǐng)單》 辦理工作證及考勤卡 《職工錄用表》由人事部存檔 簽訂試用協(xié)議 試用期滿合格者由部門經(jīng)理填寫《職工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)單》 《職工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)單》 交由人事部建檔,辦理相關(guān)手續(xù) 聘用審查:◇應(yīng)聘員工調(diào)查函 ◇近期醫(yī)院體檢表 ◇最后服務(wù)單位離職證明 ◇近照 3 張 ◇學(xué)歷證明、資格證書原件 ◇身份證原件 轉(zhuǎn)正程序: 試用期滿,本人書面總結(jié)、申請(qǐng)→用人、人事部門考核 →合格→通知轉(zhuǎn)正 人事部初試 員工手冊(cè)(試行) 12 不合格→通知終止試用 見習(xí)期:按國(guó)家規(guī)定直接招錄的大、中專應(yīng)屆畢業(yè)生,實(shí)行見習(xí)期管理。 員工信息表:入職員工應(yīng)按照要求如實(shí)填寫《員工信息表》。這些記錄將存放在人事檔案中。若個(gè)人資料(地址、電話、婚育狀況、受教育情況等)如有變動(dòng)應(yīng)及時(shí)通知公
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