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公司中高層管理人員薪酬管理制度與結(jié)構(gòu)(已改無(wú)錯(cuò)字)

2023-05-08 12:57:53 本頁(yè)面
  

【正文】 向保險(xiǎn)公司一次性購(gòu)買。 國(guó)內(nèi)外培訓(xùn):享有帶薪培訓(xùn)的權(quán)利,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行安排。 退職金:退職后一次性給付。具體執(zhí)行另行規(guī)定。 福利住房:任滿一屆后開始執(zhí)行??偨?jīng)理(第二層經(jīng)理人)基本年薪董事長(zhǎng)核定,報(bào)公司董事會(huì),按月發(fā)放???jī)效年薪董事長(zhǎng)核定,報(bào)公司董事會(huì),按年發(fā)放。獎(jiǎng)勵(lì)年薪董事長(zhǎng)核定,報(bào)公司董事會(huì),延期半年發(fā)放。總裁特別獎(jiǎng)董事長(zhǎng)核定,報(bào)公司董事會(huì),按年發(fā)放。特別福利計(jì)劃享受標(biāo)準(zhǔn)享受條件 萬(wàn)終身險(xiǎn);國(guó)內(nèi)外中長(zhǎng)期進(jìn)修;一次性退職金;福利住房:任滿一年,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;執(zhí)行:終身險(xiǎn):在任職滿一年,考核優(yōu)良的情況下,由企業(yè)每年向保險(xiǎn)公司一次性購(gòu)買。國(guó)內(nèi)外培訓(xùn):享有帶薪培訓(xùn)的權(quán)利,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行安排。退職金:退職后一次性給付。具體執(zhí)行另行規(guī)定。福利住房:任滿一屆后開始執(zhí)行。公司副總(第三層經(jīng)理人)基本年薪總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),按月發(fā)放。績(jī)效年薪總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),按月發(fā)放。獎(jiǎng)勵(lì)年薪總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),延期半年發(fā)放??偨?jīng)理特別獎(jiǎng)總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),按年發(fā)放。特別福利計(jì)劃享受標(biāo)準(zhǔn)享受條件 萬(wàn)終身險(xiǎn);國(guó)內(nèi)外中長(zhǎng)期進(jìn)修;一次性退職金;福利住房:任滿一年,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿兩屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良執(zhí)行:終身險(xiǎn):在任職滿一年,考核優(yōu)良的情況下,由企業(yè)每年向保險(xiǎn)公司一次性購(gòu)買。國(guó)內(nèi)外培訓(xùn):享有帶薪培訓(xùn)的權(quán)利,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行安排。退職金:退職后一次性給付。具體執(zhí)行另行規(guī)定。福利住房:任滿一屆后開始執(zhí)行??偙O(jiān)、副總監(jiān)、總經(jīng)理助理(第四層經(jīng)理人)基本年薪總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),按月發(fā)放???jī)效年薪總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),按年發(fā)放。獎(jiǎng)勵(lì)年薪總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),延期半年發(fā)放??偨?jīng)理特別獎(jiǎng)總經(jīng)理核定,報(bào)公司董事會(huì),按年發(fā)放。特別福利計(jì)劃享受標(biāo)準(zhǔn)享受條件 萬(wàn)終身險(xiǎn);國(guó)內(nèi)外中長(zhǎng)期進(jìn)修;一次性退職金;福利住房:任滿一年,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿兩屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;任滿一屆,業(yè)績(jī)優(yōu)良;執(zhí)行:終身險(xiǎn):在任職滿一年,考核優(yōu)良的情況下,由企業(yè)每年向保險(xiǎn)公司一次性購(gòu)買。國(guó)內(nèi)外培訓(xùn):享有帶薪培訓(xùn)的權(quán)利,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行安排。退職金:退職后一次性給付。具體執(zhí)行另行規(guī)定。福
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