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淺議中小企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題及對策5篇-閱讀頁

2024-10-06 06:53本頁面
  

【正文】 鐵的發(fā)展和壯大創(chuàng)建良好的條件。此外,還應(yīng)注重財物管理人員的素質(zhì)的培養(yǎng),提高財務(wù)管理人員業(yè)務(wù)水平,定期組織海鑫鋼鐵內(nèi)部的財務(wù)人員參加專業(yè)技能培訓(xùn),不斷對財務(wù)人員進行再教育,讓他們學(xué)習(xí)新的法律法規(guī),強化財務(wù)管理意識,切實提高他們的預(yù)算與決策能力,使海鑫鋼鐵核算準(zhǔn)確性更強。加強財務(wù)管理工作基礎(chǔ),規(guī)范財務(wù)管理的秩序,提高財物管理信息的真實性,提高業(yè)務(wù)處理環(huán)節(jié)(證、賬、表)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。(二)加強海鑫鋼鐵內(nèi)部控制 加強海鑫鋼鐵內(nèi)部控制機制具體包括了以下幾個方面內(nèi)容:第一,加強對海鑫鋼鐵內(nèi)部資金管理混亂的現(xiàn)狀。第三,加強對資金的支付和收取時間的管理和控制,實現(xiàn)海鑫鋼鐵資金的合理配置,妥善配比不動產(chǎn)和備用資金。第四,健全和落實預(yù)算管理制度,實現(xiàn)對海鑫鋼鐵長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,促使管理人員能夠在日常經(jīng)營中,實現(xiàn)對成本的控制。海鑫鋼鐵管理必須者及時轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思想模式,提高對海鑫鋼鐵財務(wù)管理工作的重視程度,培養(yǎng)全新的財務(wù)管理思想,與時俱進,保證財務(wù)管理能夠充分發(fā)揮出其職能作用,為海鑫鋼鐵的平穩(wěn)發(fā)展提供重要的保障。(四)設(shè)立獨立的審計監(jiān)督部門 良好的審計監(jiān)督機制對海鑫鋼鐵的發(fā)展起著關(guān)鍵性作用,因此海鑫鋼鐵管理者需要關(guān)注此問題,設(shè)立獨立的審計監(jiān)督部門,保證其具有一定的權(quán)威性,在其審計監(jiān)督期間,不受任何人或者部門的影響。從企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營特點以及企業(yè)文化等方面來看,海鑫鋼鐵必須采取財務(wù)管理模式,對企業(yè)的管理進行優(yōu)化,為 企業(yè)的經(jīng)營管理提供支撐??偵纤觯褐行∑髽I(yè)身為國內(nèi)經(jīng)濟中的關(guān)鍵構(gòu)成方面,對經(jīng)濟發(fā)展有關(guān)鍵的影響。上述問題一般隱含生產(chǎn)規(guī)模、技術(shù)能力、資金來源以及監(jiān)管體制等部分。在現(xiàn)在的經(jīng)濟氛圍中財務(wù)管理問題對中小企業(yè)來說不只是機遇還是挑戰(zhàn)。本文從財務(wù)管理以及中小企業(yè)發(fā)展兩者關(guān)系層面進行探究,對此類企業(yè)財政管理現(xiàn)實情況,日常監(jiān)管中出現(xiàn)的問題開展探究,通過對海鑫鋼鐵案件的探究,尋找出合適的處理意見以及方案。我國加入WTO后,企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了改變,企業(yè)要迅速適應(yīng)環(huán)境的變化,就需要找出自己在財務(wù)管理中存在的問題。同時,由于受宏觀經(jīng)濟環(huán)境變化和體制的影響,中小企業(yè)在加強財務(wù)管理方面遇到了一定的阻力。在此基礎(chǔ)上,討論企業(yè)在新形勢下財務(wù)管理工作的發(fā)展方向。改革開放以來,隨著我們對非公有制經(jīng)濟作用的深入認(rèn)識,各級政府的作用采取強有力的措施,鼓勵,支持和引導(dǎo)各種所有制經(jīng)濟健康快速發(fā)展,大量的中小企業(yè)紛紛涌現(xiàn),為了支持中國經(jīng)濟的高速增長,不能忽視權(quán)力。統(tǒng)計顯示,中小企業(yè)創(chuàng)造的最終產(chǎn)品和服務(wù)的價值占全國的60%以上,繳稅占全國的50%,發(fā)明專利占全國的66%,研發(fā)新產(chǎn)品占全國的82%,占全國的68%,提供了75%以上的城市就業(yè)機會。中小企業(yè)可以有效,頻繁地利用當(dāng)?shù)刭Y源。中國有著廣闊的領(lǐng)土,國情復(fù)雜,發(fā)展非常不平衡,適合中小企業(yè)發(fā)展,利用了大量資源。這些活動很難做到由少數(shù)大企業(yè)做好,更別說安排了。中小企業(yè)可以吸收大量勞動就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,同樣的資本投資,小企業(yè)可以超過4%的大企業(yè)吸收就業(yè)。從資源配置的角度來看,也有利于發(fā)揮中國人力資源的優(yōu)勢數(shù)量。但是大多數(shù)人都有一個共同的特點,就是管理模式是企業(yè)投資者團結(jié)一致的高度歸屬和管理的同時是經(jīng)營者。(一)融資困難中國中小企業(yè)初步建立起更加獨立,多元化的融資渠道,但融資困難,安全仍然難以限制中小企業(yè)發(fā)展的最突出的問題。中小企業(yè)管理支持機構(gòu),國家優(yōu)惠政策不傾向于中小企業(yè),長期不利,大多數(shù)中小企業(yè)是非國有企業(yè),部分銀行以傳統(tǒng)觀念和行政干預(yù),貸款的熱情。由于融資渠道太單一,貸款利息偏高,信譽低下。一些公司現(xiàn)金越多越好,導(dǎo)致現(xiàn)金閑置,沒有參與生產(chǎn)周轉(zhuǎn)。三是庫存控制薄弱,導(dǎo)致資金不足。四是重錢不重,資產(chǎn)損失嚴(yán)重浪費。中小企業(yè)典型的管理模式是高度統(tǒng)一的所有權(quán)和管理權(quán)。這種模式對企業(yè)的財務(wù)管理帶來許多負(fù)面影響。企業(yè)沒有或不能建立內(nèi)部審計部門,即使存在,也難以確保內(nèi)部審計的獨立性。財務(wù)管理財務(wù)理念落 后,缺乏財務(wù)管理,財務(wù)管理背后缺乏知識主動性,缺乏創(chuàng)新和創(chuàng)新。管理質(zhì)量和管理能力,現(xiàn)有的中小企業(yè),八十年代大部分在短期經(jīng)濟狀況發(fā)達(dá),其中相當(dāng)一部分質(zhì)量管理人員,能夠保持在時間的水平,管理理念老管理思路背后,財務(wù)管理不是整體管理企業(yè)管理和有效機制,缺乏現(xiàn)代財務(wù)管理理念,使財務(wù)管理在企業(yè)管理中失去地位和作用。(四)中小企業(yè)財務(wù)機構(gòu)不健全雖然大多數(shù)中小企業(yè)設(shè)立了會計金融機構(gòu),但會計機構(gòu)沒有設(shè)立,會計人員不合理,有一個層次不清楚,分工不是缺點。財務(wù)會計不管全職財務(wù)管理人員,忽視會計工作在企業(yè)財務(wù)管理中的重要作用。二、我國中小企業(yè)財務(wù)管理存在的問題的原因分析中小企業(yè)處于計劃經(jīng)濟和市場經(jīng)濟體制發(fā)展的差距,受到制度環(huán)境和企業(yè)內(nèi)在缺陷等因素的影響,財務(wù)管理問題是由宏觀經(jīng)濟環(huán)境和自身的雙重因素造成的。中國金融機構(gòu)經(jīng)營機制,信貸管理和中小企業(yè)融資需求不合適。另一方面,中小企業(yè)融資時間,頻次高,銀行的特點少,貸款程序復(fù)雜,不適合貸款到位,商機已經(jīng)到位。大多數(shù)中小企業(yè)缺乏完善的內(nèi)部財務(wù)管理制度,審計制度,配額管理制度,財務(wù)盤點制度,成本會計制度,財務(wù)收支核算制度等基本財務(wù)管理制度。有些企業(yè)根本沒有會計機構(gòu)。做賬戶,忽視會計工作在企業(yè)財務(wù)管理中的作用。三、我國中小企業(yè)財務(wù)管理問題的解決借鑒國外發(fā)展和管理中小企業(yè)的經(jīng)驗,可以從改善中小企業(yè)生存、發(fā)展的外部環(huán)境和加強企業(yè)自身內(nèi)部管理等方面探索解決方法和對策??陀^上要求國家通過穩(wěn)定的融資機制提供適當(dāng)?shù)闹С?。中小企業(yè)的順利發(fā)展不能與政府的積極支持分開。客觀上要求國家通過穩(wěn)定的環(huán)境機制提供適當(dāng)?shù)闹С?。因此,國家?yīng)盡快出臺,為發(fā)展中小企業(yè)提供良好的政策環(huán)境。從建設(shè)法律法規(guī)到支持中小企業(yè)發(fā)展,企業(yè)可以更加自信自主的發(fā)展,反過來企業(yè)的發(fā)展,為社會帶來經(jīng)濟效益,提供更多的就業(yè)機會。、信貸操作流程目前,銀行貸款業(yè)務(wù)流程是針對大中型企業(yè)設(shè)計的,不適合中小企業(yè)緊急,頻次少,保險特點少,用于處理中小企業(yè)貸款業(yè)務(wù),經(jīng)營成本必須要高因此,商業(yè)銀行在保護貸款擔(dān)保的前提下,中小企業(yè)的特點,按照適當(dāng)?shù)暮喕瘜徟鞒?,?jié)省時間,以降低貸款成本和成本,加快目標(biāo)貸款速度。為中小企業(yè)生產(chǎn)提供強有力的支撐,提高中小企業(yè)的市場競爭力。根據(jù)勞動密集型中小企業(yè),資源類型,不同類型的科技發(fā)展情況,建立財務(wù)支持重點,融資方案比例,金融機構(gòu)開展更多服務(wù)支持中小企業(yè)發(fā)展。金融機構(gòu)可以建立中小企業(yè)科學(xué)和零售信用評級體系,以確定企業(yè)貸款標(biāo)準(zhǔn)的可信度。根據(jù)業(yè)務(wù)情況,潛在能力,信用記錄等方面的指標(biāo)以公正公正的原則評估企業(yè)信用評級,作為金融機構(gòu)支持中小企業(yè)的基礎(chǔ)。財政部發(fā)布了加強中小企業(yè)信貸管理的若干意見,無疑將引導(dǎo)中小企業(yè)提升信用觀念,提高信用狀況,創(chuàng)造有利的信貸環(huán)境,加快發(fā)展中國建立社會信用體系的步伐。中國的中小企業(yè)有一定的融資環(huán)境,但融資策略還要考慮融資渠道,融資方式,融資規(guī)模和資本 5 結(jié)構(gòu),但對于不同周期的中小企業(yè)的發(fā)展,不適合中小企業(yè)融資渠道金融機構(gòu),所以現(xiàn)在繼續(xù)建立這樣的金融機構(gòu)。(二)中小企業(yè)要強化自身財務(wù)管理制度中小企業(yè)的發(fā)展有賴于外部經(jīng)濟環(huán)境,特別是國家宏觀政策的支持,在此前提下,中小企業(yè)的發(fā)展就取決于企業(yè)自身條件。財務(wù)管理理念是指導(dǎo)財務(wù)管理實踐的價值,是財務(wù)管理問題思考的出發(fā)點。因此,中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)加強財務(wù)管理理念,樹立企業(yè)管理核心地位。使每位財務(wù)人員認(rèn)識到財務(wù)管理的重要性,并組建專門的財務(wù)管理機構(gòu),配備高素質(zhì)的財務(wù)管理人員,在日常管理中應(yīng)注意財務(wù)分析的作用。,提高信用等級,拓展融資目前銀行貸款將考慮信貸問題,如果企業(yè)信用評級上升,下一次貸款將更加方便,因此中小企業(yè)要加強信貸體系,加強信貸觀念,提高信用評級。中小企業(yè)應(yīng)選擇不同的融資方式或渠道結(jié)合,而不僅限于單一解決方案,而應(yīng)多渠道多渠道采取多方針政策和方法進行創(chuàng)造性解決。盡快建立健全中小企業(yè)管理和管理體系,形成合理的資金結(jié)構(gòu),提高抵御金融風(fēng)險的能力,加快技術(shù)改造和產(chǎn)品更新。企業(yè)內(nèi)部控制制度對企業(yè)非常重要。中小企業(yè)由于發(fā)展時間短,基本沒有培養(yǎng)有意識的內(nèi)部控制環(huán)境和意識,而是意識到內(nèi)部控制意識是確定其他控制因素可以起到的作用??刂瞥杀竞唾M用,降低成本。目前,缺乏優(yōu)質(zhì)的中小企業(yè)財務(wù)人員,嚴(yán)重影響了中小企業(yè)的快速發(fā)展。因此,要加強中小企業(yè)會計團隊的建設(shè)。最重要的是加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的法律意識,不僅可以有效避免會計違規(guī)事件的發(fā)生,而且有利于會計人員提供真實完整的會計信息。努力提高財務(wù)會計人員的經(jīng)營能力和工作水平,做好后續(xù)教育的會計人員,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時開展職業(yè)道德教育。建立健全的會計責(zé)任制,使分工科學(xué)合理,責(zé)任明確。只有靠企業(yè)上下共同努力,才能完善企業(yè)管理,做好財務(wù)管理工作,提高企業(yè)競爭力。解決中小財務(wù)管理問題還需要轉(zhuǎn)換思想。因此僅靠出臺一些政策是不足以解決問題的,必須深化經(jīng)濟體制改革,加快制度調(diào)整,從國民經(jīng)濟和社會發(fā)展 全局出發(fā)來綜合考慮民營經(jīng)濟發(fā)展問題,要培育咨詢機構(gòu),引導(dǎo)并鼓勵中小民營企業(yè)改變原來的思維,加強自身的建設(shè)。參考文獻(xiàn)[1]徐匯博, 李靜, [J].經(jīng)濟師, 2015(7):8182.[2][J].商場現(xiàn)代化, 2017(14).[3][J].湖北經(jīng)濟學(xué)院學(xué)報(人文社會科學(xué)版), 2015(4):6465.[4]李洪偉, [J].中國管理信息化, 2015, 18(05):3637.[5][J].經(jīng)濟, 2016(11):0009000090.[6][J].中小企業(yè)管理與科技旬刊, 2015(12):120120.[7][J].北方經(jīng)貿(mào), 2015(9):151152.[8][J].知識經(jīng)濟, 2015(12):在論文完成之際,我要特別感謝我的指導(dǎo)老師XX老師的熱情關(guān)懷和悉心指導(dǎo)。在論文的寫作過程中,也得到了許多同學(xué)的寶貴建議,同時還到許多在工作過程中許多同事的支持和幫助,在此一并致以誠摯的謝意。最后,向在百忙中抽出時間對本文進行評審并提出寶貴意見的各位專家表示衷心地感謝!第五篇:中小企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題及對策一、中小企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題,資金嚴(yán)重不足目前我國中小企業(yè)初步建立了較為獨立、渠道多元的融資體系,但是,“融資難、擔(dān)保難”仍然是制約中小企業(yè)發(fā)展的最突出的問題。,缺乏科學(xué)性一是中小企業(yè)投資所需資金短缺。中小企業(yè)由于自身規(guī)模較小,貸款投資所占的比例比大企業(yè)大得多,所面臨的風(fēng)險也更大,所以它們總是想盡快收回投資,很少考慮擴展自身規(guī)模;三是投資盲目性大,投資方向難以把握。有些中小企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)金越多越好,造成現(xiàn)金閑置,未參加生產(chǎn)周轉(zhuǎn);有些企業(yè)的資金使用缺少計劃安排,片面考慮季節(jié)價格波動,過量購置不動產(chǎn),無法應(yīng)付經(jīng)營急需的資金,陷入財務(wù)困境。很多中小企業(yè)月末存貨占用資金往往超過其營業(yè)額的兩倍以上,造成資金呆滯,周轉(zhuǎn)失靈。不少中小企業(yè)的管理者對原材料、半成品、固定資產(chǎn)等的管理不到位,財務(wù)管理職責(zé)不明確,資產(chǎn)浪費嚴(yán)重。隨著我國資本市場飛速發(fā)展,對外會計報告也越來越重要。在資本市場越來越發(fā)達(dá)成熟的今天,企業(yè)對外披露的主要會計報告已不能滿足投資人的這種信息需求。中小企業(yè)典型的管理模式是所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的高度統(tǒng)一,企業(yè)的投資者同時就是經(jīng)營者,這種模式給企業(yè)的財務(wù)管理帶來了負(fù)面影響。企業(yè)沒有或無法建立內(nèi)部審計部門,即使有,也很難保證內(nèi)部審計的獨立性。企業(yè)除了一部分自有資金外,銀行和其他金融機構(gòu)是企業(yè)資金的主要來源,特別是中小企業(yè),銀行即使同意向企業(yè)貸款,也因高風(fēng)險而提高貸款利率,從而增加了企業(yè)融資成本;中介機構(gòu)不健全,缺乏中介機構(gòu)和擔(dān)保機構(gòu);傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)管理主要是為了滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營或商品經(jīng)營活動的需要,財務(wù)就失去了服務(wù)的對象。二、解決中小企業(yè)財務(wù)管理中存在問題的對策我國中小企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題是由宏觀經(jīng)濟環(huán)境和自身雙重因素造成的。筆者認(rèn)為企業(yè)自身應(yīng)從以下三方面入手:,努力降低投資風(fēng)險(1)應(yīng)以對內(nèi)投資方式為主。目前應(yīng)特別注意對人力資源的投資,從某種角度說,加強對人力資源的投資、擁有一定的高素質(zhì)的管理及技術(shù)型人才,是企業(yè)制勝的法寶。中小企業(yè)在積累的資本達(dá)到了一定的規(guī)模之后,可以搞多元化經(jīng)營,以分散投資風(fēng)險。當(dāng)企業(yè)在資金、技術(shù)操作、管理能力等方面具備了一定的實力之后,可以借鑒大型企業(yè)的普遍做法,規(guī)范項目的投資程序,實行投資監(jiān)理,對投資活動的各個階段做到精心設(shè)計和實施。主要是:(1)科學(xué)的投資決策和管理體系。已決定的項目,要落實責(zé)任人,嚴(yán)格管理,高質(zhì)低耗省投資,努力縮短資本回收期。(2)合理的流動資金管理體系。當(dāng)前企業(yè)流動資金的主要來源是靠銀行貸款,有的還搞高息集資,來之不易,成本很高。應(yīng)做到以下幾點:對生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)境的資金占用,都應(yīng)按照節(jié)約的原則,實行預(yù)算或定額管理責(zé)任制,并與獎懲掛鉤;大筆資金劃匯應(yīng)嚴(yán)格審批;內(nèi)部單位之間的資金往來應(yīng)有償有序;逐步增加企業(yè)自有資金的比例,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)等。企業(yè)應(yīng)編制年、季度財務(wù)計劃,建立主要財務(wù)經(jīng)濟指標(biāo)的考核體系,用于統(tǒng)馭全局;要建立財務(wù)分析制度,定期或不定期地召開綜合性或?qū)n}財務(wù)分析會,動用財務(wù)會計信息資料,進行縱橫對比剖析,總結(jié)經(jīng)驗,找出差距,探討對策,推動增產(chǎn)節(jié)約活動的深入開展。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)營環(huán)境的變化,不斷通過調(diào)整和變量調(diào)整(增量或減量)的手段確保財務(wù)結(jié)構(gòu)的動態(tài)優(yōu)化。一是優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)。負(fù)債經(jīng)營的臨界點是全部資金的息、稅前利潤等于負(fù)債利息。一旦超過臨界點,加大負(fù)債比率會成為財務(wù)危機的前兆。負(fù)債過多,一旦情況發(fā)生變化,就會造成資金周轉(zhuǎn)困難;反之,就會限制企業(yè)的長期發(fā)展。二是優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu)。由于預(yù)期現(xiàn)金流量很難與債務(wù)的到期及數(shù)量保持協(xié)調(diào)一致,這就要求企業(yè)在允許現(xiàn)金流量波動的前提下,確定負(fù)債盈利能力最大化的長、短期負(fù)債比例。資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化主要是確定一個既能維持企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營,又能在減少或不增加風(fēng)險的前提下給企業(yè)帶來盡可能多利潤的流動資金水平,其核心指標(biāo)是反映流動資產(chǎn)與流動負(fù)債間差額的“凈營運資本”。由于資金的使用周轉(zhuǎn)牽涉到企業(yè)內(nèi)部的方方面面,企業(yè)經(jīng)營者應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)識到管好、用好、控制好資金不單是財務(wù)部門的職責(zé),而是關(guān)系到企業(yè)的各個部門、各個生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的大事。財政部門和各主管部門要切實加強對企業(yè)財務(wù)會計工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,審計、稅務(wù)、工商等部門要發(fā)揮各自的職能作用,加強監(jiān)督和指導(dǎo)。企業(yè)內(nèi)部也應(yīng)建立健全內(nèi)部審計制度,完善內(nèi)控機制,使財務(wù)管理落到實處,發(fā)揮作用,提高企業(yè)的競爭力。
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