某經(jīng)濟型酒店開業(yè)籌備計劃書-閱讀頁
2024-08-27 20:34本頁面
【正文】 要參與驗收，根據(jù)本店實際情況，設(shè)計一份驗收檢查表。驗收后，保留一份檢查表，以便日后的跟蹤檢查。組織服務(wù)人員參加基建清潔工作?！ 【频旯芾砣藛T與所有相關(guān)人員以及負責人，在開業(yè)前，共同確定基建清潔計劃，然后由客房服務(wù)人員，對各參加清潔的人員進行清潔知識和技能培訓(xùn)，為其配備所需器皿和清潔劑，并對清潔過程進行檢查和指導(dǎo)。這既是對準備工作的檢驗，又能為正式的運營打下堅實的基礎(chǔ)。初步設(shè)定周期為２個月?！ “啻伟才牛骸 ?：30——17：00 2人 13：30——22：00 2人 22：00——8：30 1人 替班1人 無替時8：30——17：00 前臺負責：接待、收款、服務(wù)中心?！ “啻伟才牛骸 ∮蓮N師依據(jù)需要安排 經(jīng)理1人 8：30——17：00 萬能工負責：所有工程小修 班次安排： 8：30——17：00 保衛(wèi)負責：全店安全工作 班次安排： 8：00——20：00 1人 20：00——8：00 1人 四、酒店招聘要求 店長職位要求： 1. 熟悉經(jīng)濟型酒店的運作模式和規(guī)范的管理制度； 2. 掌握經(jīng)濟型酒店的專業(yè)知識和具備豐富的管理理論； 3. 普通話流利和熟練的使用電腦； 4. 能建立良好的工作制度，并對其負責； 5. 能掌控全店的營運情況； 6. 2年以上的高星級酒店或經(jīng)濟型酒店管理經(jīng)驗，熟悉各方面業(yè)務(wù)，能夠協(xié)調(diào)各部門
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