中學教職工績效考核實施方案1017-閱讀頁
2025-05-18 04:20本頁面
【正文】 ）民主測評（10分）（考核部門：校務辦公室）主要從德、能、勤、績四方面測評，全體教師參加，去掉3個最高分、3個最低分，取平均數(shù)為民主測評得分。學校年度考核成績取兩個學期的平均值。按德、能、勤、績、評五項得分，有超過本項規(guī)定分數(shù)的，要折合計算。（1）連續(xù)曠工超過5個工作日或1年內累計曠工超過10個工作日的；（2）有礙完成教育教學任務，以非法方式表達訴求、干擾正常教育教學秩序、損害學校利益的；（3）品行不良，侮辱學生，給教育行風造成惡劣影響的；（4）未經(jīng)單位同意，擅自出國或者出國逾期不歸的；（5）以請病假為由未到單位上班，自行從事其它工作，累計超過一個月以上的；（6）國家法律法規(guī)和人社、教育部門另有規(guī)定的考核不合格情形。本辦法由學?？己祟I導小組解釋。附件： 作 業(yè) 批 改 次 數(shù)高中各年級：數(shù)學 3次以上/周 語文 一篇作文/兩周英語 3次以上/周 物理 2次/周化學 2次以上/周 政治 1次/周歷史 1次以上/周 生物 1次/周地理 1次/周 初中各年級： 數(shù)學 3次以上/周 語文 一篇作文/兩周 英語 3次以上/周 物理 2次/周 化學 2次/周 政治 1次/周 歷史 1次/周 生物 1次/周 地理 1次/周月考批卷，八開紙正反面一次算4次作業(yè)。地方課、校本課1次∕月。勞動模范、特級教師、學科帶頭人、名師（不含名師培養(yǎng)人）、骨干教師、教學十杰、十佳等項目為榮譽稱號。、市教育學院和教育學科學會等單位為學科競賽組織單位。指導學生競賽獎按單項獎相應級別標準減半計算（業(yè)務部門表彰按行政部門單項表彰相應級別再減半計算）。校級表彰標準由學校自定。（有立項申請）和參與性課題（子課題），參與性課題按照相應等級減半計算。學會等社會團體組織的科研課題按相應級別減半計算。（論文取前三）。允許論著視其情況比同級論文提高一級加分。國家和省兩級論文必須公開發(fā)表在由教育行政或教育科研、學術研究等部門主管、主辦國家承認的學術性期刊（含高校學報），必須在“中國知網(wǎng)”上能夠查到或符合G4系列。在學校層面獲獎的交流經(jīng)驗和反思材料，可按校級科研論文加分，標準自定。年度考核成績?yōu)椋汗ぷ髂芰?5出 勤15工作業(yè)績45民主測評10合 計單位考核名次參加考核人數(shù)考核組意見 考核等級為： 等次 組長簽名（蓋章）： 年 月 日被考核人意見 簽名： 年 月 日單位意見 蓋章： 年 月 日13
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