【摘要】第一篇:外貿(mào)公司管理制度 外貿(mào)企業(yè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及員工考核條例 為加強(qiáng)公司管理,維護(hù)公司良好形象,特制定本規(guī)范對(duì)頂崗實(shí)習(xí)畢業(yè)生明確要求,規(guī)范行為,創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。 第一章總則 第一條目的為使...
2024-11-04 22:12
【摘要】電梯管理制度一、定期報(bào)檢制度1、建立本單位電梯使用登記情況表。新增電梯在投入使用前或投入使用后30日內(nèi),向設(shè)區(qū)市特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注冊(cè)登記。2、每年由電梯安全管理員根據(jù)本單位的實(shí)際情況制定電梯的檢驗(yàn)計(jì)劃。并在安全檢驗(yàn)合格標(biāo)志有效期屆滿前1個(gè)月向特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)提出定期檢驗(yàn)要求,并及時(shí)通知維保單位到現(xiàn)場(chǎng)配合檢驗(yàn)。3、使用情況需要變更的(如報(bào)停、報(bào)廢、拆除等),
2025-04-22 21:54
【摘要】第一篇:外貿(mào)業(yè)務(wù)員管理制度 成本核算管理制度 外貿(mào)業(yè)務(wù)員管理制度 辦理客戶業(yè)務(wù)前的準(zhǔn)備工作 營業(yè)助理復(fù)查上次該客戶當(dāng)面所交代或來電來函所應(yīng)辦工作是否已完成,如未完成應(yīng)速辦妥。 (一)營業(yè)助理...
2024-10-13 23:52
【摘要】 外貿(mào)部管理制度 部門名稱: 外貿(mào)部直接上級(jí): 總經(jīng)理部門本職: 組織,、主要職能: ,進(jìn)行目標(biāo)分解,并執(zhí)行實(shí)施;,督導(dǎo)外貿(mào)部正常工作運(yùn)轉(zhuǎn),正常業(yè)務(wù)運(yùn)作;,保持與顧客之間的雙向溝通;;...
2024-09-25 04:49
【摘要】1外貿(mào)財(cái)務(wù)管理規(guī)定(2020年9月14日頒布施行,2020年1月1日通過修正案)第一章總則第一條為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司外貿(mào)財(cái)務(wù)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)對(duì)外貿(mào)易健康發(fā)展,結(jié)合我公司具體情況,特制定本規(guī)定。第二條外貿(mào)企業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政部《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》以及國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策。第三條外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行外貿(mào)業(yè)
2024-10-05 08:19
【摘要】、目的:為規(guī)范員工行為,維護(hù)公司正常工作秩序,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策落后,使員工獎(jiǎng)懲工作有所遵循,特制定本制度。第二條、適用范圍:公司全體在職員工。第三條、主管部門:管理部、人力資源部。第四條、員工獎(jiǎng)勵(lì)分下列各項(xiàng):1、表揚(yáng):每次獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人基本薪+績(jī)效薪之和的2%,同當(dāng)月工資一同發(fā)放,年度績(jī)效加2分。2、嘉獎(jiǎng):每次獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人基本薪+績(jī)效薪之和的
2025-01-05 02:36
【摘要】2020年服務(wù)年,我們?nèi)σ愿?,全面提升服?wù)質(zhì)量,提升阿里巴巴平臺(tái)使用效果!阿里巴巴高級(jí)客戶經(jīng)理:曾歡歡TEL:13729949820E-mail:羈芄薃薁袇芃芃螆螂芃蒞蕿肁莂蒈螅羇莁薀薈袃莀芀螃蝿羇蒂薆螅羆薄袁肄羅芄蚄羀羄莆袀袆羃蒈螞螂羂薁蒅肀肁芀蟻羆肁莃蒄袂肀薅蠆袈聿芅薂螄肈莇螇肅肇葿薀罿肆薂螆裊肅芁薈螁膅莄螄蚇膄蒆薇羅膃膅螂羈膂莈蚅袇膁蒀袀
2024-10-03 17:07
【摘要】****科技有限公司第一章人事制度第一節(jié)招聘制度一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。第二節(jié)考勤管理制度一、工作時(shí)間公司每周工作六天,員工每日正常工作時(shí)間為8小時(shí)。其
2025-06-03 01:04
【摘要】第一章我國對(duì)外貿(mào)易管理制度導(dǎo)入案例:?入世以來,中國認(rèn)真履行加入承諾。2022年4月6日,第十屆全國人大常委會(huì)第八次會(huì)議修訂通過《中華人民共和國對(duì)外貿(mào)易法》(以下簡(jiǎn)稱《外貿(mào)法》),放開了對(duì)外貿(mào)易經(jīng)營權(quán),規(guī)定對(duì)對(duì)外貿(mào)易經(jīng)營者開始實(shí)行登記備案制度。據(jù)此,商務(wù)部于2022年
2025-01-26 14:15
【摘要】中國對(duì)外貿(mào)易管理制度內(nèi)容提要:?中國貨物進(jìn)出口管理制度?中國商品進(jìn)出口檢驗(yàn)制度?中國外匯管理制度?對(duì)外貿(mào)易管理制度:是指一國在發(fā)展對(duì)外貿(mào)易時(shí),為了維護(hù)本國的經(jīng)濟(jì)利益和政治利益,適應(yīng)國際間貿(mào)易關(guān)系的發(fā)展變化,逐漸形成的一套管理對(duì)外貿(mào)易的制度。?管理手段:它不僅包括一國管理對(duì)外貿(mào)易的法律制度,而且也包括政府主
2025-01-26 13:26
2025-01-24 09:09
【摘要】完美WORD格式資料****科技有限公司第一章人事制度第一節(jié)招聘制度一、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件,同時(shí)具備敬業(yè)精神、協(xié)
2025-05-03 07:46
【摘要】大量的管理資料瘋狂下載大量的管理資料瘋狂下載薪酬管理制度員工職務(wù)工資管理規(guī)定總則第一條本公司為貫徹同工同酬、勞資兩利的原則,以達(dá)到實(shí)行公平合理,簡(jiǎn)單確切的工資管理辦法的目的,特制訂本細(xì)則。第二條凡本公司職工的工資待遇,除有特殊規(guī)定之外,應(yīng)依照本辦法辦理。第三條本公司工資采用職務(wù)工資制,其體系如
2025-06-21 15:50
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632出差管理制度(暫行)?第一章?總?則????第一條?為了進(jìn)一步規(guī)范公司員工出差管理工作,強(qiáng)化成本管理意識(shí),合理控制差旅費(fèi)開支,特制定本制度。???第二條?本制度適用于公
2024-09-04 13:19
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632保密管理制度為增強(qiáng)公司全員的保密意識(shí),加強(qiáng)公司的保密工作,特制定本制度。1.0保密范圍和密級(jí)確定1.1公司秘密包括下列秘密事項(xiàng)。1.1.1公司重大決策中的秘密事項(xiàng)。1.1.2公司正在決策中的秘密事項(xiàng)。1.1.3公司內(nèi)部掌握的客戶、意向客戶資料,合同、協(xié)議、意向書及可行性報(bào)告
2024-09-04 13:18