中海物業(yè)管理公司教育培訓管理制度手冊(30頁)-物業(yè)管理-閱讀頁
2024-09-05 12:12本頁面
【正文】 培訓，并組織實施。 存檔 將該員工在公司內(nèi)部交叉培訓鑒定存在個人檔案中。當接到有關(guān)部門轉(zhuǎn)來的外來人員培訓通知，要明確以下內(nèi)容： 培訓人數(shù) 。 0 編制出培訓計劃。 授課教師 。 參 觀和實習的地點及內(nèi)容。 在培訓過程中，嚴格按照已批準的培訓計劃執(zhí)行，不容許隨便更改。 評估 培訓結(jié)束后，做書面總結(jié)并存檔。 專項培訓的對象： 所有管理層員工 部分作業(yè)層骨干員工 所有內(nèi)培教師 專著培訓的內(nèi)容： 現(xiàn)代企業(yè)管理的督導與溝通方法 員工的激勵和管理者的領(lǐng)導藝術(shù) ISO9000、 ISO14000 和 OHSAS18000 文件知識講座 內(nèi)培教師綜合素質(zhì)培訓 物業(yè)管理行業(yè)有關(guān)法規(guī)、條例講座 現(xiàn)代商務交際禮儀常識與規(guī)范 由公司職能部門及專業(yè)公司舉辦的各類專業(yè)培訓班等。 WI/E012 ZHPM 員工培訓檔案管理 C/0 1/1 員工培訓是一項繁雜、艱巨、長期的工作，這就要求我們負責培訓工作的各級干 部員工，必須認真負責地做好員工培訓檔案的歸檔和管理工作。 除非該員工離職（或被辭退、除名），否則該員工的培訓檔案將長期保存，并隨該員工在本公司內(nèi)部工作單位的調(diào)動而調(diào)轉(zhuǎn)。 培訓記錄至少保存一年（員工個人員工培訓檔案除外）。 WI/E013 ZHPM 培訓工作質(zhì)量檢查標準 C/0 1/1 新員工必須在三個月試用期內(nèi)通過崗前培訓、入職培訓才能轉(zhuǎn)為正式員工，共計不少于 20 課時。 在崗作業(yè)層員工每年必須參加在職培訓不少于 70 課時，才能通過年終考評。 員工轉(zhuǎn)崗，必須參加轉(zhuǎn)崗培訓計 20 課時，才能通過年終考評。 從事特種作業(yè)的員工必須持證上崗，持外地操作征的員工，要求在試用期內(nèi)參加深圳市勞動局上崗培訓，取得深圳市操作證。 培訓考核標準為培訓積分。多出標準積分，成為員工年終考核的主要依據(jù)； 少于標準積分，員工脫產(chǎn)培訓合格后上崗，培訓不合格者不得上崗。 WI/E014 ZHPM 培訓的方式 C/0 1/1 集中專項培訓： 由各部門（各子公司、各管理處）培訓講師、公司內(nèi)聘教師和外請專家主講。 觀摩教學片： 組織員工觀看公司自拍的各類教學片。 自學： 有計劃、有針對性地組織員工自學公司編印的內(nèi)部培訓教材。 交叉培訓： 根據(jù)工作需要，各單位（員工）可按規(guī)定申請在本公司內(nèi)部跨部門（管理處）、跨工種進行交叉培訓。 公司部門經(jīng)理（管理處主任、子公司總經(jīng)理）級以上人員利用工作時間擔任培訓授 課任務的，不享受授課津貼。 各部門、各管理處、各子公司工作時間之外召開的內(nèi)部員工例會不計為員工培訓范疇。 各管理處交叉培訓授課，聘請的內(nèi)培教師授課津貼為 80 元 /每課時。 內(nèi)培教師由公司教育培訓部審核，并 組織專業(yè)訓練考核合格者報公司主管領(lǐng)導批準。 50 元 /千字 。 MR001E ZHPM 培訓課程評估表 C/0 1/1 姓 名 單 位 時 間 地 點 培訓教師 培訓專題 你感興趣的部分 你不感興趣的部分 培訓教材是否適用 很適用□ 一般□ 不適用□ 對培訓教師的滿意程度 很好□ 較好□ 一般□ 較差□ 差□ 此次培訓對你的幫助？ 非常有幫助□ 有幫助□ 一般□ 有一點幫助□ 沒有幫助□ 你還希望接受什么內(nèi)容的培訓？ 對今后培訓課的建議 培 訓 總 結(jié) MR002E ZHPM 內(nèi)部講師資格審批表 C/0 1/2 姓 名 出 生 日 期 照 片 性 別 政 治 面 貌 畢 業(yè) 院 校 專 業(yè) 專 業(yè) 職 稱 現(xiàn)工作單位 職 位 加入公司時間 簡 歷 （高中畢業(yè)后） 個 人 專 長 曾 接 受 何 種專 業(yè) 培 訓 或授 課 經(jīng) 驗 所 在 單 位 推 薦 意 見 或 評 價 簽字（蓋章）： 公司教育培訓部意見 或評價 公 司 意 見 備 注 內(nèi)培教員必須是大專以上學歷（特殊情況可放寬至中專）； 內(nèi)培教員必須是助理管理員以上級別。 本調(diào)查問卷請個人于 11 月 25 日前交到本部門負責人處，部門負責人匯總后于 11 月 30 日前上報公司教育培訓部，歡迎用 電子郵件 方式上報，教育培訓部郵件地址： E－ mail:或 。 您目前的崗位： 質(zhì)量管理部 ， 職 務： ，到本職時間：
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