公司勞動合同3篇-閱讀頁
2025-04-05 13:53本頁面
【正文】 八、合同變更、解除、終止、續(xù)訂 (一) 變更 、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化時，本合同應變更相應內(nèi)容。 (二) 解除 、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除?！ 、?乙方出現(xiàn)任何影響工作的病癥(精神病、傳染病等)，不能保證正常工作的?！ 、?乙方不能按照甲方的要求，完成甲方指定的工作內(nèi)容、工作指標、工作任務的?！ 、?乙方違反甲方規(guī)章制度及崗位考核項目中所涉及的嚴重違紀項的?！ ?3) 嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害，或被依法追究刑事責任。 (5) 損害甲方企業(yè)形象和名譽的，即由于個人原因果計被客戶投訴達三次的。 ，甲方可解除合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方： (1) 乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作 (2) 乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作?！ ?4) 乙方所在部門虧損，無法繼續(xù)經(jīng)營或已經(jīng)解體，而甲方無其他合適崗位可以安排乙方工作。但在甲方有以下情形之一時，乙方可隨時通知甲方解除合同，甲方應當支付乙方在甲方工作期間的勞動報酬并依法繳納社會保險： (1) 在試用期內(nèi)的需提前第三天通知?！ ?3) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。 ，甲方不得終止、解除本合同： (1) 患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。 (3) 患職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)北京市勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力?！ ?5) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。 (三)終止 ，合同即行終止： (1)合同期滿且甲乙雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的?！ ?3)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的?！ ?5)甲方依法破產(chǎn)、解散的， (四)續(xù)訂 ，經(jīng)協(xié)商同意雙方可以繼續(xù)勞動關系，屆時應重新簽訂勞動合同。續(xù)訂合同不再約定試用期?！ 【?、違約責任 、第53條4款規(guī)定解除合同的，應當依據(jù)國家及本市有關規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償(月基本工資計算：離職前12個月的月度工資的平均值)?！ ?，應遵守有關規(guī)定(出國工作協(xié)議)，否則應按規(guī)定向甲方交納違約金?！ ∈趧訝幾h處理 ，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解：調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟?！ ⒈本┦杏嘘P規(guī)定相違背的，按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。本合同的解釋權(quán)歸甲方所有?！ ÷暶鳎骸 ?1) 甲、乙雙方在簽約前均己仔細閱讀過上述文件?！ 〖追剑?乙方(簽字)： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 雙方約定的其他事項 雙方友好協(xié)商，就合同未盡事宜達成如下協(xié)議： 經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對本合同做以下變更： 甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 法定代表人或委托代理人(蓋章) 年 月 日 年 月 日第 12 頁 共 12 頁
小學相關推薦
鄂ICP備17016276號-1