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提高教學(xué)質(zhì)量的方法措施-在線瀏覽

2024-11-15 22:10本頁(yè)面
  

【正文】 5節(jié)以上,主管領(lǐng)導(dǎo)按區(qū)教委要求執(zhí)行。學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人員定期不定期對(duì)所有年級(jí)教學(xué)工作進(jìn)行巡視和督導(dǎo),確保教學(xué)工作正常運(yùn)行。(2)每次檢查要有相互交流,點(diǎn)評(píng)到位,相互提高。堅(jiān)持教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度。三、重視教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展教學(xué)質(zhì)量的提高,關(guān)鍵是教師,要立足崗位練兵,努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。(1)、堅(jiān)持每周一次的集中學(xué)習(xí)制度。(2)、建立健全“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”“走出去”的教研制度。堅(jiān)持外部引進(jìn)與內(nèi)部培養(yǎng)相結(jié)合,實(shí)施人才引進(jìn)計(jì)劃,在引進(jìn)優(yōu)秀教師的同時(shí)學(xué)校關(guān)注新教師的成長(zhǎng),為新教師成長(zhǎng)提供平臺(tái)。強(qiáng)化自身的理論學(xué)習(xí),所有教師每期都必須閱讀一份有關(guān)的教育教學(xué)報(bào)紙、雜志,并對(duì)學(xué)習(xí)的內(nèi)容進(jìn)行摘錄,以便于在集中學(xué)習(xí)中交流自己的學(xué)習(xí)體會(huì),并進(jìn)行反思討論。四、重視家校合作,調(diào)動(dòng)家長(zhǎng)的積極性。指導(dǎo)家長(zhǎng)正確認(rèn)識(shí)、教育自己的子女,理解、支持、配合學(xué)校工作,號(hào)召家長(zhǎng)每日檢查孩子的作業(yè),幫助孩子弄懂學(xué)習(xí)內(nèi)容,耐心做孩子思想工作,提高孩子學(xué)習(xí)成績(jī)。因此,提高課堂教學(xué)質(zhì)量一直是學(xué)校教學(xué)工作的重點(diǎn),如何提高課堂教學(xué)質(zhì)量是每一位教育從業(yè)者需長(zhǎng)遠(yuǎn)深思和探究的課題。(一)備教材一一制定教學(xué)計(jì)劃的前提教材是知識(shí)的載體,是教師教學(xué)的好幫手,是學(xué)生在學(xué)習(xí)中接受知識(shí)的源泉,是進(jìn)行一切教學(xué)活動(dòng)必不可少的工具。在理解教材的基礎(chǔ)上,對(duì)所有知識(shí)結(jié)構(gòu)做到融會(huì)貫通自如,合理設(shè)計(jì)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)與難點(diǎn),對(duì)每個(gè)章節(jié)乃至每個(gè)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行深入透徹的研究。知不足然后能自反,知困然后能自強(qiáng),故教學(xué)相長(zhǎng)。(二)備學(xué)生一一完成教學(xué)任務(wù)的主體所謂“備學(xué)生”,就是指教師的課前準(zhǔn)備,要建立在了解學(xué)生的基礎(chǔ)之上。具體要做到以下幾個(gè)方面:班級(jí)基本情況包括班級(jí)特征、學(xué)生構(gòu)成、學(xué)習(xí)情況、興趣愛好、對(duì)本課程的學(xué)習(xí)態(tài)度及代表性意見等,只有對(duì)班級(jí)基本情況了如指掌,才能通覽全局,科學(xué)施教。例如,面對(duì)學(xué)習(xí)氛圍低沉和課堂活躍的兩個(gè)不同的班級(jí),教師要根據(jù)以往的授課經(jīng)驗(yàn),體會(huì)學(xué)生對(duì)教學(xué)方法的反應(yīng),采取不同的教學(xué)方法,才能取得良好的效果。學(xué)習(xí)基礎(chǔ)包括班級(jí)整體基礎(chǔ)和個(gè)人基礎(chǔ),同時(shí)要了解班級(jí)中優(yōu)中差生的所占比例。“人心不同,各如其面”。對(duì)于自卑性強(qiáng)、缺乏動(dòng)力的差生,教師要及時(shí)給于肯定和鼓勵(lì),并強(qiáng)化引導(dǎo),使差異化教育體現(xiàn)在日常教學(xué)中。在每一節(jié)課開始之前,教師要做到對(duì)整個(gè)課堂了如指掌,包括授課內(nèi)容、環(huán)節(jié)設(shè)置及課堂預(yù)料達(dá)到的效果。在每一學(xué)期開始之初,制定出嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)計(jì)劃在授課之前和學(xué)生溝通,使學(xué)生清楚教學(xué)進(jìn)程和安排,為以后教學(xué)做好鋪墊。其次,課程內(nèi)容不同,環(huán)節(jié)設(shè)置會(huì)有很大區(qū)別。亦可借助多媒體的力量,利用網(wǎng)絡(luò)資源,改變以往教師示范的慣例,領(lǐng)略名家名作風(fēng)采。(四)教師一一提高教學(xué)質(zhì)量的保障教師是人類文化與民族文化的繼承者與傳遞者,在教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中扮演著傳授者、管理者、示范者、研究者乃至父母與朋友的角色,因此,教師的專業(yè)知識(shí),人格魅力和師生關(guān)系對(duì)學(xué)生的健康、全面成長(zhǎng)起著至關(guān)重要的作用,是提高教學(xué)質(zhì)量的重要保障。一位博學(xué)多才的教師往往能拓寬授課知識(shí)面,開學(xué)生視野,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣:同時(shí),對(duì)專業(yè)知識(shí)深刻掌握并運(yùn)用到日常教學(xué)中,可提高教師在學(xué)生心目中的權(quán)威性。教師是學(xué)生在學(xué)校中接觸最多、響最大的人,教師的人格魅力對(duì)學(xué)生的影響是深刻且久遠(yuǎn)的,甚至可能影響學(xué)生的一生,具有人格魅力的教師是學(xué)生人生道路上的導(dǎo)師和楷模。一個(gè)人不論從事什么行業(yè),首先必須熱愛自己的職業(yè),只有這樣他才會(huì)全心全意的投入,才會(huì)積極熱情的進(jìn)行創(chuàng)造性的工作。”由此可見,熱愛教育事業(yè)是教師樂教勤業(yè)的動(dòng)力源泉,是具備完美人格魅力的前提。師愛是師德之魂,大愛精神是教師職業(yè)精神的靈魂,是教師進(jìn)行教學(xué)工作和日常管理中必不可少的思想品質(zhì),具體我們要做到三點(diǎn):對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、以身作則、躬行實(shí)踐:對(duì)待學(xué)生要耐心自制、真誠(chéng)坦率、寬容相待、熱忱關(guān)懷:對(duì)待自己要做到愛崗敬業(yè)、為人師表、熱愛學(xué)生、不斷進(jìn)取。師魂兮,浩蕩日月齊放彩”??傊?,在當(dāng)前新課改的形勢(shì)下,各位教師要結(jié)合自己的課程特點(diǎn),以發(fā)展為目標(biāo),以自新為追求,從上述四個(gè)方面潛心鉆研,深入研究,以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為己任,把打造高質(zhì)量的課堂作為自己的教學(xué)目標(biāo)。第四篇:提高教學(xué)質(zhì)量措施實(shí)行精細(xì)化管理,提高教學(xué)質(zhì)量泗陽(yáng)縣城廂中學(xué) 陳軍教育質(zhì)量是辦學(xué)的根本目的,是學(xué)校與教師生存與發(fā)展的生命。其次是按加強(qiáng)教育質(zhì)量目標(biāo)管理,建立教育質(zhì)量的目標(biāo)與責(zé)任體系,形成學(xué)?!昙?jí)組—班級(jí)—班主任。與責(zé)任人簽訂目標(biāo)責(zé)任書。其四要建立教育質(zhì)量的獎(jiǎng)罰機(jī)制。在本學(xué)期的教育教學(xué)中,我校將推行教學(xué)工作“十字”方針,并把這“十字”方針作為我校強(qiáng)化教學(xué)中心意識(shí),開發(fā)教師潛能,提高教育教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)而形成規(guī)范化教學(xué)管理的重大舉措,同時(shí),在教學(xué)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。即:深入學(xué)習(xí)課標(biāo),深入挖掘教材,深入了解學(xué)生,深入探討教法。即:上有充分準(zhǔn)備課,不搞花架子,做到面向全體,因材施教。即:作業(yè)要有針對(duì)性,有代表性,有目的性。即:不局限于教材,不局限于現(xiàn)成的模式,不死用教案,做到教有特色,教有風(fēng)格。即:在創(chuàng)設(shè)情境方面,在學(xué)習(xí)方式、教學(xué)方式選擇方面,在訓(xùn)練設(shè)計(jì)方面要突出“新”字。及時(shí)了解掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。即:嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)管理制度,嚴(yán)把考核、考勤關(guān)。即:所有學(xué)科作業(yè)或筆記類,都要詳批、詳改,班主任要建立后進(jìn)生輔導(dǎo)記錄,有的放矢地進(jìn)行輔導(dǎo)。即:公平公正地檢驗(yàn)評(píng)價(jià)每位教師的教學(xué)行為及教學(xué)效果。即:最大限度地減輕教師的工作負(fù)擔(dān),多為教師創(chuàng)造愉快寬松的教學(xué)氛圍。另外,在領(lǐng)導(dǎo)層面大興學(xué)習(xí)之風(fēng),研究之風(fēng),探討之風(fēng),不斷提高業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)自身素質(zhì),從而帶動(dòng)全體教師形成研究氛圍、學(xué)習(xí)氛圍。此外,加強(qiáng)質(zhì)量管理,通過(guò)階段檢查、總結(jié)、測(cè)試、反饋等方式,科學(xué)地管理、規(guī)范教學(xué)工作。(2)、定期檢查教師教案,指導(dǎo)教師寫出既規(guī)范又實(shí)用的教案。在實(shí)施新課程的同時(shí),重點(diǎn)抓好教師的學(xué)生觀、課程觀、教學(xué)觀的轉(zhuǎn)變與更新,實(shí)施“十個(gè)一”工程工作。進(jìn)而全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),教導(dǎo)處將圍繞新課程改革,通過(guò)集體學(xué)習(xí),教師自學(xué)、討論、交流、寫心得體會(huì)、外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)做專題匯報(bào),骨干教師作教學(xué)經(jīng)驗(yàn)介紹等形式,使全體教師在研討中吸收、消化新的教改信息和教育理論,逐步確立新的教育理念,然后,指導(dǎo)自已的教學(xué)實(shí)踐。年組(學(xué)科組)活動(dòng)重點(diǎn)是規(guī)范集體備課。業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)分年組、分學(xué)科參與督促檢查指導(dǎo),重在教法和教學(xué)過(guò)程的研究。教導(dǎo)處檢查時(shí)重點(diǎn)檢查教師的完善過(guò)程和教學(xué)反思完成情況。a、要充分體現(xiàn)創(chuàng)設(shè)愉快教學(xué)情境;b、教法靈活突出新型學(xué)習(xí)方式和教學(xué)方式;c、師生活動(dòng)設(shè)計(jì)要科學(xué),有序合理;d習(xí)題配置合理有層面,突出創(chuàng)新思維能力的訓(xùn)練;e、內(nèi)容分布科學(xué)合理適量。組內(nèi)研究應(yīng)是同組集體備課的結(jié)晶,教師
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