【正文】 影響力，而這種影響力會(huì)最終反映在公司的經(jīng)營活動(dòng)中 。 （二）我國公司治理結(jié)構(gòu)的問題 我國公司治理結(jié)構(gòu)概括起來分為兩方面，“硬 ”和“軟 ”兩個(gè)方面。 軟的方面都體現(xiàn)在公司組織機(jī)構(gòu)權(quán)責(zé)分配和制衡上。目前我國公司法人組織結(jié)構(gòu)設(shè)置上存在的問題體現(xiàn)在：部門劃分不均，忙閑不均；組織機(jī)構(gòu)設(shè)置過于簡化，缺乏彈性，不能適應(yīng)公司 管理的變化需要；組織機(jī)構(gòu)設(shè)置過于繁冗，人浮于事，地質(zhì)低效；強(qiáng)化業(yè)務(wù)部門，淡化監(jiān)督檢查部門的設(shè)置。股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)運(yùn)作制度及他們之間的權(quán)力分配、相互監(jiān)督制約存在的問題是我國公司治理結(jié)構(gòu)的突出表現(xiàn)存在的問題主要體現(xiàn)在： 1 不合理的股權(quán)結(jié)構(gòu) 2 不健全的股東大會(huì) 3 不合理的董事會(huì) 4 監(jiān)事會(huì)不能適當(dāng)?shù)穆男新氊?zé) 5 經(jīng)營管理缺乏專業(yè)化、透明度低。會(huì)計(jì)信息為參與公司治理的各個(gè)主體提供他們所需要的信息，使治理結(jié)構(gòu)優(yōu)化，促進(jìn)公司治理結(jié)構(gòu)設(shè)置順利完善進(jìn)行。 高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息是公司治理的基石 會(huì)計(jì)信息披露是強(qiáng)化董事會(huì)治理機(jī)制的基礎(chǔ)。這就要求公司建立信息披露機(jī)制，使股東掌握決策有用的信息。會(huì)計(jì)信息披露是強(qiáng)化董事義務(wù)的重要前提。這樣，股東就可以憑借會(huì)計(jì)信息對管理當(dāng)局的行為是否侵害了自身權(quán)益作出判斷 。目前，我國的資本市場還處于發(fā)展階段，還很難發(fā)揮資本市場配置資源的應(yīng)有作用，應(yīng)堅(jiān)持以高科技企業(yè)為主，為各種所有制服務(wù)；堅(jiān)持公平、公開、公正的市場競爭原則，發(fā)揮市場配置資源、優(yōu)勝劣汰的作 用；堅(jiān)持政府監(jiān)管與市場監(jiān)督相結(jié)合，充分發(fā)揮社會(huì)輿論和廣大股民的監(jiān)督作用。 （ 2）規(guī)范和促進(jìn)我國證券市場的建設(shè)。隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，中國證券市場應(yīng)加大市場化建設(shè)力度、強(qiáng)化國際慣例，以盡快適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的規(guī)則，加速健康發(fā)展。上市公司所有者對經(jīng)理層的選拔、錄用、解聘完全按照市場化原則進(jìn)行，在這種優(yōu) 勝劣汰的環(huán)境下必將促使經(jīng)理層努力經(jīng)營，抑制操縱會(huì)計(jì)報(bào)表的行為。根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》（以下簡稱《會(huì)計(jì)法》）第四條規(guī)定 “單位負(fù)責(zé)人對本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé) ”。所以，單位負(fù)責(zé)人是單位的法定代表人，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行《會(huì)計(jì)法》規(guī)定的義務(wù)，真正對本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、完整性負(fù)起 “第一責(zé)任人 ”的責(zé)任。利用職權(quán)干擾會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定 “從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。 配備高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員具有從整體上駕馭單位會(huì)計(jì)核算的能力，具有洞察真與假、正確與錯(cuò)誤的分析辨別能力。會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、完整對他們來說是最起碼的要求。 （三） 內(nèi)外監(jiān)督是維護(hù)會(huì)計(jì)資料真實(shí)性的必要手段 建立、健全內(nèi)部控制機(jī) 制、配備適當(dāng)合格的會(huì)計(jì)人員和學(xué)法、知法、自覺守法的單位負(fù)責(zé)人，是保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整的內(nèi)部條件，也是決定性的因素。一個(gè)單位會(huì)計(jì)信息的真實(shí)可靠關(guān)鍵在于主要負(fù)責(zé)人的思想覺悟。其次要強(qiáng)化內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督。單位負(fù)責(zé)人在簽發(fā)本單位編報(bào)或者向社會(huì)公開披露會(huì)計(jì)資料前，應(yīng)當(dāng)責(zé)成本單位內(nèi)部監(jiān)督審計(jì)機(jī)構(gòu)先行審計(jì)提出意見，再?zèng)Q定是否簽發(fā)，保證簽發(fā)的會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整。 ④ 李健 .公司治理論 .北京：經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社， 1999 四川大學(xué)錦城學(xué)院本科畢業(yè)論文 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系分析 3 各級組織部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門、審計(jì)部門應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)對單位負(fù)責(zé)人的監(jiān)管和教育工作，定期不定期的對單 位負(fù)責(zé)人在帶頭執(zhí)法維護(hù)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、創(chuàng)造良好的會(huì)計(jì)工作環(huán)境、建立健全單位的內(nèi)部控制制度等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查或評議，督促單位負(fù)責(zé)人不斷提高執(zhí)行財(cái)經(jīng)法紀(jì)法規(guī)的自覺性，切實(shí)加強(qiáng)對本單位會(huì)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，完善內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度，理順會(huì)計(jì)工作關(guān)系，保證會(huì)計(jì)工作有序進(jìn)行，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)與完整，確?！稌?huì)計(jì)法》和各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法紀(jì)的貫徹執(zhí)行，為提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。我 國政府在完善資本市場法制建設(shè)、建設(shè)現(xiàn)代化的激勵(lì)手段和監(jiān)督機(jī)制方面，進(jìn)行了許多有益的改革和探索，取得了一定的成效。 公司外部治理結(jié)構(gòu)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 （一） 資本市場不規(guī)范對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 資本市場是信息市場。”資本市場中流動(dòng)的信息，不僅包括有關(guān)已經(jīng)發(fā)生的事實(shí)的信息，還包括有關(guān)未來的信息；不僅包括財(cái)務(wù)信息，也 包括非財(cái)務(wù)信息，如董事會(huì)成員的變化等。目前有關(guān)專家認(rèn)為，中國資本市場還處于半弱式效率階段，尚未達(dá)到次強(qiáng)效率階段。導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息不能及時(shí)披露，使企業(yè)不能正確的進(jìn)行評價(jià)。在大部分國有上市公司中，經(jīng)理人員的任命依然存在濃厚的行政干預(yù)色彩。要么通過會(huì)計(jì)信息的造假行為，從二級市場上謀利。 公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 （一） 控制權(quán)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 四川大學(xué)錦城學(xué)院本科畢業(yè)論文 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系分析 3 上市公司質(zhì)量是資本市場發(fā)展的基石，上市公司的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量決定著上市公司的質(zhì)量。在公司控制權(quán)市場中，盈余管理反映了控制權(quán)轉(zhuǎn)移這一特殊背景下并購公司與目標(biāo)公司利益相關(guān)者之間的利益博弈。完善、規(guī)范控制權(quán)市場是提高公司會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的有效途徑 . （二）董事會(huì)，股權(quán)結(jié)構(gòu)和監(jiān)事會(huì)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 1 董事會(huì)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 現(xiàn)今人們會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的關(guān)注更為廣泛 ,但從整個(gè)國際形勢來看 ,會(huì)計(jì)信息失真一直是妨礙市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展的一個(gè)嚴(yán)重的社會(huì)問題。 2 股權(quán)結(jié)構(gòu)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 近年來的研究發(fā)現(xiàn)，股權(quán)集中度與財(cái)務(wù)報(bào)告質(zhì)量負(fù)相關(guān)，股權(quán)結(jié)構(gòu)對內(nèi)部公司治理具體機(jī)制的建立與治理效率的發(fā)揮都起到基礎(chǔ)性的作用，起作為代理關(guān)系鏈的起始方以及企業(yè)制度層面上的頂端安排，對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的保障作用也具有根本性的意義。 3 監(jiān)事會(huì)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響 在公司 內(nèi)部，股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理人員之間的關(guān)系往往不規(guī)范，公司法規(guī)定的各機(jī)構(gòu)相互制衡的機(jī)制不能發(fā)揮應(yīng)有的作用。 四川大學(xué)錦城學(xué)院本科畢業(yè)論文 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系分析 3 4 提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的措施與改善公司治理結(jié)構(gòu)的途徑 提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的措施 完善公司治理結(jié)構(gòu) （一） 加快實(shí)現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)權(quán)主體多元化 當(dāng)前，一些改制為國有獨(dú)資或絕對控股的公司制企業(yè)，在法人治理結(jié)構(gòu)上未能形成有效的制衡機(jī)制，甚至出現(xiàn)了不少 “翻牌公司 ”。根據(jù)黨的十五屆四中全會(huì)精神，應(yīng)當(dāng)加速推進(jìn)對國有企業(yè)的戰(zhàn)略性改組，逐步淡化企業(yè)的所有制性質(zhì)，強(qiáng)化企業(yè)制度的市場適應(yīng)性。同時(shí)，要推動(dòng)企業(yè)間的相互持股，特別是產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)性較強(qiáng) 的企業(yè)間的股權(quán)置換，也可考慮將部分企業(yè)間的債務(wù)轉(zhuǎn)換成企業(yè)間的持股，改造部分國有獨(dú)資和控股公司，形成公司內(nèi)不同投資主體的相互制衡機(jī)制，從而為規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu)創(chuàng)造條件。同時(shí)，一些改制后的企業(yè)，經(jīng)理人員的收入也難以真正與經(jīng)營業(yè)績掛鉤。要建立科學(xué)的激勵(lì)與約束機(jī)制，使經(jīng)理人員的報(bào)酬與經(jīng)營業(yè)績掛鉤，使經(jīng)理人員的行為更加規(guī)范。近幾年來，隨著政府和黨政機(jī)關(guān)與直屬企業(yè)脫鉤，政府與企業(yè)的關(guān)系已得到了一定調(diào)整。許多企業(yè)反映政府部門的審批范圍在擴(kuò)大，針對企業(yè)的文件、會(huì)議太多。為此，一要轉(zhuǎn)變黨政機(jī)構(gòu)的職能，使政府部門著重于對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的宏觀調(diào)控和維護(hù)公平的市場競爭環(huán)境，改變過去專注于干預(yù)或支配企業(yè)的行為。二要在國有資本出資人與企業(yè)法人之間作出制度安排。三要徹底取消企業(yè)的行政級別和經(jīng)營管理人 員的干部身份，從而改變黨政部門對企業(yè)的行政指揮和監(jiān)督。建立健全會(huì)計(jì)監(jiān)督所依據(jù)的各項(xiàng)制度 ,完善企業(yè)內(nèi)部對會(huì)計(jì)核算的監(jiān)督檢查。各公司應(yīng)當(dāng)定期將會(huì)計(jì)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)及有關(guān)資料相符。設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位 ,還須由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。 （二）外部監(jiān)督體系 外部監(jiān)督體系需要通過中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的審計(jì)和評估 ,來保證企業(yè)提供的會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性。通過中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和證券交易所的工作 ,對 會(huì)計(jì)信息的監(jiān)督做到事前預(yù)防 ,同時(shí)加強(qiáng)證監(jiān)會(huì)的全面監(jiān)控能力 ,對出現(xiàn)的重點(diǎn)事件和重大情況進(jìn)行迅速和有力的調(diào)查處理 ,涉及違規(guī)的 ,一經(jīng)查實(shí) ,要做出嚴(yán)厲的查處 。在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下，不斷完善會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)，可以促進(jìn)會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)的持續(xù)提升。深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀能夠使會(huì)計(jì)人員在道德意識和道德行為方面得到教育、鍛煉及改造，使其具有強(qiáng)烈的職業(yè)道德義務(wù)感和堅(jiān)定的職業(yè)道德信念。 （ 二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高職業(yè)判斷能力 會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷能力是指會(huì)計(jì)人員面臨不確定情況，依據(jù)一定的職業(yè)規(guī)則和自身的經(jīng)驗(yàn)，對某一事項(xiàng)所作出分析、判斷、選擇和決策的 能力。職業(yè)判斷能力從根本上來說是一種職業(yè)培養(yǎng)、職業(yè)訓(xùn)練的結(jié)果，只能通過持續(xù)、不間斷地培養(yǎng)、訓(xùn)練，長期積累才能形成。會(huì)計(jì)人員還應(yīng)勇于實(shí)踐，善于實(shí)踐，并在會(huì)計(jì)工作實(shí)踐中積極總結(jié)，以豐富執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，最終達(dá)到提高會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力的目的。會(huì)計(jì)工作需要與各個(gè)方面打交道，會(huì)計(jì)人員的一言一行，一舉一動(dòng)都表現(xiàn)其綜合素質(zhì)的高低，直接反映著會(huì)計(jì)人員的社會(huì)形象。會(huì)計(jì)人員要強(qiáng)化服務(wù)意識，做好會(huì)計(jì)工作，提高服務(wù)質(zhì)量，履行好會(huì)計(jì)職責(zé)，才能維護(hù)好會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象。股權(quán)過分集中或過分分散都不利于建立有效的公司治理結(jié)構(gòu) 。存量減持與增量減持同時(shí)進(jìn)行?？梢酝ㄟ^國有股配售、回購等途徑降低國有股持股比重。只有股權(quán)結(jié)構(gòu)多元化，才能充分發(fā)揮股東會(huì)的作用。 建立獨(dú)立董事制度，加強(qiáng)董事會(huì)的獨(dú)立性 董事會(huì)在現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)中居于核 心地位，其質(zhì)量的判斷由董事會(huì)獨(dú)立性、四川大學(xué)錦城學(xué)院本科畢業(yè)論文 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系分析 3 董事責(zé)任心和董事素質(zhì)三個(gè)要素組成。 建立獨(dú)立董事制度，加強(qiáng)董事會(huì)的獨(dú)立性 董事會(huì)在現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)中居于核心地位，其質(zhì)量的判斷由董事會(huì)獨(dú)立性、董事責(zé)任心和董事素質(zhì)三個(gè)要素組成。 完善監(jiān)事會(huì)制度 從世界范圍來看，監(jiān)事會(huì)制度最早出現(xiàn)在 19 世紀(jì)末的德國，后來 在大陸法系國家廣泛實(shí)行。我國的監(jiān)事會(huì)制度，更多借鑒了德國、日本，尤其是我國臺(tái)灣地區(qū)的做法。監(jiān)事會(huì)與董事會(huì)并列而存。由于對董事缺乏有效的制約措施，加之監(jiān)事會(huì)履行職權(quán)沒有程序上的保障，監(jiān)事會(huì)難以有效發(fā)揮監(jiān)督作用，形同虛設(shè)。 四川大學(xué)錦城學(xué)院本科畢業(yè)論文 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系分析 3 結(jié) 論 公司治理結(jié)構(gòu)與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān) 系的研究是當(dāng)代國內(nèi)外學(xué)者的一個(gè)重要研究課題。本文通過會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系的研究，進(jìn)一步了解會(huì)計(jì)信息質(zhì)量對完善公司治理結(jié)構(gòu)的相互影響。完善公司治理結(jié)構(gòu)來提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量是當(dāng)今世界的重要任務(wù)，只有有了準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息，才能使企業(yè)更好、更穩(wěn)地持續(xù)發(fā)展。首先我要感謝王蕓老師對我的悉心指導(dǎo)，老師的指導(dǎo)給我的論文提供了保障，使我能更好更有信心的保質(zhì)保量地完成畢業(yè)論文。然后我要感謝教我的老師及輔導(dǎo)員，是他們讓我在大學(xué)四年里學(xué)會(huì)了怎樣做人、做事，讓我養(yǎng)成了養(yǎng)好的學(xué) 習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣。 再次向各位表示衷心的感謝，在今后的日子里我不會(huì)忘記老師、同學(xué)朋友們對我的幫助和支持，我也會(huì)在以后的工作生活中努力拼搏，用優(yōu)異的成績報(bào)答老師同學(xué)對我的關(guān)愛，希望你們繼續(xù)支持我，謝謝！ 四川大學(xué)錦城學(xué)院本科畢業(yè)論文 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)關(guān)系分析 3 會(huì)計(jì)信息失真的成因分析與對策 張旭祥 西南師范大學(xué) 計(jì)算機(jī)與信 息科學(xué)學(xué)院 , 重慶 400715 會(huì)計(jì)信息失真和公式作假作出深刻分析。他們想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)包括：增加他們的分紅，贏得股東的信任，刺激股價(jià)，展現(xiàn)他們可靠的銷售和還款能力，隱藏?fù)p失，阻止股東獲得更多獎(jiǎng)勵(lì)，逃避或者降低稅收，增加穩(wěn)定的積累資金，降低回購股票的價(jià)格等等。會(huì)計(jì)信息要求企業(yè)履行它們的法律義務(wù)并維持正常的經(jīng)濟(jì)秩序。然后，在過去的幾年里，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量都不令人滿意。本文