【正文】 的自覺(jué)性和帶領(lǐng)群眾致富奔小康的能力，不斷提高農(nóng)村黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。在加強(qiáng)農(nóng)村義務(wù)教育基礎(chǔ)上，注意發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)民夜校等的作用，要重點(diǎn)發(fā)揮地方高等學(xué)校，特別是農(nóng)業(yè)高等學(xué)校的人才資源優(yōu)勢(shì)，聯(lián)手農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，積極組織并主動(dòng)聯(lián)絡(luò)相關(guān)科技人員對(duì)農(nóng)村黨員開(kāi)展各類技術(shù)培訓(xùn)，并結(jié)合科技文化三下鄉(xiāng)活動(dòng)，努力營(yíng)造“學(xué)技術(shù)、快致富”的氛圍帶動(dòng)農(nóng)民群眾加強(qiáng)理論和文化學(xué)習(xí)，把精力放在健康、向上的學(xué)習(xí)活動(dòng)當(dāng)中，杜絕麻將等低俗的生活方式。要求進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村干部的政治和生活待遇，加大對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的投入，吸引并及時(shí)吸收政治素質(zhì)好、思想水平高、能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年入黨，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，不斷增加新鮮血液，逐步解決農(nóng)村黨員隊(duì)伍老化、黨的力量薄弱的問(wèn)題?！稗r(nóng)村要進(jìn)步，關(guān)鍵在支部”。大量實(shí)踐證明，選配好一個(gè)帶頭人，就能夠興一方經(jīng)濟(jì)，富一方群眾，保一方平安。（三）將農(nóng)村基層黨建工作納入整個(gè)黨建工作體系之中，大力創(chuàng)新農(nóng)村基層黨建工作農(nóng)村基層黨組織建設(shè)是我黨整個(gè)黨建工作體系的有機(jī)組成部分，其建設(shè)的好壞直接關(guān)系到新農(nóng)村建的成敗。關(guān)鍵是要完善農(nóng)村基層黨組織的相關(guān)制度規(guī)范。要認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制原則，黨支部要充分發(fā)揮村民委員會(huì)的作用，對(duì)村里重大事務(wù)的決策要履行必要的決策手續(xù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強(qiáng)對(duì)村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，絕不允許任何個(gè)人凌駕于組織之上。二是建立和實(shí)施黨員議事會(huì)、村民代表議事會(huì)、“一事一議”、村務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等制度，擴(kuò)大了農(nóng)村基層民主，確?；鶎狱h組織活動(dòng)和各項(xiàng)工作規(guī)范化，增強(qiáng)了村民自治的生機(jī)和活力。繼續(xù)執(zhí)行農(nóng)村財(cái)務(wù)“村賬鎮(zhèn)管”及 “組賬村管”的管理方法。四是要加強(qiáng)經(jīng)常性的監(jiān)督檢查制度。如加強(qiáng)對(duì)村務(wù)、組務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，防范貪污犯罪活動(dòng)，并嚴(yán)懲違紀(jì)黨員干部等等。一、強(qiáng)化制度建設(shè)，增強(qiáng)黨建工作的首位意識(shí)。將全年農(nóng)村基層組織建設(shè)的主要目標(biāo)任務(wù)量化，縣委組織部組織測(cè)評(píng)，并將考評(píng)結(jié)果作為班子調(diào)整、獎(jiǎng)懲、使用的重要依據(jù)。將黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作同布置、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲?？h委采取不定期檢查、隨機(jī)抽查等形式，了解各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織堅(jiān)持“三會(huì)一課”等情況，對(duì)那些不嚴(yán)格堅(jiān)持黨建工作制度、隨意性大、效果不佳的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及時(shí)通報(bào)處理，并限期整改。一是大力推行村書(shū)記、主任“一肩挑”。二是明確村級(jí)黨組織核心地位。三是加強(qiáng)外部監(jiān)督。三、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，打造素質(zhì)高、黨性強(qiáng)的農(nóng)民黨員隊(duì)伍。注重從農(nóng)村致富能手、鄉(xiāng)土人才、村組干部、外出務(wù)工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中挑選優(yōu)秀青年作為培養(yǎng)對(duì)象。二是全面提升黨員“雙帶”能力。三是嚴(yán)把“關(guān)口”，純潔黨員隊(duì)伍。同時(shí)加大對(duì)不合格黨員的處理力度。一是選好配強(qiáng)培訓(xùn)好村班子。2008年，縣委又從縣直機(jī)關(guān)選派72名優(yōu)秀干部到村擔(dān)任村黨支部副書(shū)記或村主任助理，為村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供人才保證。出臺(tái)加快發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)的意見(jiàn)，支持村集體經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售等企業(yè)和經(jīng)濟(jì)實(shí)體。凡是集體經(jīng)濟(jì)有穩(wěn)定收入，每年村集體經(jīng)營(yíng)性收入比上年增長(zhǎng)的，從當(dāng)年純?cè)鲩L(zhǎng)收益中提取20%，采取“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”的辦法給予村“兩委”班子成員相應(yīng)數(shù)額的工資報(bào)酬。第三篇：農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中存在的問(wèn)題及其對(duì)策農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中存在的問(wèn)題及其對(duì)策摘要：農(nóng)村基層黨組織是黨的細(xì)胞，是黨在農(nóng)村全部工作的基礎(chǔ)，是黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)民群眾建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。也是進(jìn)一步提高農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的客觀要求。但農(nóng)村基層黨組織建設(shè)還存在一些亟待解決的問(wèn)題。黨員作用發(fā)揮不大是由于部分農(nóng)村黨員在思想上、組織上、行動(dòng)上、作風(fēng)上還存在許多的問(wèn)題，影響了黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位的鞏固。很大一部分是為個(gè)人私利，比如有的是為當(dāng)官發(fā)財(cái)入黨等。講求實(shí)惠、講求回報(bào)的多，講求黨性、講求奉獻(xiàn)的少，黨員宗旨觀念淡薄，理想信念動(dòng)搖，組織紀(jì)律松弛；有的黨員認(rèn)為，個(gè)人利益至上，對(duì)基層黨委、支部的決策決議不支持，甚至不如普通群眾，在村級(jí)事務(wù)中起負(fù)面影響。當(dāng)前，農(nóng)村黨員隊(duì)伍呈現(xiàn)年齡結(jié)構(gòu)不合理、文化素質(zhì)不高的特點(diǎn)，工作積極性也不高，接受新事物的能力差，加快發(fā)展也缺乏本事，在發(fā)揮模范作用過(guò)程中心有余而力不足。（1）個(gè)別村組對(duì)于黨員學(xué)習(xí)教育工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠，平時(shí)不組織黨員學(xué)習(xí)政治理論，不注重提高黨員思想素質(zhì)。（3）培訓(xùn)制度還需進(jìn)一步完善。（5）政府對(duì)黨員行為、思想等缺乏引導(dǎo)和指導(dǎo)。由于村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡，大部分村黨支部經(jīng)費(fèi)困難，難以為群眾辦實(shí)事。黨支部缺乏帶領(lǐng)群眾脫貧致富的必要的物質(zhì)條件，修橋、鋪路等社會(huì)公益事業(yè)無(wú)力去辦，影響了支部在群眾中的威信。（1）村黨員干部待遇低。（2）后顧之憂沒(méi)有解決。況且發(fā)展的任務(wù)很重，村里缺少建設(shè)資金，在這種情況下想為群眾辦點(diǎn)兒事，極其困難，導(dǎo)致村干部思想壓力很大。堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)查，力爭(zhēng)把品種調(diào)優(yōu)、規(guī)模調(diào)大、層次調(diào)高、機(jī)構(gòu)調(diào)活，走農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、集約化發(fā)展的路子。必須因地制宜，發(fā)展地方特色。組織發(fā)展各種形式的科工貿(mào)一體化、產(chǎn)加銷一條龍的經(jīng)營(yíng)組織，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、質(zhì)量農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè)。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)也要朝高科技含量方向發(fā)展，堅(jiān)持積極引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、引進(jìn)農(nóng)業(yè)專家型人才，走科技興農(nóng)、科技興企的道路。挖掘潛在優(yōu)勢(shì)，多元開(kāi)發(fā)致富項(xiàng)目，拓寬農(nóng)民增收渠道。必須把促進(jìn)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為中心任務(wù)，不斷推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，要加快農(nóng)村工業(yè)化步伐，大力發(fā)展以促進(jìn)流通、服務(wù)農(nóng)村等為主的第三產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)更多農(nóng)民向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。必須在富群眾的同時(shí)富集體。各村應(yīng)發(fā)揮資源及勞動(dòng)力優(yōu)勢(shì)，擴(kuò)大招商引資的力度，創(chuàng)建適合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況的鄉(xiāng)村企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)，將本地的種植、養(yǎng)殖產(chǎn)品加工成半成品或成品再推向市場(chǎng)。集體有了積累資金就有了為群眾辦實(shí)事、好事的物質(zhì)基礎(chǔ)，各項(xiàng)工作就能真正落到實(shí)處。第四篇：當(dāng)前農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中存在的問(wèn)題及對(duì)策當(dāng)前農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中存在的問(wèn)題及對(duì)策吳沛良黨中央高度重視黨的基層組織建設(shè)。今年，中央確定為基層組織建設(shè)年。加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)是新形勢(shì)下做好“三農(nóng)”工作的根本保證農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作的基礎(chǔ)，是黨聯(lián)系農(nóng)民群眾的橋梁和紐帶，是貫徹黨在農(nóng)村各項(xiàng)政策的第一戰(zhàn)斗堡壘，是端正黨風(fēng)、保持黨的先進(jìn)性和純潔性的第一關(guān)卡。推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，迫切需要加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)“農(nóng)村要進(jìn)步，關(guān)鍵在支部”。實(shí)踐證明，凡是農(nóng)村基層黨組織強(qiáng)的地方，則村強(qiáng)民富、和諧穩(wěn)定；反之，則村弱民窮，凝聚力不強(qiáng)，社會(huì)矛盾較多。當(dāng)前農(nóng)村基層黨組織建設(shè)中存在的問(wèn)題及原因總的來(lái)看，在十七屆四中全會(huì)的指引和推動(dòng)下，廣大農(nóng)村基層黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，但農(nóng)村黨建工作不平衡性仍較大，一些深層次問(wèn)題仍有待根本解決。二是功能作用有待進(jìn)一步發(fā)揮，工作方式方法不適應(yīng)新形勢(shì)，“老辦法不頂用，新辦法不會(huì)用，硬辦法不敢用，軟辦法不管用”，工作難以突破。四是有些村“兩委”關(guān)系不夠協(xié)調(diào)，村黨組織與村委會(huì)工作上出現(xiàn)“兩張皮”，形不成合力。深層次的原因在于對(duì)農(nóng)村基層黨建工作思想認(rèn)識(shí)不到位，存在“三重三輕”的傾向，造成一些村出現(xiàn)“缺人缺錢(qián)缺服務(wù)、形