6小議組織理論的突破與創(chuàng)新-在線瀏覽
2024-09-25 05:52本頁面
【正文】 但是，績效主義學(xué)派也存在一些缺陷，比如?？死耍?， ， ）等人在對英國的研究中發(fā)現(xiàn)沒有任何證據(jù)能表明，產(chǎn)業(yè)越集中，產(chǎn)業(yè)中不同規(guī)模企業(yè)的贏利能力的差異就越大這一現(xiàn)象。 海，德理克 新產(chǎn)業(yè)組織理論的觀點(diǎn)和發(fā)展創(chuàng)新 第 4 頁 共 9 頁 （一）主要理論觀點(diǎn)介紹 （ strategicbehavior）理論。策略性行為包括合作策略性行為和非合作策略性行為。在壟斷或寡頭市場中，主導(dǎo)廠商可以通過策略性行為影響競爭對手的預(yù)期，改變競爭對手對未來事件的信念，達(dá)到迫使競爭對手做出對主導(dǎo)廠商有利的決策行為。策略性行為理論主要包括兩個方面的內(nèi)容：一是影響未來市場需求函數(shù)和成本函數(shù)的策略性行為；二是影響競爭者對事件估計信念的策略性行為。 。該理論主要以 “ 完全可競爭市場 ” 的概念來分析有效率的產(chǎn)業(yè)組織形態(tài)。該理論認(rèn)為，只要市場是完全（或近似完全）可競爭的，潛在的競爭壓力就會迫 使任何市場結(jié)構(gòu)中的企業(yè)采取競爭行為?；谏鲜稣J(rèn)識，該理論認(rèn)為在完全（或近似完全）可競爭市場上，政府應(yīng)當(dāng)放棄反壟斷政策，并放松對某些壟斷性行業(yè)的政府管制。 ?？扑?（ coase）、威廉姆森（ williamson）、阿爾欽（ alchian）等人正是憑借對交易費(fèi)用理論的闡述逐漸引起了人們的廣泛注意。 科斯早在 1937 年就發(fā)表了著名的《企業(yè)的性質(zhì)》一文，他指出企業(yè)與市場是兩種可以互相替代的組織生產(chǎn)的方式，企業(yè)的本質(zhì)就在于節(jié)約市場交易費(fèi)用。交易費(fèi)用理論認(rèn)為企業(yè)的邊界不單純由技術(shù)因素決定，而是由技術(shù)、交易費(fèi)用和組織費(fèi)用等因素共同決定，其主要觀點(diǎn) 第 6 頁 共 9 頁 如下：借助于資產(chǎn)專用性、有限理性和機(jī)會主義等概念，認(rèn)為當(dāng)市場交易活動產(chǎn)生的交易費(fèi)用大于企業(yè)內(nèi)部的組織費(fèi)用時，企業(yè)規(guī)模應(yīng)當(dāng)擴(kuò)大，企業(yè)之間應(yīng)當(dāng)實(shí)行兼并、聯(lián)合；反之，企業(yè)規(guī)模應(yīng)當(dāng)縮小。 。例如：法瑪（ fama）、霍姆斯特姆（ holmstrom）和哈特（ hart）提出的 “ 現(xiàn)代企業(yè)外部約束機(jī)制 ” 理論，指出完善的經(jīng)理人市場是約束管理者行為的一種有效機(jī)制；愛德華茲（ edwards）和漢南（ hannant）等人提出，若能保持產(chǎn)品市場上的充分競爭，產(chǎn)品市場也是一種有效的約束機(jī)制；法瑪（ fama）在《代理問題
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