5市就業(yè)再就業(yè)工作思路及措施-在線瀏覽
2024-09-11 22:21本頁(yè)面
【正文】 化，還是那么一塊市場(chǎng)，誰(shuí)出得快，誰(shuí)就能占領(lǐng)市場(chǎng)，贏得主動(dòng)權(quán)。 四是吸納勞動(dòng)力的渠道不寬。此外，從前幾年情況看，用人單位大都招用的是臨時(shí)工、季節(jié)工、很多被招用的人員工作很不穩(wěn)定，往往是春天上崗，冬季下崗，第二年仍然需要再就業(yè)安置，這無(wú)形中又增加了需要安置就業(yè)人員的總量和人數(shù)。 三、具體工作思路和措施 建立就業(yè)和再就業(yè)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。重點(diǎn)是建立三個(gè)體系：一是建立和完善黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)，勞動(dòng)部門(mén)牽頭，社會(huì)各界共同參與的目標(biāo)責(zé)任體系，層層落實(shí)工作目標(biāo)任務(wù)。即 第 3 頁(yè) 共 11 頁(yè) 對(duì)原有的目標(biāo)責(zé)任單位進(jìn)行嚴(yán)格篩選，剔除個(gè)別效益不好，沒(méi)有開(kāi)發(fā)潛力的單位和部門(mén)，保證崗位開(kāi)發(fā)工作真正落 到實(shí)處。就是把再就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和中省直企業(yè)和大的民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)納入到目標(biāo)管理范圍，增加崗位開(kāi)發(fā)的外延和容量。對(duì)各類(lèi)企業(yè)新招收的人員必須簽訂勞動(dòng)合同，辦理用工手續(xù)。三是建立和完善就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)和安置工作考核體系。兩級(jí)督查就是將就業(yè)和再就業(yè)工作的任務(wù)指標(biāo)列入市和各縣（市）區(qū)兩級(jí)政府督查工作范圍，每半年組織力量進(jìn)行一次督查。 拓寬崗位開(kāi)發(fā)和安置工作的領(lǐng)域和渠道。一是在民營(yíng)企業(yè)崗位開(kāi)發(fā)有新的進(jìn)展。二是在社區(qū)開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位有新的進(jìn)展。三是在自謀職業(yè)開(kāi)發(fā)崗位有新的進(jìn)展。通過(guò)小額貸款等政策的扶持，力爭(zhēng)使 萬(wàn)名下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)。通過(guò)落實(shí)以上四項(xiàng)措施，真正發(fā)揮小企業(yè)大就業(yè)、小社區(qū)大就業(yè)、小額貸款大效果的作用。隨著時(shí)間的推移， “4050” 人員的人數(shù)估計(jì)還會(huì)呈現(xiàn)出增加的趨勢(shì)。并爭(zhēng)取在三個(gè)方面有所改進(jìn)：一是在幫 第 5 頁(yè) 共 11 頁(yè) 扶的范圍上有所改進(jìn)。二是在就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)的方式上有所改進(jìn)。三是在就業(yè)安置范圍上有所改進(jìn)。 建立失業(yè)人員接收、管理、服務(wù)和促進(jìn)再就業(yè)的配套工作機(jī)制。估計(jì)將有 萬(wàn)名下崗職工轉(zhuǎn)為失業(yè)人員。為做好失業(yè)人員的再就業(yè)工作，我們的初步想法是，建立一個(gè)體系，搞好兩個(gè)結(jié)合，落實(shí)三方責(zé)任，調(diào)動(dòng)四個(gè)積極性。凡是失業(yè)職工必須統(tǒng)一納入街道進(jìn)行登記，使每個(gè)街道都能及時(shí)掌握本轄區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員情況，分別登記造冊(cè)，分類(lèi)管理，統(tǒng)一登錄微機(jī)，形成一個(gè)集中統(tǒng)一管理的體系。落實(shí)三方責(zé)任，就是落實(shí)好企業(yè)、就業(yè)服務(wù)部門(mén)和社會(huì)的責(zé)任。就業(yè)服務(wù)部門(mén)在辦理失業(yè)職工失業(yè)登記手續(xù)的同時(shí)，搞好全方位的配套服務(wù)；社會(huì)各界要把做好失業(yè)人員的再就業(yè)工作注入本部門(mén)的重要工作，大力開(kāi)發(fā)和提供社會(huì)用工崗位，擴(kuò)大失業(yè)人員再就業(yè)的安置能力。公務(wù)員之家 進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)體系建設(shè)。實(shí)現(xiàn)職業(yè)介紹一體化、信息使用一網(wǎng)通，就業(yè)服務(wù)一站式的工作方式。使全市各級(jí)各類(lèi)人力資源市場(chǎng)都能發(fā)揮作用，有所作為。通過(guò)落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制方式，全年崗位銀行存儲(chǔ)用人信息達(dá)到 4 萬(wàn)個(gè)，網(wǎng)上求職登記 3 萬(wàn)人，通過(guò)整合資源，使全市的信息崗位融為一體，一點(diǎn)登錄、多點(diǎn)查詢(xún)，信息共享。 進(jìn)一步搞好職業(yè)介紹工作。 2024 年我們要利用全市的各級(jí)人力資源市場(chǎng)堅(jiān)持舉辦下崗失業(yè)人員和 4050 人員專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，要以開(kāi) 展高層次人力資源職業(yè)介紹工作為突破口，積極拓展人力資源的職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹的業(yè)務(wù)空間，努力開(kāi)展全市各類(lèi)人員廣范圍的就
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