3過(guò)剩產(chǎn)能職工安置實(shí)施意見(jiàn)-在線瀏覽
2025-09-03 02:06本頁(yè)面
【正文】 感，為推進(jìn)我市供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革營(yíng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。 、設(shè)施和技術(shù)，通過(guò)轉(zhuǎn)型轉(zhuǎn)產(chǎn)、多種經(jīng)營(yíng)、主輔分離、輔業(yè)改制、培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗、開(kāi)展 “ 雙創(chuàng) ” 等方式， 第 2 頁(yè) 共 8 頁(yè) 多渠道分流安置富余人員。職工培訓(xùn)后取得職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)的，對(duì)照《就業(yè)技能培訓(xùn)工種目錄和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)》，按規(guī)定從就業(yè)補(bǔ)助資金中給予企業(yè) 200— 1300 元 /人的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)補(bǔ)貼。 ，采取協(xié)商薪酬、靈活工時(shí)等，穩(wěn)定現(xiàn)有崗位。（責(zé)任單位：市人社局、市財(cái)政局） （三）實(shí)施內(nèi)部退養(yǎng)分流。由企業(yè)發(fā)放生活 費(fèi)，并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人繳費(fèi)部分由職工繼續(xù)繳納，達(dá)到退休年齡時(shí)正式辦理退休手續(xù)。（責(zé)任單位：市人社局、市經(jīng)信委、市財(cái)政局、市總工會(huì)） ，免除企業(yè)和個(gè)人繳納的失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人按規(guī)定享受相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：市人社局、市財(cái)政局、市地稅局） （四）組織崗位對(duì)接就業(yè)。全面了解擬分流職工的技能水平、就業(yè)愿望、崗位需求等情況，舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，讓職工獲得更多的轉(zhuǎn)崗就業(yè)機(jī)會(huì)。為失業(yè)人員及時(shí)辦理失業(yè)登記，對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員給予 800 元 /人一次性求職補(bǔ)貼，免費(fèi)提供就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、政策咨詢(xún)等就業(yè)服務(wù)。對(duì)有培訓(xùn)意愿的職工和失業(yè)人員，開(kāi)展轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或技能提升培訓(xùn)，重點(diǎn)開(kāi)展訂單定向技能培訓(xùn)，確?！?培訓(xùn)一人、就業(yè)一人 ” 。（責(zé)任單位：市人社局、市財(cái)政局、市總工會(huì)） 。（ 責(zé)任單位：市人社局、市財(cái)政局） 。（責(zé)任單位：市人社局、市財(cái)政局、市總工會(huì)） （五）落實(shí)扶持政策創(chuàng)業(yè)。對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的職工和失業(yè)人員，提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，有針對(duì)性地提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目咨詢(xún)和跟蹤服務(wù)。對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或注冊(cè)企業(yè)的，按規(guī) 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 定給予稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、場(chǎng)地安排等政策扶持。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員自主創(chuàng)業(yè)的，可一次性申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇，標(biāo)準(zhǔn)為其應(yīng)領(lǐng)未領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金
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