招聘技術(shù)工具包-在線瀏覽
2024-08-24 15:03本頁(yè)面
【正文】 整者1分，全部填寫完整4分）2．年 齡（24——28者4分，20——24者2分，28——35者3分，35——40者2分，其余1分）3．文 憑（中專及高中3分，大專2分，本科及本科以上1分）4．行 業(yè) （非同行業(yè)3分，同行業(yè)1分）5．性 別（男性1分，女性4分）6．居 住 地（本地城鎮(zhèn)戶口1分，本地非城鎮(zhèn)戶口2分，外地戶口3分）7 婚 姻 狀 況 （未婚1分，已婚3分）8 工 作 經(jīng) 歷 （銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上者0分，3年以內(nèi)銷售經(jīng)驗(yàn)者1分，無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)者3分）現(xiàn)場(chǎng)招聘及電話應(yīng)答標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)序號(hào)應(yīng)聘者常問(wèn)的問(wèn)題標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)答用語(yǔ)1．你們是什么樣性質(zhì)的企業(yè)？公司規(guī)模多大？我們是一家成立于90年代的股份制責(zé)任公司，主要從事優(yōu)質(zhì)農(nóng)膜產(chǎn)品的生產(chǎn)及銷售工作。公司目前有員工一千余人，年銷售額過(guò)2億。2．單位在什么地方？我們營(yíng)銷部位于南寧市人民路288號(hào)貿(mào)易大廈12層3．你們的產(chǎn)品是什么樣的？我們的產(chǎn)品分兩大類：一類是針對(duì)國(guó)內(nèi)化工企業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵化工原料；一類是針對(duì)農(nóng)村市場(chǎng)的新型農(nóng)膜。營(yíng)銷人員在外工作時(shí)間約占總工作時(shí)間的三分之二。6．我以前沒(méi)做過(guò)這種銷售，是否適合？我們公司并不強(qiáng)調(diào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，我們更看重的是您的學(xué)習(xí)能力和吃苦精神。7．你們這里有沒(méi)有基本工資？有的，試用期為600元，其后將視您的績(jī)效表現(xiàn)提取銷售提成。9．你們的招聘條件有哪些？這是一份吃苦的工作，首先要求有務(wù)實(shí)的精神去面對(duì)我們的客戶。10．日常生活如何保證？（如食宿、補(bǔ)貼等）營(yíng)銷人員在差旅期間，每日差旅包干費(fèi)用為80元（憑票報(bào)銷）；銷售人員食宿自理。農(nóng)膜產(chǎn)品是保險(xiǎn)公司擔(dān)保產(chǎn)品，有極高的質(zhì)量保證和市場(chǎng)聲譽(yù)。14．有無(wú)實(shí)習(xí)期，多久？公司對(duì)新晉人員有為期三個(gè)月的實(shí)習(xí)考察期（如問(wèn)及實(shí)習(xí)期待遇則為800元，提成不變）15．你覺(jué)得我這樣的適合做銷售嗎？我們認(rèn)為有信心能吃苦的人，在我們這里必定有充足的發(fā)揮施展空間。16．加入公司后我的工作性質(zhì)是什么？?jī)蓚€(gè)崗位的工作性質(zhì)不一樣：針對(duì)銷售的主要工作是客戶信息搜集、登門拜訪、建立信任、產(chǎn)品解說(shuō)及交易促成。17．簽勞動(dòng)合同嗎？有保險(xiǎn)嗎？對(duì)考察合格的人員我們將為其辦理正規(guī)勞動(dòng)合同及保險(xiǎn)手續(xù)。20．去哪兒應(yīng)聘？您可以于12月1117日前往南寧市人才市場(chǎng)參加我們的集體應(yīng)聘；也可以直接前往（人民路288號(hào)）貿(mào)易大廈12層公司營(yíng)銷部領(lǐng)取應(yīng)聘表格。（無(wú)報(bào)名費(fèi)）22．我可以提前轉(zhuǎn)正嗎？公司對(duì)于實(shí)習(xí)期間業(yè)績(jī)突出者可以提前轉(zhuǎn)正。同時(shí)對(duì)于銷售員的任何欺詐行為，公司都將追究其法律責(zé)任。4.出差是否需要自墊資金？公司在擔(dān)保手續(xù)齊備的情況下，視出差時(shí)間和區(qū)域，適當(dāng)?shù)念A(yù)支差旅費(fèi)。6.我們?cè)谕獾匿N售員需要多久回公司一次？銷售員每月需回公司進(jìn)行一次工作匯報(bào)及業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估。8.能否兼職銷售？公司員工一律不許兼職銷售，一經(jīng)查處，立即開除。9.如果客戶打款后公司不能及時(shí)供貨，獎(jiǎng)金提成如何計(jì)算？若客戶打款后，因公司方原因造成不能發(fā)貨的，業(yè)務(wù)員仍按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎(jiǎng)金。11.我的具體業(yè)績(jī)指標(biāo)怎么制定？1． 依據(jù)區(qū)域市場(chǎng)大??；依據(jù)新老客戶；依據(jù)個(gè)人能力。13.公司獎(jiǎng)勵(lì)政策的兌現(xiàn)周期為多久？我們依據(jù)回款情況，每季度結(jié)算獎(jiǎng)金。你未來(lái)對(duì)我們公司銷售業(yè)績(jī)最大的貢獻(xiàn)是什么？應(yīng)聘者會(huì)用許多的形容詞天花亂墜的陳述一番，而其中找不出任何的事實(shí)依據(jù)；其次，應(yīng)聘者所描述的優(yōu)點(diǎn)可能對(duì)你的單位的需求不符合，因而可能會(huì)變成一個(gè)負(fù)面的因素。然而，當(dāng)他們大談自已對(duì)過(guò)去工作的某一個(gè)具體方面的熱愛(ài)時(shí)，他們的回答事實(shí)上會(huì)使自己被淘汰出局，因?yàn)樗麄兯峁┑牟皇撬麄冞^(guò)去的工作，而且和現(xiàn)在工作沒(méi)有關(guān)系。讓未來(lái)的新職員作出要在這幾年里為公司效力的
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1