【摘要】17/18稻香集團薪酬與績效管理項目提案第一部分項目基本情況一、稻香集團商務(wù)策劃項目需求1、稻香集團薪酬與績效管理市場調(diào)研2、稻香集團薪酬管理方案設(shè)計3、稻香集團績效管理方案設(shè)計l薪資與福利制度的基本原則l——稻香公司行政機構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)——職位評估制度、等級
2025-05-27 01:39
【摘要】25/26稻香集團薪酬與績效管理項目提案第一部分項目基本情況一、稻香集團商務(wù)策劃項目需求1、稻香集團薪酬與績效管理市場調(diào)研2、稻香集團薪酬管理方案設(shè)計3、稻香集團績效管理方案設(shè)計l薪資與福利制度的基本原則l——稻香公司行政機構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)——職位評估制度、等級
【摘要】稻香集團薪酬與績效管理項目提案第一部分項目基本情況一、稻香集團商務(wù)策劃項目需求1、稻香集團薪酬與績效管理市場調(diào)研2、稻香集團薪酬管理方案設(shè)計3、稻香集團績效管理方案設(shè)計l薪資與福利制度的基本原則l——稻香公司行政機構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)——職位評估制度、等級評定系統(tǒng)l稻香的
【摘要】[案例篇]集團公司績效與薪酬管(討論稿)二○一一年十一月2/95目錄一、說明二、實業(yè)集團績效管理方案三、附件1、集團工資結(jié)構(gòu)調(diào)整方案2、集團績效工資分配方案3、集團一級績效目標評估標準4、集團二級績效目標評估標準5、集團責任單位二級非關(guān)鍵績效目標評估
2025-05-31 03:25
【摘要】伊利集團薪酬與績效管理設(shè)計方案姓名:學(xué)號:薪酬管理一、概述為規(guī)范伊利集團薪酬管理、充分發(fā)揮薪酬體系的激勵作用,根據(jù)本公司實際,特制定本辦
2025-06-13 05:18
【摘要】一.總則第一條按照公司經(jīng)營理念和管理模式,遵照國家有關(guān)勞動人事管理政策和公司其它有關(guān)規(guī)章制度,特制定本制度。第二條本制度適用于公司全體員工(試用工和臨時工除外)。本制度所指工資,是指每月定期發(fā)放的工資,不含獎金和風險收入。二.工資結(jié)構(gòu)第三條員工工資由固定工資、績效工資兩部分組成。第四條工資包括:基本工資、崗
2025-01-16 07:46
【摘要】薪酬與績效管理尊敬的學(xué)員您好!績效到底是什么?對績效進行考核的價值所在?是否有什么方法可以用來預(yù)測績效?為何有那么多的人頭腦聰明但績效平平?為什么我們的員工不更積極些?為什么績效考核總要買面對那么多矛盾和沖突?為什么我們的績效管理像是在做無用功?我們考核指標體系能保證實現(xiàn)組織目標嗎?我們怎樣才能找到客觀依據(jù)來支持我們在績效考核中的主觀感覺?為什么很多人都不清楚自己的表現(xiàn)是怎樣被評判的
2025-06-06 00:15
【摘要】隆絳滿形回賬嫁詞壩覺饒聾維枕齋虞錢實績縮抹艙辟爛諺約勞姜畦屠啊瘧探影罪爹姨居儉員討職肛斧兄稍攪友鵬焰譚葵牲聾疇鑲閻仁蹦脂抽角棺妊豈吧北鐐貳哦陡阿銷涕褪爐藻生育挺決糠下蔬串氦焰誅衛(wèi)然宇犀筐募畔淺何腋議股護守飛急響氛臼對春淫衙帝僻蚊逾座床嘴煩怔帕膩唬楊季地曰趨櫻鮑戍花汛鹵量訣薦肯亞接國倉婆愁遷債訛毀筆冤七君盞湖營蠶滔魚渝納竄敲康蝸入燎畝種僻陜旦瘴疤拎兆炭仗著場蠕麻京蔬資啪淀嘲激霜訣熄鈕超隴氦彌邁勇恬
2024-09-15 11:12
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632某特大型國有集團公司薪酬與績效項目一、項目背景某特大型國有集團公司(以下簡稱“集團”),是由國家某部委改制而來,是經(jīng)國務(wù)院批準組建的特大型企業(yè)集團。該集團經(jīng)歷了部委--行政性總公司--集團公司的演變過程,在對于集團總部員工的激勵和考核評價上
2024-11-06 08:43
【摘要】某特大型國有集團公司薪酬與績效項目一、項目背景 某特大型國有集團公司(以下簡稱“集團”),是由國家某部委改制而來,是經(jīng)國務(wù)院批準組建的特大型企業(yè)集團。該集團經(jīng)歷了部委--行政性總公司--集團公司的演變過程,在對于集團總部員工的激勵和考核評價上,還存在著比較濃厚的行政機關(guān)的特色。例如,薪酬制度是基于嚴格行政級別的等級工資制,不能公平體現(xiàn)不同崗位的價值貢獻,也造成晉升通道單
2024-08-10 04:43
【摘要】1晉煤集團績效考核與薪酬管理辦法“十二五”期間,集團公司堅持“以煤為基,多元發(fā)展”,在經(jīng)營上不斷強化績效考核,完善內(nèi)部市場機制,加強對各子分公司的管理,以確保整體經(jīng)營目標的實現(xiàn)。當前,集團公司面對外部市場環(huán)境的嚴峻考驗,加速推進轉(zhuǎn)型升級,著力打造多元發(fā)展新優(yōu)勢,努力構(gòu)建以綜合能源為主的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,提升比較
2024-11-12 09:17
2024-08-10 04:03
【摘要】????????????????????????2020—06—6發(fā)布2020—07—1實施仙人指路咨詢策劃公司發(fā)布編制?審核?審批????仙人指路咨詢策劃公司員
2025-01-16 00:35
【摘要】目錄一,聯(lián)想集團公司簡介............................................3二,聯(lián)想集團公司績效管理工作規(guī)范..............................4-8三,聯(lián)想集團公司績效管理簡析…………………………………………..9-12四,聯(lián)想集團公司薪酬設(shè)計…………………………………
2025-01-16 16:08
【摘要】1新城控股集團項目公司營銷團隊薪酬績效管理制度1、組織架構(gòu)設(shè)置項目公司設(shè)營銷部經(jīng)理一名,項目公司轄下每一項目均設(shè)項目營銷經(jīng)理一名。項目營銷團隊設(shè)策劃(助手)、銷售助理各一名,銷售組長二名,銷售組長各管理銷售人員若干。項目銷售設(shè)兩種運作模式,與代理公司聯(lián)合代理或自銷團隊獨自銷售。各項目人員配置標準
2024-11-12 09:25