x鋼集團(tuán)xx鋼鐵有限責(zé)任公司職工工傷事故管理辦法-在線瀏覽
2025-05-30 00:46本頁面
【正文】 —2人的事故。第六條 對每起傷亡事故，必須首先確定事故性質(zhì)：責(zé)任事故指因有關(guān)人員的過失而造成的事故。破壞事故指為達(dá)到一定目的而蓄意制造的事故，按國家法律，依公安、檢察部門偵察結(jié)論定性。第八條 各單位接到輕傷事故報告后，在24小時內(nèi)將事故速報表報公司生產(chǎn)處安全環(huán)保室，重傷以上事故在2小時內(nèi)將事故速報表報公司生產(chǎn)處安全環(huán)保室或生產(chǎn)處調(diào)度室。第十條 生產(chǎn)處安全環(huán)保室在接到傷亡事故報告后，在72小時內(nèi)通報市勞動和社會保障局，并在30日內(nèi)，書面完成向市勞動和社會保障局提出認(rèn)定工傷（亡）或職業(yè)病請示，遇有下列情況可按規(guī)定時間報送：屬于道路交通事故傷亡的，應(yīng)限定在道路交通行政部門下達(dá)交通事故裁決書后15日之內(nèi)。屬于在生產(chǎn)工作中，因履行職責(zé)或見義勇為遭致人身傷害的限定在公安及司法部門作出處理決定15日之內(nèi)。第十二條 傷亡事故的發(fā)生涉及兩個及以上單位時， 事故報告、調(diào)查、分析統(tǒng)計應(yīng)遵循如下原則：由傷亡人員所在單位立即報告。涉及到兩個及以上單位的傷亡事故，由生產(chǎn)處安全環(huán)保室組織事故調(diào)查組調(diào)查分析，判定主要責(zé)任方。第十三條 事故發(fā)生后，職工必須做到：盡一切可能及時搶救傷員和財產(chǎn)，制止事故發(fā)展和損失擴(kuò)大。死亡、重大死亡事故現(xiàn)場必須經(jīng)市安全監(jiān)督部門勘察后方可進(jìn)行清理。事故調(diào)查過程中，應(yīng)積極配合調(diào)查組工作，不得進(jìn)行“串聯(lián)”、“串供”、“統(tǒng)一口徑”之類的活動。重傷以上事故，由生產(chǎn)處組織人事、工會、辦公室等成員組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。第十五條 事故調(diào)查組的職責(zé)：查明事故發(fā)生原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況。提出事故處理意見和防范措施的建議。第十六條 事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個人不得拒絕。調(diào)查事故現(xiàn)場、事故前生產(chǎn)情況及事故經(jīng)過。分析事故原因，提出防范措施。填寫事故調(diào)查報告書，結(jié)案歸檔。 責(zé)任性質(zhì)處 分事故危險程度違 章 操 作由于現(xiàn)場安全隱患、安全意識不強(qiáng)、技術(shù)水平差等非違章操作。經(jīng)作業(yè)區(qū)考試合格方能上崗?？哿P5000元扣罰3000元。扣罰6000元扣罰4000元，撤離崗位。 第二十條 凡屬責(zé)任事故，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員分別追究管理責(zé)任，并給予以下處罰：對發(fā)生重大傷亡事故的單位和責(zé)任者的處罰按國家有關(guān)主管部門處理意見處理。（2）、發(fā)生死亡事故單位分管生產(chǎn)的中層副職（含助理）。（4）、凡是與事故有關(guān)的責(zé)任者，由事故調(diào)查組根據(jù)調(diào)查分析結(jié)果，給予適當(dāng)處罰。發(fā)生重傷事故單位分管生產(chǎn)的中層副職（含助理），扣罰6000元。其它有關(guān)人員，由事故調(diào)查組根據(jù)調(diào)查分析結(jié)果給予適當(dāng)處罰。發(fā)生輕傷事故單位分管生產(chǎn)的中層副職（含助理），扣罰1500元。與事故有關(guān)的責(zé)任者，由事故調(diào)查組根據(jù)責(zé)任給予適當(dāng)處罰。第二十三條 對發(fā)生鍋爐、壓力容器、壓力管道及爆炸事故，有人員傷亡按前款各條處理，未有人員傷亡處罰如下：責(zé)任單位扣罰10000元；主要責(zé)任者扣罰2000元。第二十四條 對發(fā)生重大險肇事故的處罰
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