人事通產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)分析-在線瀏覽
2025-04-10 23:49本頁(yè)面
【正文】 面向大中型企業(yè) – 大型關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)（ SYBASE、 MSSQL），功能更加靈活，支持 WEB查詢， – 加強(qiáng)遠(yuǎn)程處理功能，其目的是滿足集團(tuán)企業(yè)大數(shù)據(jù)量及分散管理的需要 ? 朗新具有政策法規(guī)、政策咨詢、成本分析和郵件系統(tǒng)功能。 ? 朗新在政策法規(guī)、政策咨詢方面功能較強(qiáng)，政策法規(guī)中收錄了 1949年至 1997年有效的勞動(dòng)法律、行政法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件，法規(guī)庫(kù)的法規(guī)經(jīng)原勞動(dòng)部政策法規(guī)司審定。 ? 朗新在規(guī)章制度模塊提供了企業(yè)勞動(dòng)人事管理制度模板。 ? 人事通比朗新多了招聘管理、績(jī)效管理、培訓(xùn)管理模塊。 ? 人事通具有強(qiáng)大的集成框架平臺(tái)，數(shù)據(jù)集成能力強(qiáng)于朗新。 ? 朗新有勞動(dòng)爭(zhēng)議功能，主要記錄勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生與處理情況，進(jìn)行動(dòng)態(tài)查詢和統(tǒng)計(jì)。人事通產(chǎn)品的整體功能比朗新要全面和豐富，在薪資管理和考勤管理及領(lǐng)導(dǎo)查詢功能上具有一定優(yōu)勢(shì)，但在提供政策法規(guī)、政策咨詢等預(yù)置模板方面處于劣勢(shì)。 鉑金公司介紹 鉑金 (中國(guó) )有限公司 是在中國(guó)大陸和香港等地處于領(lǐng)先地位的商業(yè)管理軟件解決方案供應(yīng)商，在上海、香港、北京和廣州都已設(shè)立了辦事機(jī)構(gòu)。鉑金公司提供了一整套價(jià)格合理的解決方案，并可提供高質(zhì)量的系統(tǒng)安裝和完善的售后服務(wù)。 PowerESS員工自助服務(wù)系統(tǒng) – 基于 IE， B/S結(jié)構(gòu) – PowerESS基于 PowerHRP基礎(chǔ)上開(kāi)發(fā) ，是 PowerHRP的外延部分。 功能對(duì)比分析 PowerPay+ 人事通 ?由人事信息管理、薪資管理和管理信息報(bào)告功能組成。 ?沒(méi)有考勤管理功能。 ?提供于第三方財(cái)務(wù)軟件接口 ?PowerPay+提供強(qiáng)大的報(bào)表功能， 提供中國(guó)政府的法定報(bào)告 提供每月或從年初至今的薪資負(fù)擔(dān)分析報(bào)表 提供靈活的薪資增長(zhǎng)報(bào)告以協(xié)助每年的審查 根據(jù)工資級(jí)別、病假、事假、加班、津貼或公司部 分的代扣項(xiàng)目進(jìn)行靈活的工資成本分析 提供薪資平衡表，比較和分析本月與上月工資的變化 提供員工信息報(bào)告，包括員工薪資、人事檔案、 工作 調(diào)動(dòng)、培訓(xùn)、職位變動(dòng)和考勤等各方面的信息 高級(jí)報(bào)告生成器可根據(jù)用戶需求提供各種靈活的報(bào) 告功能 ?人事通在培訓(xùn)管理、招聘管理、績(jī)效管理功能方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于 PowerPay+。 ?人事通的報(bào)表功能較弱， 特別是分析型報(bào)表不如 PowerPay+的全面。 綜合評(píng)價(jià)： 鉑金只有 PowerPay+產(chǎn)品是針對(duì)中小企業(yè)的人事管理軟件產(chǎn)品，其功能模塊明顯不如人事通產(chǎn)品豐富，其重點(diǎn)在于薪資管理方面，功能較人事通的薪資管理強(qiáng)大。 人事通在易用性上不占有優(yōu)勢(shì)，但是由于提供的功能較多，性價(jià)比較高，因此還有具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。 ?產(chǎn)品的解決方案已經(jīng)在國(guó)內(nèi)眾多行業(yè)得到成功應(yīng)用，其范圍涵蓋了 IT、金融證券、保險(xiǎn)、電信、電力、房地產(chǎn)、制造、商業(yè)、醫(yī)藥、旅游、傳媒、物流等各大行業(yè)。 – 完全 B/S結(jié)構(gòu)，基于大型企業(yè)級(jí)應(yīng)用設(shè)計(jì) – 以精確量化管理為核心 SOPHIA HRBOX – HRBox將作為針對(duì)成長(zhǎng)型企業(yè)的人力資源管理平臺(tái)而不是針對(duì)小型企業(yè)的單一管理軟件產(chǎn)品而提供。 – SOPHIA HRMS系統(tǒng)不僅包括完整的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)系列（招聘管理、組織結(jié)構(gòu)、人事信息管理、薪酬管理及考勤休假等模塊），專業(yè)的人力資源開(kāi)發(fā)系列（績(jī)效考核及培訓(xùn)管理模塊），同時(shí)設(shè)有特色的自助服務(wù)平臺(tái)。 功能對(duì)比分析 SOPHIA HRMS 人事通 ?除了提供面向 HR管理的功能模塊之外，還提供了面向企業(yè)管理者及一般員工的自助管理模塊。 ?基本沒(méi)有彈出式對(duì)話框，在一個(gè)界面就能顯示所有相關(guān)信息，并操作所有功能，一方面信息集成度高，另一方面減少了大量對(duì)彈出式對(duì)話框的繁瑣操作。 ?提供特殊功能問(wèn)卷調(diào)查模塊，根據(jù)不同的目的、針對(duì)不同的對(duì)象來(lái)設(shè)計(jì)各種調(diào)查題目，組成不同的問(wèn)卷進(jìn)行發(fā)放、回收和統(tǒng)計(jì)，最后根據(jù)統(tǒng)計(jì)的結(jié)果得出有用的信息。 ?沒(méi)有問(wèn)卷調(diào)查功能。 Sophia HRMS與人事通的功能模塊基本相同， Sophia HRMS比人事通多了問(wèn)卷調(diào)查模塊和自助模塊。其應(yīng)該與用友 eHR普及版屬于同級(jí)別產(chǎn)品，人事通產(chǎn)品在低端小企業(yè)市場(chǎng)上，從其功能和價(jià)格來(lái)看，還是會(huì)具有很強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)。 ?金益康在國(guó)內(nèi)自九十年代初就開(kāi)始從事人事信息管理軟件的研究與開(kāi)發(fā)，國(guó)內(nèi)比較知名的人力資源管理軟件開(kāi)發(fā)商。 ?產(chǎn)
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1