教練式領(lǐng)導(dǎo)ppt課件-在線瀏覽
2025-03-06 15:00本頁面
【正文】 將會與他的副總這樣對話： 老板：“能把詳細情況給我描述一下嗎？” 副總：（把會議的具體情況詳細匯報） 二、發(fā)問能力 老板： “ 既然事情已經(jīng)這樣了，你覺得還有什么辦法補救？ ” 副總：（思考并告訴老板一個方法） 老板：還有呢？ 副總：（思考并告訴老板第二個方法） 老板：除了上面這兩個方法，還有嗎？ 副總：（思考并告訴老板第三個方法） ?? 老板：還有嗎？ 副總：沒有了（或：一時想不出來）。 老板根據(jù)他的分析結(jié)果對關(guān)鍵方法的于以贊同或加以補充 四、回應(yīng)能力 老板：那接下來你打算怎么做？ 副總：（思考并提供下一步的具體計劃）。 五、直覺能力 你能夠
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